冨士色素株式会社 【川西/転勤なし】研究開発◆残業月０~10H/創立86年顔料.インキ、電子材料等製造/第二新卒歓迎◆

【川西/転勤なし】研究開発◆残業月０~10H/創立86年顔料.インキ、電子材料等製造/第二新卒歓迎◆

研究開発ポジションの募集です。
具体的には、有機顔料・ナノサイズ微粒子分散技術を利用した各種製品・電子材料他の研究開発業務全般
さらに、脱炭素、SDGs課題の技術として、天然バイオマス由来の樹脂、プラスチック、インク、次世代型電池などの種々の最先端技術、材料の開発もおこなっています。営業担当と共に顧客先への同行や出張などもして顧客のニーズに応えていきます。

■教育体制：
入社後は、先輩社員が一つ一つ丁寧に仕事を教えていきます。徐々に仕事の範囲を広げていただく予定です。

■やりがい：
自分たちの身近な製品に関われるやりがい面白さがあります。

■残業時間について：
月10時間ほどです。

■配属先情報：
研究部は、約30名の研究・開発員で構成されております。

■当社の特徴：
当社では時代のニーズに合った商品を作り続けていくために、新しい分野の開拓に積極的です。例えばエレクトロニクス関連では、我が国でいち早く液晶の開発研究に着手し、今日の液晶時代を築き上げることに大きく貢献してきました。また、磁気記録材料の開発研究も行い、大きな成果を上げました。さらにゾル-ゲル法の応用、顔料等のナノサイズ微粒子分散技術、感光剤分野への進出を行ってきました。
中でもナノサイズ微粒子分散では、これまで染料が使われていた分野に顔料の優れた性能を加味する事をいち早く発想し、各種顔料インクを開発してきました。
近年は色の産業分野のみにとらわれないナノサイズ微粒子分散技術を生かした当社の製品として、抗菌加工用薬剤、UVカット化粧品用素材、各種導電性インキ、導電性ペーストフィラー、光触媒材料等を開発、商品化してきました。また地球的規模の環境的問題に取り組むために、太陽電池、燃料電池、二次電池、各種キャパシタ、LEDなどのエレクトロニクスデバイスの部材等の研究開発、商品化を行っております。今後も色材、光、エレクトロニクス、ディスプレイ分野、環境事業関連分野へと、高い研究開発技術を主とした我々の技術を世界に展開していきます。

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：大卒以上、化学工学でインキ、塗料、接着剤、染料・顔料、合成樹脂等の研究経験がある方希望

＜勤務地詳細＞
本社　本社工場　研究所
住所：兵庫県川西市小花２丁目２３番２号
勤務地最寄駅：阪急宝塚線線／川西能勢口駅
受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり

＜勤務地補足＞
■最寄り駅：阪急電鉄阪急宝塚線「川西能勢口駅」徒歩8分、JR宝塚線「川西池田駅」徒歩10分■屋内喫煙可能場所あり

＜転勤＞
無

＜勤務時間＞
8:30～16:45 （所定労働時間：7時間15分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■残業：月0～10時間ほど

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
4ヶ月

＜予定年収＞
450万円～550万円

＜賃金形態＞
日給月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：200,000円～300,000円/月21日間勤務想定
その他固定手当/月：15,000円～26,000円

＜想定月額＞
215,000円～326,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■賞与：基本給5ヶ月＋家族手当×4ヶ月

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：当社規定に基づき支給
家族手当：※福利厚生その他欄参照
住宅手当：月額15000円～26000円
社会保険：特記事項なし。
厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳
再雇用制度あり

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
OJTを通して化学合成技術と超微粒子分散技術を学んで頂きます。

＜その他補足＞
※家族手当（月額）：扶養配偶者21,500円、お子様10,000円/人
■諸手当：皆勤手当、食事手当、その他手当
■確定給付型企業年金（掛け金会社負担）

週休2日制（休日は会社カレンダーによる）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数119日

夏期5日、年末年始5日
基本的には土日祝休みです。週の半ばに祝日があった場合は土曜日が出勤になる場合があります。（年3日程度）