株式会社グッドライフデザイン

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【豊田市】福祉用具のルート営業～トヨタと豊田通商の合併会社／年休121日/転勤、ノルマなし/WLB◎

【豊田市】福祉用具のルート営業～トヨタと豊田通商の合併会社／年休121日/転勤、ノルマなし/WLB◎

■採用背景：
近年の高齢化の影響で福祉用具貸与・販売事業の拡大による増員募集となります。
■事業領域：
・医療：検体/検査、医薬品の販売、医療モール
・健康：企業の健康診断のサポート
・介護：福祉用具の販売/レンタル、ケアマネジメント
■業務概要：
居宅介護支援事業所などのお客様に対して、オムツ／車いす／ベッドなど介護用品の提案、ご利用者様先へ訪問して用具の納品や回収をお任せします。
※居宅介護支援事業所とは…要介護認定者に対して、自宅で自立した生活ができるよう、居宅サービス計画（ケアプラン）の作成やサービス調整を行う事業所です。豊田に約60、近隣含めると100を超えるお客様がおります。
■業務詳細：
・新規で居宅介護支援事業所へ訪問しそのケアマネジャーから新規のお客様（要介護の個人様宅）をご紹介頂く、商品の提案やケアプラン作成のお手伝い（全体の6割程度）
・利用者様の身体状況、住宅環境に合ったサービスの提案（福祉用具のレンタル・販売、住宅改修）
・レンタル用品の定期点検
・福祉用具の受発注、納品。回収業務 など
オムツ、車いす、ベッドなど、様々な製品を取り扱っています。
尚、ノルマに関してはなく、ケアマネージャー様を開拓すること、ケアマネージャー様、個人様双方の信頼を獲得したり、最適な提案ができることがミッションであり評価ポイントです。
・エリア
豊田市近郊でみよし市、岡崎市などまでで社用車も完備です。
■配属組織：
・営業：2名
・パート：1名
■入社後の流れ
　 3～4か月間研修（営業・契約・モニタリング等同行＋福祉用具専門
　　相談員の資格取得）を終え独り立ち
経験者の方は上記から資格取得を省いた形の進み方になります。
■当社について
◇当社は、『健康・医療・介護』をキーワードに設立されたトヨタ自動車株式会社と豊田通商株式会社の合弁会社です。医療現場の職員が治療に専念できるような業務サポートや、医療機関のコスト低減の提案をおこなうことで、地域の人々が安心して治療を受けることができ、間接的に“一人ひとりが健康であり続けること”の支援をおこなっています。こういった事業領域においては、出資元であるトヨタ自動車および豊田通商のノウハウが活かせることが非常に大きな強みになっています。

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・営業経験者
・普通自動車運転免許

■歓迎条件：
・福祉、介護に知見のある方

＜勤務地詳細＞
本社
住所：愛知県豊田市平和町1-62
勤務地最寄駅：トヨタ記念病院駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜転勤＞
無

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
8:30～17:30
＜その他就業時間補足＞
標準労働時間1日8時間※残業月平均10～20時間

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜予定年収＞
500万円～600万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：280,000円～340,000円

＜月給＞
280,000円～340,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※あなたの経験・年齢・スキルに応じて優遇します。
・昇給／年1回
・賞与／年2回（昨年度賞与支給実績4～5ヶ月）
・出張手当


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給（月5万円まで）、ガソリン代支給
住宅手当：月3.5万円まで／条件あり
社会保険：社会保険完備
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳
再雇用制度：有

＜教育制度・資格補助補足＞
資格取得支援・手当あり

＜その他補足＞
・カフェテリアプラン
・PC／スマホ貸与
・服装自由

完全週休2日制（休日は土日のみ）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数121日

・年末年始休暇、GW休暇、夏季休暇、有給休暇（取得率90％）、産休・育休、介護休暇、特別休暇、慶弔休暇
・5日以上連続休暇取得可能
・産休／育休取得実績あり