株式会社Ｊ　Ｉｎｓｔｉｔｕｔｅ 英語塾の教務職※英語・講師のスキル活かす◆教案作成や講師育成◆年収500万～

英語塾の教務職※英語・講師のスキル活かす◆教案作成や講師育成◆年収500万～

「レッスンのオンライン化」や「オリジナルアプリの活用」など、時代のニーズにいち早く対応し、小・中・高校生向けの英語学習塾を運営している当社にて、バイリンガル教務部における教室運営（教育）をお任せします。

■主な業務内容：
＜教案監修＞
・当社コース教材に関する、時間配分・指導ポイントを明記した講師用教案（レッスンプラン）・授業用資料（PPT）を作成、監修する。
＜講師育成・研修＞
・当社が選定した時間講師候補に対して研修を実施。当社が制定したティーチングガイドラインを説明し、受講者に実践させ、指導する。
・同時に研修受講者のパフォーマンス評価を行い、本講師として業務委託できるか否かの初期判断を行う。
＜現役講師のパフォーマンス評価＞
・現在当社でクラスを担当している時間講師の授業を当社基準に従って分析し、改善のための具体的なフィードバック・指導を行う。
・講師に対し、生徒・保護者クレームが来た際、関係部署と連携し、問題解決を図る。
・塾全体の授業クオリティー向上のために研修プログラムを企画立案し、実践する。
＜ティーチング＞
・中学生、高校生を対象とした集団授業（3時間×2～3コマ）
(その他、講師が急に欠勤した場合などには代講に入る場合あり)
・教材予習、授業準備の中で、常に自分の英語の知識、ティーチングスキルを磨く。

■研修制度充実：
当社では「人」を育てるため、研修・教育体制への投資も強化、充実を図っています。
社内ルールや各教育プログラムを学ぶための研修用のビデオで基礎を身に着けていただき、OJTで実務。
外部の講師をお招きした研修やExcelからプログラミング、データサイエンティストまで、各自に合った社外研修の受講もサポートしています。

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・TOEIC(R)テスト（R）テスト900点以上（英検一級相当）
・留学、海外での勤務経験（1年以上）
・学校、塾などでの 集団授業の経験（3年以上）
・PCスキル（Word / EXCEL / PPT ほか、Digital Communication）

■歓迎条件：
・他の講師の指導経験
・イベント運営など、Project Managementの経験
・TESL / English Department の知見がある方

＜語学力＞
必要条件：英語上級

＜勤務地詳細＞
渋谷校（本館）
住所：東京都渋谷区渋谷1-15-5 J PLAZA
勤務地最寄駅：JR各線／渋谷駅
受動喫煙対策：敷地内全面禁煙

＜転勤＞
無

＜労働時間区分＞
事業場外みなし労働時間制
みなし労働時間/日：8時間00分
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
12:00～21:00
＜その他就業時間補足＞
月～土：12:00～21:00/日：09:00～18:00※残業月20h以下上記は就業時間の一例

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
期間中に待遇の変動はありません

＜予定年収＞
500万円～800万円

＜賃金形態＞
年俸制

＜賃金内訳＞
年額（基本給）：4,332,540円～6,934,020円
固定残業手当/月：55,622円～88,832円（固定残業時間20時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月額＞
416,667円～666,667円（12分割）（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
給与改定年1回


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：交通費全額支給
家族手当：子ども手当（子ども1人につき1万円/月）
社会保険：補足事項なし

＜教育制度・資格補助補足＞
＜研修制度＞
ご自身が伸ばしたい分野や仕事に活かせるスキル・資格の取得をバックアップしています（データサイエンティストの研修、CELTA等多受講実績あり）

＜その他補足＞
・社会保険完備
・社員割引あり
・クラブ活動補助（1人月3,000円補助）
・土日連勤手当
・子供手当
・ウォーターサーバ・コーヒーマシン完備
・OFFICE DE YASAI（設置型社食サービス）
・社外研修、セミナー受講の費用補助

完全週休2日制（休日はシフト制）
年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

※土日連続勤務手当あり
年次有給休暇、夏季休暇、年末年始休暇、産前産後休暇、育児休暇制度※男女ともに多数実績あり、復職率は100％です。