サンポー食品株式会社 【佐賀県基山町】商品開発※『焼豚ラーメン』など自社即席麺の開発～福岡から車で30分／UIターン歓迎！

【佐賀県基山町】商品開発※『焼豚ラーメン』など自社即席麺の開発～福岡から車で30分／UIターン歓迎！

◆◇”焼豚ラーメン”の会社で商品開発！UIターン歓迎／本社勤務で転勤なし／隣にある工場とも密に連携可能／住宅手当など福利厚生充実◆◇
定番人気の焼豚ラーメンだけでなくフレッシュなアイデアで新商品も強化するための募集です！食べるのが好き、新商品を自分で開発したい方、大歓迎です！
■ミッション：
当社は『焼豚ラーメン』をはじめ、自社商品を多数リリースしてきました。今回は新商品の開発や商品リニューアルに携わって頂ける商品開発部での募集です。
■仕事概要：
・『焼豚ラーメン』をはじめ、即席めんを中心とした同社の商品によって、お客様の笑顔をつなぐお仕事です。
・市場ニーズを踏まえた新商品の開発や定番商品のリニューアルにダイレクトに関わっていただきます。
同社は、スープまで自社工場で作っているので商品開発がしやすく、またオリジナル商品が作りやすいのも強みです！
■業務詳細
・市場調査
スーパーやコンビニ、評判のラーメン屋を訪れ、味のトレンドをおさえたり売れ筋商品の調査を行います。
・コンセプトの立案
自社・他社の商品を参考にして、市場ニーズにマッチする商品案を考えます。また価格、パッケージ、収益率も踏まえて企画を立案します。部内全体として、年間で約200のアイデアを考えます。
・試作・試食
何度も試食調査を繰り返し、の結果をもとに改良を加え新商品を完成させます。
・生産指示
指示通りに製造が進められているか品質管理・生産ラインの進捗管理も行ないます。
・商談同行
時には、商品の魅力を伝えるために営業に同行し、取引先に対してプレゼンテーションを行う事もあります。
※未経験者の方は先輩のサポートや資料の作成など、ラーメンや食品の専門知識がなくてもできる業務からお任せします。2～3年での業務習得を想定しています。
※1人毎月5件ほどの新商品アイデアを起案。うち3件ほどをサンプル試作する事を目標としています。
■組織構成：
8名（20代男性1名 女性2名、30代男性3名、40男性2名）
■魅力・キャリアパス：
小売、卸業の顧客のニーズ、要望に対し、提案したものが実際に店頭に置かれ、それが消費者に届く現場が目に見え、体験できることがやりがいに繋がります。適性に応じて異なる部署（品質管理部、業務部、その他）への配属・異動の可能性があります。

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須要件：下記いずれか
・食品企画開発経験者
・栄養管理士として給食の献立作りなど、企画経験のある方
・レストラン等でメニュー開発などの経験がある方
・化粧品等の一般消費財の研究開発経験者

■歓迎条件：
・農学/食品/化学などの理系学部の知識をお持ちの方

＜勤務地詳細＞
本社
住所：佐賀県三養基郡基山町長野230
勤務地最寄駅：甘木鉄道線／立野駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜勤務地補足＞
マイカー通勤可能

＜転勤＞
無
無

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
1年単位の変形労働時間制
週平均労働時間：40時間00分
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
8:00～17:00
＜その他就業時間補足＞
1年単位の変形労働時間制※週の平均労働時間40Ｈ

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
3ヶ月
補足事項なし

＜予定年収＞
350万円～450万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：190,100円～
固定残業手当/月：37,200円～（固定残業時間25時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
227,300円～（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
予定年収はあくまでも目安の金額であり、経験等により上下する可能性があります。
■昇給年1回（5月）■賞与年2回（7月・12月）
■出張手当、役職手当■退職金制度あり
■モデル年収
年収390万円／26歳 経験4年
年収550万円／36歳 経験10年

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：ほとんどの方が自動車通勤です。
家族手当：配偶者1万円、子3千円/人
住宅手当：福利厚生その他に詳細記載
社会保険：補足事項なし
退職金制度：雇用延長制度有り

＜定年＞
62歳

＜教育制度・資格補助補足＞
資格補助制度あり

＜その他補足＞
財形貯蓄制度　産休・育休取得実績あり
■住居手当：
・賃貸の場合最高25,000円
・持ち家の場合20,000円
■勤続表彰制度
■人間ドック費用一部負担

週休2日制（休日は会社カレンダーによる）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数116日

週休2日制（月8～10日、基本土日休み／社内カレンダーにより土曜出勤あり）
夏季、年末年始、有給、慶弔休暇、リフレッシュ休暇