広沢電機工業株式会社 【未経験歓迎】制御盤・配電盤の営業　※大手企業への導入実績有／転勤なし／年間休日124日・土日祝休み

【未経験歓迎】制御盤・配電盤の営業　※大手企業への導入実績有／転勤なし／年間休日124日・土日祝休み

～大田区で名誉ある優工場認定の制御盤メーカー／創業1957年の老舗企業／定着率95％／前職がアパレルの社員も活躍中～

■概要
情報通信、電力、交通などの社会インフラ設備を始め、多くの設備の「制御盤」の設計・製造・改修を行う当社にて、制御盤・配電盤の営業をお任せします。

■仕事内容
・当社製品・サービスの販売窓口業務
・見積業務
・受注業務
・製品、サービスに関する打合せ業務と社内展開
・その他、営業販売業務全般
※製品情報：https://www.e-hirosawa.co.jp/products/products-business/#products01

■業務の特徴
・顧客：建設業の設備(空調・衛生・電気)、工事会社(サブコン)、建設業の計装工事会社やその他、動力盤や制御盤などを取扱う会社全般(設計事務所や電材商社など)
・営業スタイル：90%以上が既存顧客となります。
・ノルマについて：営業ノルマは個人でなく部門なので、皆で協力し合える営業です。また、多くの経験を持つ上司・先輩達がフォローしてくれますので、安心してご応募ください。

■魅力
【安定性◎】
取引先のエンドユーザーの60％以上がインフラ系（鉄道、通信会社、発電所など）の顧客であり、品質の高さと丁寧なアフターフォローから50年以上のお付き合いのある取引先も多くあります。また、長年のお付き合いから信頼関係があるため、安定した案件受注が可能となり業績も堅調です。創業以来1度も赤字なし・借入金なし無借金経営です。
【未経験でも活躍できる環境】
前職がアパレル会社の方も活躍しています。制御盤についての知識がない方でも、多くの経験を持つ上司・先輩達がフォローしてくれますので、安心してご応募ください。

■組織構成
管理職を含め12名が所属しております。

■同社について
60年以上続く老舗の制御盤・分電盤メーカーで、ものづくりの密集する大田区で名誉ある「優工場認定」を獲得しています。主に「省エネ」をキーワードに主事業の盤事業のほか、環境ソリューション事業に力を入れています。
※取引先：住友電気工業(株)、(株)ＮＴＴファシリティーズ、ＪＲ東日本メカトロニクス(株)、三菱電機ビルテクノサービス(株)、(株)ＮＴＴファシリティーズ総合研究所

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：業種未経験・職種未経験でも、入社後に学習・修得する意欲があれば歓迎です。

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都大田区西糀谷2-13-14
勤務地最寄駅：京急線／京急蒲田駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜転勤＞
無
転勤はございません。

＜勤務時間＞
8:30～17:15 （所定労働時間：7時間45分）
休憩時間：60分（12:00～）
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■休憩時間12：00～12：45、15：00～15：15

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
3ヶ月
待遇については変わりありません。

＜予定年収＞
315万円～358万円

＜賃金形態＞
月給制
特記事項なし

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：220,000円～

＜月給＞
220,000円～

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
■昇給：年1回（4月）
■賞与：年2回（6月・12月）
※残業手当100％支給

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給（上限なし）
家族手当：配偶者1万円、その他(22才未満の子等)5千円
寮社宅：独身寮（社宅定年30歳）
社会保険：社会保険完備
厚生年金基金：東京都電機企業年金基金
退職金制度：勤続年数3年以上の方

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
・必要な資格の取得者への報奨金制度
・技術修得に向けた公開コースなどの受講
・その他、OJTによる研修

＜その他補足＞
健康診断、産前産後休暇、慶弔金、育児休職、社内交流会、忘新年会

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数124日

土日祝日、GW、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、創立記念日(1月11日)