イグス株式会社

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【栃木(那須烏山)】<未経験歓迎>技術営業◆ケーブルと保護管の組合せ製品担当

【栃木(那須烏山)】<未経験歓迎>技術営業◆ケーブルと保護管の組合せ製品担当

【インセンティブ有／月残業20h程／創業72か国以上の拠点を誇るグローバルメーカー】

２つの自社製品である可動ケーブルと樹脂製ケーブル保護管を組み合わせユニット化した商品「レディーチェーン」の技術営業をお任せします。
ケーブル保護管の中にケーブルを収納した組立て済みの製品「レディーチェーン」の提供により、お客様が受領後すぐに機械や装置、ロボット等へ取り付けることが可能なため、組立ての手間・時間・コストを削減することができ好評です。

■具体的な業務内容
顧客との新規案件打ち合わせから、製品の選定、設計（CAD)、見積、受注まで。営業社員と同行し客先の訪問や年に数回の展示会に参加し、製品提案や技術面でのサポートをします。
工場で設計業務をしつつ、ゆくゆくは週の半分ほどはお客様への積極的な提案営業活動（訪問や電話）をしていただきます。

当社はケーブルとケーブル保護管いずれもサイズ・形状など多様なラインナップを揃えており、お客様のニーズに合った細かな提案が可能です。
栃木のRC工場ではレディーチェーンを制作しています。
トラブル発生時の解析等の対応のために制作現場であるRC工場勤務できる方が望ましいです。

入社後は、工場の現場にて3～6ヶ月程度（最大1年ほど）製品実物に触れ製品知識・業務を習得、その後お客様とのやり取りや営業同行をしていきます。

■組織構成：RC工場は14名、30代～50代の社員が活躍。専任の技術営業担当者は現在1名（40代男性）で、入社後はその担当者とペアとなり業務を習得していきます。わからないことや困ったことがあればすぐ相談に乗ってもらえる環境です。

■仕事のやりがい
現場の課題をヒアリング、適切な製品選定、図面を作製・提案と一連の流れに関わり受注いただけたとき、満足いただけたときは非常にやりがいを感じることができます。また顧客訪問時に営業から頼りにされる場面も多々あります。

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
【職種未経験歓迎】
■必須条件：下記すべてを満たす方
・月に数回の宿泊を伴う出張が可能な方。（お客様訪問、展示会出展）
・下記いずれかに該当する方
製造業（機械、部品等）でのご経験がある方／機械または電気のバックグラウンドがある方。（高校・大学の機械または電気学科出身者、業務でエンジニア経験のある方など）

■歓迎条件：
・CAD使用可能な方（2D AutoCAD使用）
※CAD未経験者には教えます。
・ケーブル、ハーネス、電線のいずれか取り扱い経験がおありの方。

＜語学力＞
歓迎条件：英語初級

＜語学補足＞
調べながら英語メールのやり取りができるレベル。ドイツ本社への技術問合せで使用（年に数回程度）

＜勤務地詳細＞
RC工場
住所：栃木県那須烏山市志鳥６０５
勤務地最寄駅：JR烏山線／大金駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜勤務地補足＞
最寄駅より車で20分
マイカー通勤可。

＜転勤＞
無
転勤はありません。

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
8:00～17:00 （所定労働時間：7時間30分）
休憩時間：90分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
残業時間：20時間～30時間

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
6ヶ月
補足事項なし

＜予定年収＞
350万円～650万円

＜賃金形態＞
年俸制

＜賃金内訳＞
年額（基本給）：2,900,000円～5,385,712円
固定残業手当/月：37,500円～69,643円（固定残業時間30時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月額＞
218,750円～406,250円（16分割）（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※表記年収は想定年収範囲であり、実際の給与提示は前職・経験を考慮の上決定します
※年俸制　16分割
※上記想定年収に加え、成果に応じたインセンティブボーナスを支給
予定年収はあくまでも目安金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給は固定手当を含めた表記です。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：実費支給（上限あり：月額24,500円まで）
社会保険：各種社会保険完備
退職金制度：3年以上在籍の場合のみ社内規定により支給

＜定年＞
65歳

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
・英語学校学費補助制度（試用期間中は対象外）
・職種によりドイツ本社での技術研修、製品研修あり

＜その他補足＞
■ノートパソコン、 データ通信SIM,iPhone貸与
■英語学習費用の補助あり
■永年勤続表彰
■健保組合経由での保養所利用、ラフォーレ倶楽部優待、スポーツクラブ優待あり

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇12日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日

土日祝日、夏期休暇（4日）、年末年始休暇、特別休暇、産前産後休業、育児休業、介護休業
※育児休業、介護休業ともに実績があり、復職率は100％です。