株式会社中部空調サービス 【岐阜県岐南町】空調設備のサービスエンジニア◆ダイキン特約店／平均残業時間20~25h／転勤なし

【岐阜県岐南町】空調設備のサービスエンジニア◆ダイキン特約店／平均残業時間20~25h／転勤なし

【業界経験不問！／岐阜県内高いシェアを誇るダイキン特約店／社内連携の取りやすい環境／現場に応じて直行直帰可・長期出張なし／自身の裁量で働けます】
■業務内容
ダイキン工業の空調設備だけでなく複数ブランドの空調設備の販売・設計・施工からメンテナンスまで一貫で行える当社にて、保守・メンテナンス業務をお任せします。
工場や事務所、病院、岐阜県内の学校などに当社が施工した空調設備の定期メンテナンスや故障時の対応を行っていただきます。
最近は法律で4か月に1回の点検が必須のため定期契約でのメンテナンスが増えております。

■業務詳細
・日中はお客様先を回ることが多いです。あらかじめ決まっているメンテナンス案件に当日急に連絡の入る修理案件など合わせて平均3~5件ほど回っていただきます。（多い日は7~8件ほど）
・保守業務後は必ず報告書の作成が必要となり、修理案件は点検後見積書の作成と修理完了後作業報告書の作成が必要のため事務作業もございます。
日中の業務バランスをみながら事務所作業の時間も自分で調整して行います。
※自分の裁量で1日を過ごすためタイムマネジメント力が必要な業務です。

■組織構成
サービス部に所属いただきます。20代から60代まで幅広い年齢の社員が所属しております。

■働き方
・お客様の都合で修理が可能なのが土日など休日出勤は一定ございます。そのためあらかじめ落ち着いている日に代休の予定を入れております。
・勤怠は各自のスマートフォンから入力が可能で、社用車も一人一台貸与いたしますので現場に応じて直行直帰が可能です。
・残業は、年間平均すると20～25時間ほど。夏場や冬場など空調設備の稼働時期の繁忙期には40～50時間ほど発生する場合もあります。その代わり中間期と呼ばれるあまりエアコンなどを使わない時期は10時間以内の月もあります。
・休日出勤は発生しますが、休みの日に連絡が入ることや急に呼び出されることはありません。7～9月の1年間の中で一番忙しい時期には休日当番を設けております。（ワンシーズンで2・3回ほど順番が回ってきます。）
・長期の出張もありませんので、原則自宅から通うことが可能です。

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・サービスエンジニア経験（業界は問いません）

＜勤務地詳細＞
本社
住所：岐阜県岐阜市岩滝西1-475-2
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜勤務地補足＞
※岐阜駅から車で約16分／大垣駅から車で約35分／マイカー通勤可

＜転勤＞
無

＜勤務時間＞
8:30～17:30 （所定労働時間：7時間30分）
休憩時間：90分
時間外労働有無：有

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月

＜予定年収＞
350万円～450万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：200,000円～300,000円

＜月給＞
200,000円～300,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■資格手当
・1級管工事施工管理技士　10,000円/月
・2級管工事施工管理技士　4,000円/月
・1級冷凍空気調和機器施工技能士　4,000円/月
・2級冷凍空気調和機器施工技能士　2,000円/月

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規定の計算方式により算出
家族手当：子ども手当（扶養）：1人につき5,000円/月
社会保険：補足事項なし
退職金制度：延長雇用65歳・退職金制度有り

＜定年＞
65歳

＜教育制度・資格補助補足＞
■社内教育・社外研修制度有り（人間力アップ研修）
■資格手当（一級管施工管理／毎月1万円など）
■資格取得支援制度（2回まで同一資格の受験料・受講料バックアップ）

＜その他補足＞
■皆勤手当・外食手当・通勤手当・資格手当・家族手当・営業手当など
■賞与年2回（7月・12月就業規則に基づく）
■業績に応じて決算賞与の支給
■誕生日休暇
■誕生日祝い（1万円）
■退職金制度有り
■休暇制度有り（育児休暇・介護休暇など）
■社内教育・社外研修制度有り（資格取得・人間力アップ研修）
■社員旅行　1回／年　国内・国外へ
■定期健康診断（40歳以上人間ドック）
■慶弔見舞金
■作業着・工具・スマホ等 業務で必要なものは全て貸与
■社内飲食コーナー設置

週休2日制（休日は会社カレンダーによる）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数105日

日祝休み、繁忙期の6～9月は土曜出勤
年間休日とは別に計画年休を設定
誕生日休暇、年次有給休暇（取得実績7日～10日）
※子供の入学式・卒業式など休みが取りやすい環境です。