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【東京/千代田区】＜福祉業界＞事業責任者（未来の子会社社長候補）※事業拡大に伴う増員募集/上場企業

【東京/千代田区】＜福祉業界＞事業責任者（未来の子会社社長候補）※事業拡大に伴う増員募集/上場企業

～事業計画、運営に携わったご経験をお持ちの方大歓迎／福祉業界未経験の方も活躍中／2030年までに全国100店舗展開／2023年10月上場～

■業務概要：
軽度の障がいをお持ちの方への就労支援を行っている当社にて、未来の子会社社長候補として、事業責任者の募集です。
当社は「すべてのあなたをHAPPYに」という想いのもと、就労支援事業を展開してきました。
今年も新施設をオープンするなど着実に事業・売上ともに拡大中で、急拡大する会社をまとめあげていただける方を募集することになりました。
福祉業界経験者はもちろん、業界未経験の方でも【事業計画や運営に携わったご経験をお持ちの方】大歓迎です。
当社を支える就労支援員の大半は経験よりも「人の役に立ちたい」という思いを胸に真摯に仕事に取り組む方ばかりです。
それが、当社の良さでありパートナーやご家族の方に支持いただける理由だと思っています。ぜひ当社で、これまでの経験を発揮しご活躍ください。
■業務内容：
・新規事業の立ち上げ/統括/推進
障がいのある方を取り巻く環境は決して良いとは言えません。
様々な課題を共有し、私たちに何ができるのかを考え実行していきます。
これまでのご経験業界×福祉を掛け合わせ新しいビジネスチャンスを探っていただくことも可能です。
その根幹は常に経営理念である　すべてのあなたをHAPPYに　です。
関わってくださるすべての方のHAPPYを追求し、使命感を持って業務を推進していただきたいです。
■当社の特徴：
盤石な経営基盤で、名古屋市内で就労継続支援B型事業所を10か所運営しています。
このご時世でも福祉業界の強みを活かして安定成長を続けています。

■就労継続支援B型事業所について：
軽度の障がいをお持ちで、かつ年齢や体力等の理由で企業と雇用契約を結んで働くことが困難な方に就労訓練を行う事業所のことです。

※弊社担当者より：
■軽度の障がいをお持ちの方への就労支援を行っている当社にて業績好調につき、店舗数も拡大中のため新設ポジションでの増員募集です。
■社長も含めて、業界未経験からの中途入社の方がほとんどです。適切なサポートができますのでご安心ください。
■土日休み、会社全体での残業平均25時間以内でとても働きやすい環境です。

学歴不問（必須資格の受験条件に準じた学歴が必要）

＜応募資格/応募条件＞
■歓迎条件：
・施設運営にチャレンジしたい方
・福祉業界をよりよくしたい方
・マネージャー経験
・クレーム対応のエキスパートの方
・多店舗をまとめてきたご経験がある方

＜必要資格＞
必要条件：普通自動車免許第一種

＜勤務地詳細＞
東京本社
住所：東京都千代田区外神田六丁目10番2号
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜転勤＞
無

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～18:00
時間外労働有無：有

正社員

＜雇用形態補足＞
管理監督者
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中の給与は24万円～

＜予定年収＞
540万円～1,200万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：450,000円～1,000,000円

＜月給＞
450,000円～1,000,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
無

＜給与補足＞
※上記を超える時間外労働分は追加で支給
※前職や経験などを考慮いたします
■賞与：年2回/社内規定あり
■昇給：年1回/社内規定あり
■モデル年収：
788万円／入社2年・41歳・月給40万円＋賞与(5.5か月分)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：月3万円まで
社会保険：補足事項なし

＜教育制度・資格補助補足＞
■OJT教育

＜その他補足＞
ハッピーリワード（定期昇給の他に、日々の頑張りをしっかり評価する制度！）
退職金制度/規定有
制服あり/無償

完全週休2日制（休日はシフト制）
年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数119日

■年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇
■有給休暇：有給休暇での連休取得も推奨