更新日 : 2024/2/15(木)

掲載予定期間:2024/2/15(木)~2024/5/15(水)

シンプレクス・ホールディングス株式会社

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【通信・キャリア】ビジネスコンサルタント(インダストリーヘッド候補)※立ち上げメンバー

  • 正社員
  • 転勤なし
  • 上場企業
仕事内容

【通信・キャリア】ビジネスコンサルタント(インダストリーヘッド候補)※立ち上げメンバー

【通信・キャリアチームの立ち上げ/アカウントプランの策定などコンサルティングスキルが高い方にとって、その実力を遺憾なく発揮できるポジション】

■募集背景:
現在Xspear Consultingでは、通信・キャリア業界のコンサルティングチームの立ち上げを予定しており、本領域をリードして頂ける方を募集しています。
当社には、大手外資系のコンサルティングファーム出身者やAIスタートアップ出身のデータサイエンティスト等多様な人材がおり、またグループ内にはアプリ開発や決済ソリューション等を提供できるエンジニア集団も在籍しているため一気通貫での支援が可能な体制となっています。コンサルティングのニーズが高い通信・キャリア業界に対しても、他ファームにはないソリューションを提供できると考え、今回チーム立ち上げを決定しました。

本募集ポジションは裁量が大きく、クライアントやプロジェクトテーマ、規模・期間は自由に設定することが可能です。また、チームを立ち上げる上で必要なメンバーの採用にも関わって頂けます。一定のコンサルティングスキルが高い方にとっては、その実力を遺憾なく発揮できるポジションだと考えております。
※Xspear Consulting株式会社へ出向となります。

■業務概要:
・通信・キャリアチームの立ち上げ
 -アカウントプランの策定
 -業界向け提案資料の作成
 -必要な経験・スキルを持ったメンバーの採用、育成 等
・通信・キャリア業界へのセールス・デリバリー
 -人脈を生かしたクライアントへの提案活動
 -案件獲得、契約交渉
 -案件デリバリーのリード
・Xspear の通信・キャリア業界でのブランディング
-寄稿、メディア講演等
・会社運営
 -Xspear Consultingの組織・制度設計
 -経営会議への参加
 -社内施策の策定 等

■当社の魅力:
・最先端の技術に長けたエンジニア集団との協働による新規性の高いプロジェクトへのチャレンジ
・必ずしも売上重視だけではない、新規性やR&D的なプロジェクトも重視するカルチャーとHD経営陣のコミットメント
・ファーム全体がワンチームで運営されていることによる、裁量・自由度の高さ

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:いずれか必須
・通信・キャリア業界への3年以上のコンサルティング経験
・3名以上のスタッフに対するマネジメント経験
・新規クライアントに対する提案活動経験

■歓迎条件:
・通信・キャリア業界への人脈(コンサルティング案件のバイヤークラス)

勤務地

<勤務地詳細>
Xspear Consulting株式会社
住所:東京都港区虎ノ門1-23-1 虎ノ門ヒルズ森タワー19F
受動喫煙対策:屋内全面禁煙

<転勤>


<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)

<オンライン面接>

勤務時間

<労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:11:00~15:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:00~18:00

雇用形態

正社員

<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
6ヶ月

給与

<予定年収>
1,800万円~2,000万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):1,275,000円~

<月給>
1,275,000円~

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※詳細は前職給与、経験、ノウハウ等を考慮の上決定します。
■昇給:年1回(3月)
■賞与:年1回(4月)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
社会保険:社会保険、労働保険完備

<教育制度・資格補助補足>
OJTが中心となります。

<その他補足>
■社用iPhone/PC貸与(MacbookPro選択可能)
■従業員持株会
■死亡/高度障害 弔慰金制度あり(自己負担無し)
■団体長期障害 所得補償保険(GLTD)加入(最長65歳まで、自己負担無し)
■夕食ビュッフェ(自己負担ゼロ)
■タクシーの業務利用精算可能

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

入社日に年次有給休暇5日付与、入社半年後に年次有給休暇5日付与(出勤日数に応じて付与日数の変動あり)、特別休暇、慶弔休暇、年末年始休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、裁判員休暇

会社概要

事業概要
■企業概要: 
株式会社SKホールディングスとシンプレクス株式会社の合併後、単独株式移転により2016年に持株会社として設立されました。シンプレクス株式会社をはじめとした子会社等の経営管理及びそれに附帯または関連する業務を中心にグループ全体の重要な役割を担っています。連結従業員数:1,346名(2023年4月1日現在)
所在地
〒105-6319
東京都港区虎ノ門1-23-1 虎ノ門ヒルズ森タワー19F
設立
1997年9月
従業員数
1,346名
上場市場名
プライム市場
資本金
1,013百万円
売上高
34,946百万円
経常利益
7,451百万円

応募方法

応募方法

この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。

応募の流れ
  • 「応募依頼する」ボタンを押すと、ご応募と同時にdodaエージェントサービスの登録が完了します。
  • ご応募後、職務経歴書のアップロードがお済みでない方は、できる限りお早めにご提出をお願いします。
  • 採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報 にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
  • ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。
応募前・応募直後によくある質問
  • 応募後は担当キャリアアドバイザーがサポートしますか?

    本求人よりご応募された場合、採用プロジェクト担当がサポートします。
    担当のキャリアアドバイザーを通じたサポートをご希望の場合は、その旨を記載のうえ、企業名と求人名を添えて、担当キャリアアドバイザーへご連絡ください。

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    採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
    なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。

  • 求人内容の詳細について教えて欲しいことがあるのですが?

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    求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡を行います。

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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。

【拠点名】
シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

企業URL
https://www.simplex.holdings/

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。

求人コード 3009717432

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