三井不動産レジデンシャル株式会社

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【東京本社／宅建資格歓迎】分譲マンションの内覧会・カスタマーサービス　※土日祝休み

【東京本社／宅建資格歓迎】分譲マンションの内覧会・カスタマーサービス　※土日祝休み

～業界経験不問！／業界を代表するデベロッパー／土日祝休み／顧客対応から補修工事などのアフターメンテナンスまでをお任せ～
■業務内容
・物件を引き渡し前の顧客に対する内覧会対応、入居後のマンションに対する点検、補修、修理などのアフターサービスなどをお任せ致します。
【内覧会】お引渡し前に、お客様にご自分の住戸をご確認いただく内覧会を開催します。
【随時申込カスタマーサービス】お客様がお気づきの点や緊急を要する依頼事項に対応します。
【早期申込カスタマーサービス】お引渡しの概ね3～6ヶ月後に、お客様から事前に提出された依頼事項について調査し、補修工事等を行います。
【定期申込カスタマーサービス】お引渡しの概ね1年後と2年後に、お客様から事前に提出された依頼事項について調査し、補修工事等を行います。

■業務の役割：
・同社が分譲するマンションに関し、お引渡し前に開催する内覧会を起点に、お客様に対する当社の窓口となり、お客は、迅速に補修・修理を手配。不具合については都度対応するとともに、定期的にお客様のもとへお伺いします。
さらに、設備の取扱い方法や各種機器の清掃方法などのご説明も行うなど、積極的にお客様に寄り添い、くらしごこち品質を向上させていきます。

■働き方：
・同社は情報の蓄積の観点からコールセンターを設置している為、お客様から担当者に直接連絡を頂くことはありません。
・内覧会のイベントの際は土曜日出社対応頂くことはありますが、その他は基本的に土日祝がお休みです。内覧会の頻度は担当により異なりますが年に1～2回程度です。

■研修制度：
建築や住宅設備に関する知識や技術を学ぶため、技術研修(知識編・実践編)および接遇研修(ロールプレイング方式)を用意しています。

■雇用形態について
ご入社後、契約社員としての通算契約期間中（入社翌年度の３月３１日まで）に適性を見極めたうえ、適性が認められた場合には、面接等を経て専門社員（期間の定めなし）として登用する。

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件　※下記2点を満たす方
・宅地建物取引士の資格をお持ちの方
・顧客折衝経験

下記、ご経験を要する方は資格不問でご応募ください。
(1)住宅のアフターサービス業務の経験がある方
(2)賃貸マンションや分譲マンションの管理経験がある方
(3)建築施工管理の経験がある方

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都中央区日本橋室町3-2-1
勤務地最寄駅：地下鉄半蔵門／銀座線／三越前駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜転勤＞
無

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：11:00～15:00
フレキシブルタイム：7:00～11:00、15:00～22:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:30～17:30

契約社員

＜契約期間＞
1年0ヶ月

＜雇用形態補足＞
期間の定め：有
入社後～入社翌年度の３月３１日までの期間、適性を見極め面接等を経て専門社員（期間の定めなし）へ登用。

＜予定年収＞
500万円～620万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：265,625円～329,375円
固定残業手当/月：46,875円～58,125円（固定残業時間25時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
312,500円～387,500円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※上記年収はあくまで予定年収です。
※一時金（賞与）は年間4ヵ月分想定。
※査定による昇降給あり（毎年4月）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
社会保険：補足事項なし

＜教育制度・資格補助補足＞
※資格手当（当社規定に該当する場合にのみ支給）
※能力やスキルに応じたOJT研修

＜その他補足＞
健康診断補助、人間ドック補助、育児休業制度、育児に伴う短時間勤務制度、介護休業制度、介護に伴う短時間勤務制度、財形貯蓄制度、ライフサポート倶楽部（リソルホールディングス(株)提供）加入等

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

土曜日、日曜日、祝日、年末年始休暇(12月29日～1月3日)、夏季連続休暇(6月～9月の間で2日間)、連続特別休暇(4月～5月／10月～3月の期間で2日間)、有給休暇
※土曜日等出勤有り/代休取得