南信重機興業株式会社 【千葉柏】重機リース会社の事務（運行管理）◆年間休日118日/福利厚生◎/柏レイソルのスポンサー

【千葉柏】重機リース会社の事務（運行管理）◆年間休日118日/福利厚生◎/柏レイソルのスポンサー

～1966年創業の老舗重機リース企業/年間休日118日/配車等の何等か経験ある方歓迎/月平均残業25時間/柏レイソルのスポンサー～
■職務概要：当社の重機リースの運行管理業務をお任せ致します。いわゆる配車スタッフです。
具体的には下記業務をお任せ致します。
・受発注業務
・配車業務
・車庫管理業務
・安全書類管理業務が主な仕事です。

■詳細
・パソコンを使ったテキスト入力やデータ入力の作業、各工事現場へのクレーンの手配やクレーン運搬車両の手配、お客様などの電話の対応、社内でのクレーンオペレータ等とのコミニュケーション、場内作業管理などが業務です。
・実際の配車においてはコミニュケーションが重要となり、お客様が伝えたいことをしっかり受け止め、社内でクレーンオペレータやトラックの運転手たちとしっかりコミニュケーションをとっていきます。また、一部ほかの会社に依頼する庸車の手配も必要となります。
・入社後は先輩社員が丁寧に指導いたします。パソコンを使う業務ですが、基本的なパソコン操作ができれば問題ありません。建設業界について理解を深めお客様を知っていただき、3～６ヵ月で1人立ちできます。

■組織構成
男性2名、女性2名（40～50代）
※将来的には同ポジションの管理職となり、部をマネジメントしていただけるよう活躍を期待しております。

■働く環境
重機オペレーター等以外の事務所内で働く社員は20代から50代と幅広い層がいて4割が女性であり、明るい職場です。
勤務する本社屋は、平成31年に完成した比較的新しい社屋で快適な環境です。社員がより働きやすい環境の整備を進めております◎

■同社について
同社は1966年に創業された建設用重機リースを行う企業です。関東甲信地区を主要エリアとし、本社を置く柏市のほか、市原市に営業所を配置しています。重機とともにクレーンオペレーターを現場に派遣し、建設現場における作業に従事していることが特徴です。通常のリース業や建設業、派遣業とは一線を画す事業となっており、重機とそれを動かす人の両面を同時に支援することが可能であり、顧客から高い支持を得ています。最大吊り上げ能力600tを超える希少な重機を100台以上保有する強みを活かし、同社は千葉県内においては有数の立ち位置となっている会社です。

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件
・普通自動車免許（AT可）をお持ちの方
・運行管理の業務経験をお持ちの方

＜勤務地詳細＞
本社
住所：千葉県柏市風早1-10-10
勤務地最寄駅：東武野田線／高柳駅
受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり

＜転勤＞
無

＜勤務時間＞
8:00～17:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■残業月平均は25時間以下となっております。

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
同一賃金

＜予定年収＞
400万円～700万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：241,500円～377,400円
固定残業手当/月：78,500円～122,600円（固定残業時間45時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
320,000円～500,000円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※給与詳細は年齢・経験を考慮の上、決定します。
■昇給：年1回（4月）※過去実績5,000円～10,000円
■賞与：年2回（2ヶ月分）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規定により※マイカー通勤可
家族手当：配偶者有無、扶養人数により支給額は異なります。
社会保険：社会保険完備
退職金制度：特定退職金共済（勤続3年以上）

＜定年＞
65歳
再雇用制度：1年毎の嘱託７０歳まで検討

＜教育制度・資格補助補足＞
■OJT
■社内研修

＜その他補足＞
■社内研修手当
■出張手当
■社用車貸与※社用車通勤ＯＫ
■社内バーベキュー開催
■社内クラブ・・・ゴルフ部、つり部、野球部
■サッカーＪ１の地元柏レイソルのスポンサーとなり、地域とともに応援しています。

週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数118日

■休み：週休2日(土日祝日)※土曜日は月1～2日出勤（会社カレンダーにより）
■その他：年末年始休６日、夏季休５日