武州製薬株式会社

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【加須工場/転勤無】品質検査スタッフ※未経験歓迎！研修制度充実／土日祝休・日勤のみ／安定経営企業

【加須工場/転勤無】品質検査スタッフ※未経験歓迎！研修制度充実／土日祝休・日勤のみ／安定経営企業

【医薬品の包装検査をお任せ／月平均残業20H程度／年間休日126日・有給取得率70%／医薬品の大手受託製造メーカーの安定性】

■職務内容：
国内外の製薬メーカーから依頼を受け医薬品の受託製造を行う当社の、加須にあるパッケージングセンターにて包装エリアの品質管理をご担当いただきます。
※入社後は一定期間川越工場で研修を実施したのちに加須パッケージングセンターでの勤務となります。

■職務内容詳細：
《包装検査》
包装エリアにおいて、包装作業が適切に実施されているかを規格書に沿って試験を実施します
《試験検体サンプリング》
原料サンプリング室内（クリーンルーム環境）において、受入した中間製品、賦形剤、原薬等を指図書に基づき必要量抜取りを実施
《資材受入検査》
入荷される資材について、抜き取りから試験までを実施すること
試験については、外見検査、寸法検査、表示検査等があります
《参考品管理》
参考品を指定場所に保管し期限切れについて廃棄を行います
《医療機器検査》
入荷される医療機器について受入から製品検査まで実施。
外観検査及び規格書に沿って行います
※レポートライン：
Group Manager ⇒ 川越分析事業部長⇒ 分析事業統括部長⇒ 品質本部長

■働き方
人々の健康に貢献する医薬品をつくる会社が、社員の健康を損なう環境であってはならないとの考えのもと、社内環境の充実に取り組んでいます。特に新入社員を育てようとする環境の整備に力を入れております。例えば、年の近い先輩がメンター（教育者）となり仕事の疑問はもちろん、不安や悩みまで何でも相談できる制度や、定期的なフォローアップ研修、上司や人事との面談など、多くの教育も実施致します。また、有給休暇の取得率が70%を超える当社では、徹底したワークライフバランスを心掛けており、1ヵ月の平均残業時間は20時間ほどです。

■当社の特長
業界の中では国内シェア2位を占める業界のリーディングカンパニーです。ノバルティスファーマの医薬品製造拠点を基盤に、シオノギ製薬の医薬品製造技術を融合して発足したという経緯から、両社との強い協力関係を持っています。強固な基盤を持ちながら、2010年からはシオノギグループから独立し、当社の高い技術力をより多くの企業と共に発揮しています。

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜応募資格/応募条件＞
～未経験歓迎です！～
※歓迎要件：医薬品や製造業での経験者

＜勤務地詳細＞
加須パッケージングセンター
住所：埼玉県加須市北辻37-3
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜転勤＞
無
補足事項なし

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：10:00～15:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
8:30～17:10
＜その他就業時間補足＞
全社平均残業時間20H／月

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
3ヶ月
補足事項なし

＜予定年収＞
400万円～600万円

＜賃金形態＞
月給制
補足事項なし

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：222,000円～350,000円

＜月給＞
222,000円～350,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
補足事項なし

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：50,000円／月
家族手当：配偶者20,000円、子10,500円（2人まで）
住宅手当：10,000～20,000円／月
社会保険：社会保険完備
退職金制度：確定拠出年金による／定年後再雇用あり

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
新入社員教育（職場実習含む）、階層別教育、昇進・昇格者教育、管理職教育、GMP教育、安全衛生・環境教育、OJT、OFF-JT、自己啓発（通信教育制度、英会話教育）

＜その他補足＞
■食事補助
■慶弔金
■永年勤続表彰
■財形貯蓄
■団体生命保険
■健康相談、予防接種
■通信教育補助、英会話クラス支援、TOEIC(R)テストテスト補助
■その他福利厚生施設
■失効年休積立制度（失効した有給を会社が積立） など

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数126日

・有給休暇は入社月に応じた按分付与あり
夏季休暇、年末年始、慶弔休暇、ボランティア休暇、育児・介護休暇、ボランティア休暇、私傷病休暇（半期で20日・規定内）