株式会社東陽

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【愛知県刈谷市】海外営業【将来的に駐在】◆創業60年／工作機械・工具のシェア国内トップクラス

【愛知県刈谷市】海外営業【将来的に駐在】◆創業60年／工作機械・工具のシェア国内トップクラス

～深耕営業メイン／仕入先7,000社からご提案が可能／英語力を活かせる／将来的な海外赴任にもチャレンジできる／創業68周年の安定企業／資本金4億8532万／年間休日122日・土日休み～

■業務内容：
当社の海外営業部にて、海外子会社を対象とする機械工具製品・工作機械製品のアウトサイドセールスをお任せします。

■業務詳細：
主に、情報収集から製品提案、納期管理や調整業務を行っていただきます。
・担当顧客：営業担当によりますが、基本的には特定の顧客1～2社を担当し、じっくりと深耕営業を行います。
・取扱製品：切削工具、測定工具、電動工具、生産設備など総計数千点に挙がります。
・受注金額：数百万円～数千万円、数千万円～数億円の案件もあります。

■この仕事の特徴：
◎当社の仕入れ先は7,000社に及ぶため、顧客の課題を解決できる仕入れ先と連携の上、ソリューションを提案することができます。
◎顧客から工作機械や設備全般の依頼があった際には、加工や組付の手配も行う他、据付に立ち合う場合もあります。

■当社について：
◇「顧客第一主義」実現のため「定期定時訪問」をし、お客様とのコミュニケーションから市場の動向、お客様のニーズを迅速かつ的確につかみ、お客様のビジネスを一歩先に見据えた提案と受注活動を行っています。
◇海外出向も積極的に行っています。（入社後すぐに海外出向する事はなく、3～5年間国内でご経験を積んだ後の異動です。）
◇お客様のもとへフットワーク軽く足を運び、仕事の話はもちろん、仲良くなれば時にはプライベートの話なども交えながら、様々なお話をすることになると思います。「どこからでも買えるけど、あなたから買いたい」と言われたい方、あるいは、営業として物だけでなく、自分の人間性も含めて買ってもらいたいと思える方とは、東陽は相性が良いと思います。

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件　～以下に当てはまる方、積極的なご応募をお待ちしています～
・TOEIC(R)テスト(R)のスコア600点以上をお持ちの方
・メーカー向けの営業／アウトサイドセールスのご経験をお持ちの方
・将来的には海外赴任も可能な方

※当社は成長意欲・向上心の高い方を求めています。そのため、自己研鑽・勉学を行われている方を歓迎いたします。

＜勤務地詳細＞
刈谷グローバルセンター
住所：刈谷市中山町3-34
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜転勤＞
有
国内での異動は少ないですが、将来的に海外転勤の可能性があります。
（入社後すぐに海外出向する事はなく、3～5年間国内でご経験を積んだ後の異動です。）

＜勤務時間＞
8:00～17:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中の条件変更はありません。

＜予定年収＞
600万円～900万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：278,000円～
その他固定手当/月：3,000円～

＜月給＞
281,000円～

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
～給与詳細はご経験・スキルを考慮し決定します～
■賞与：年2回（7月、12月）
※昨年度実績5ヶ月／業績次第により決算賞与を支給します。
■昇給：年1回（5月）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給します。※当社規定に基づき/車通勤含む
家族手当：子一人につき15,000円/月を支給します。
住宅手当：1万円/月を支給します。※35歳上限/既婚者のみ
寮社宅：独身寮(10畳フローリング、オール電化導入)
社会保険：各種社会保険完備
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
62歳

＜教育制度・資格補助補足＞
■教育制度：即戦力での採用につき、基本的にはOJTです。他、メーカー研修/日工販SE教育/財務分析通信講座等、研修制度があります。
■資格補助：資格手当があります。

＜その他補足＞
■永年勤続表彰
■退職金制度(確定拠出年金)、退職一時金
■介護休業制度
■育児休業制度(育児中の社員在籍中)
■企業年金制度
■メンタルヘルス制度
■財形制度
■法人契約によるリゾートホテル
■各種部活動

完全週休2日制（休日は土日のみ）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数122日

■休日：土日
■休暇：GW(7～10日)/夏季(9日)/年末年始(9日)/有給(半年経過後10日～最高20日)
※トヨタカレンダーに準ずる
※5日以上連続休暇取得可