株式会社ティエラコム 【石川/金沢】東進衛星予備校運営スタッフ ～未経験歓迎/異業界出身のメンバーが多数活躍～

【石川/金沢】東進衛星予備校運営スタッフ ～未経験歓迎/異業界出身のメンバーが多数活躍～

■業務内容：
学生スタッフの教育や生徒募集の企画立案・運営を担っていただきます。東進衛星予備校は授業を映像で行うシステムです。その為、担任が高校生の生徒と直接関わり、学習計画を立てるなど、学習アドバイスや進路指導を実施し、保護者応対も行います。いわば、生徒や保護者に最も近い「受験コンサルタント」です。また、日々のメンタル面のケアも大切です。

■入社後の流れ：
まず、東進衛星予備校の特徴や大学入試の知識、高校生への指導の仕方等を研修を通じて身につけていただきます。体系的な内容の為、しっかりと知識・指導方法を学ぶことができます。研修後は、担任業務からスタートします。

■指導方針：
生徒の能力を高めるため、分からない事柄をすぐに教えるのではなく、生徒自身が問題解決できるように、分からない事柄について自分で調べ自分で考える「自調自考」を教育方針としています。同社が2003年にこのフランチャイジーに参入したのも、東進のシステムが私たちの目指す“自立教育”とマッチしていたからこそです。

■強み：
これまでの卒業生の学習履歴をデータベース化し、合格大学別、その時々の成績・理解度別に整理しています。このデータを活用することで、今、目の前にいる生徒が現役で志望校に合格するにはどのような学習を進めれば良いか、すなわち「合格」へのスケジュールを立てる高精度の「合格プログラム」を作成することが可能です。さらに、東大チームをはじめ、各大学別にチームを編成し、合格へのノウハウを分析・蓄積しています。

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・人と接する仕事の経験
・子どもと共に成長や喜びを共有したい方

■歓迎条件
・塾や学校での受験指導経験（アルバイト含む）

＜勤務地詳細1＞
東進衛星予備校 金沢本町校
住所：石川県金沢市昭和町16-1 ヴィサージュ2F
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
＜勤務地詳細2＞
東進衛星予備校 金沢有松校
住所：石川健金沢市有松2丁目3-20
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜勤務地補足＞
通勤事情等考慮して、相談の上決定します。

＜転勤＞
当面なし
転居を伴う転勤の場合は、必ずご本人に相談があります。一方的な異動はまずありません。
また、会社都合の転居の場合、2拠点目以降は引越し代や家賃補助が会社規定で出ます。

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
13:00～22:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
上記は標準的な勤務時間です。フレックスタイム制なので業務に支障のない範囲で調整いただけます。

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
特になし

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中も給与等は同条件です。

＜予定年収＞
310万円～400万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：211,000円～233,000円
固定残業手当/月：15,530円～17,140円（固定残業時間10時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
226,530円～250,140円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■上記月給は初年度の最低保証額で、ご経験・能力を充分考慮し、実力に応じた給与額を決定いたします。
■年収例：25歳/教室長　年収476万円
※月給263,000×12か月+賞与111万4千円+報奨金49万円

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規定により支給
社会保険：社保完備
退職金制度：補足事項なし

＜教育制度・資格補助補足＞
基本的にOJT/年1回の入社時研修/地区ごとの集合研修（随時）/年3回の全社員が集まる研修等有
※人間的な成長を先生にもして頂きたいという思いの下、他の分野で活躍されている講師を招いた講演等も有

＜その他補足＞
■社員持株制度
■禁煙手当（毎月1万円）:試用期間経過後、入社3ヶ月以上の方が社内外を問わず完全に禁煙している場合に申請により支給（最初から一度もタバコを吸っていない方も対象）
■各種報奨金（インセンティブ制度）
■役職手当　5万円～
※評価制度：業績・行動・能力評価を一年に一度実施。結果が賞与や給与に反映
■自主研修手当：年間1回、使途を制限しない自己研鑽のための手当を全員に3万円支給
■各種報奨金（季節・行事ごとに対象者に対しインセンティブとして数千円～数万円　年間3～5回程度）

週休2日制（休日はシフト制）
年間有給休暇10日～22日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数110日

有給休暇、特別休暇（2日）、一斉休暇（教室ごとに設定）、慶弔休暇、出産・育児・介護・療養休暇
休日数：年休110日＋有給休暇5日～＋特別休暇2日＝117日以上～