更新日 : 2024/3/11(月)

掲載予定期間:2024/3/11(月)~2024/6/9(日)

Pomalo株式会社 【週3リモート】Webディレクター◆マーケティング経験歓迎/大手企業案件多数/残業20H以内

  • 正社員
仕事内容

【週3リモート】Webディレクター◆マーケティング経験歓迎/大手企業案件多数/残業20H以内

【弊社のWebディレクターの特徴】
(1)クライアントワークと聞くと、指定された施策しか実施できないなど、企業のマーケティング戦略を部分的にしか担当できないイメージが一般的かと思いますが、当社は自社で全て完結させることができます。
担当者の裁量大きく、間に代理店や他ポジションを挟まず担当者ベースで完結させられるため、ご自身でPDCAサイクルを回すことができ、その結果成長スピードも速めることができます。

(2)弊社のディレクターは施策提案の裁量も大きく、担当クライアント様と1on1で取り組む密着型の選任ディレクターとして伴走し、同じチームのプロデューサーとともに施策を進めることはもちろんですが、ディレクターの立場から主体性をもって結果にコミットした制作ディレクションだけでなく、施策自体の提案実行にも取り組むことが可能です。

【業務詳細】
クライアント企業様のWEBサイト、店舗、SNS、会員データを活用しながら、「デジタルマーケティングの知識×クリエイティブ力」を強みとした同社にて、クライアントワークを行いながらマーケティング施策に活用するコンテンツの企画制作ディレクション及びオペレーションを担っていたくお仕事です。

・企画制作ディレクション全般
・Webページの制作ディレクション業務(ワイヤー作成、デザイナー・エンジニアへの指示)
・制作進行管理業務(LP、動画、SNS、店頭販促ツール等)
・メディアオペレーション業務(CMSを活用したメディアやSNS、メールマガジン更新)

【主なディレクション内容】
・Webサイト、オウンドメディア、ECサイト内のLP及びコンテンツ素材
・SNS配信コンテンツ
・メールマガジン配信コンテンツ
・店頭販促ツール(POP、カタログ等)
【働く環境】
・テレワークを推奨しており、自宅や遠方でも勤務可能(社員の一人は長野に移住)
・少数精鋭のためメンバー一人一人の距離が近く、短期間でも幅広い知見と多面的な視野を広げ、ジェネラリストを目指せる環境
・社内における女性の割合が多く、女性の活躍しやすい環境に取り組んでおります。産前産後にも仕事と出産・育児を両立できるよう、女性の育児休暇はもちろん、男性の育児休暇にも柔軟な対応

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■Webページの制作ディレクション経験3年以上

勤務地

<勤務地詳細>
Pomalo株式会社
住所:東京都渋谷区恵比寿4-20-4 恵比寿ガーデンプレイスグラススクエア
勤務地最寄駅:山手線線/恵比寿駅
受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり

<転勤>
当面なし
転勤は当面想定していません。

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週3日リモート・在宅)

<オンライン面接>

勤務時間

<勤務時間>
10:00~19:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

雇用形態

正社員

<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月

給与

<予定年収>
380万円~750万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):232,215円~459,597円
その他固定手当/月:84,452円~165,403円

<月給>
316,667円~625,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
給与改定 年2回・決算賞与・通勤費支給(上限2万円)・テレワーク手当支給

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:上限月額2万支給
社会保険:補足事項なし

<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
■補足なし

<その他補足>
健康診断、看護有給休暇、インフルエンザ有給休暇、書籍購入負担、イベント・セミナー参加費用負担、フリーアドレス、フリードリンク

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数128日

完全週休2日制(土・日・祝)・年次有給休暇・夏季休暇・慶弔有給休暇・コロナ等感染症特別有給休暇・インフルエンザ特別有給休暇・介護・看護等特別休暇・産前産後、育児休暇

会社概要

事業概要
当社ではデジタルで熱量は伝わるのかに挑み続けています。デジタル社会の中では、数字だけをみて判断されることが多く、その1アクションの裏にある人の気持ちが置き去りになることが多くあります。
当社では、メディアで培った編集力を活かし、様々なデジタルやDXプロジェクトにおいて広告やWEBマーケティングだけでは伝えられないコミュニケーション活動を支援してます。
具体的には自社で抱える顧客データベースや、HP・ECという自社メディアを活用したコミュニケーション戦略の立案、実行、解析を行っています。
所在地
〒150-6090
東京都渋谷区恵比寿4-20-4
設立
2016年1月
従業員数
25名
上場市場名
非上場
平均年齢
32歳

応募方法

応募方法

この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。

応募の流れ
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応募前・応募直後によくある質問
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    担当のキャリアアドバイザーを通じたサポートをご希望の場合は、その旨を記載のうえ、企業名と求人名を添えて、担当キャリアアドバイザーへご連絡ください。

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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。

【拠点名】
シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

企業URL
https://www.pomalo.jp/

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。

求人コード 3009809719

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