ロジスティード株式会社 【東京】経理（主任～管理職/連結決算）※物流のリーディングカンパニー／経理としての業務経験豊富な方

【東京】経理（主任～管理職/連結決算）※物流のリーディングカンパニー／経理としての業務経験豊富な方

～3PLで業界を牽引する大手物流企業／売上収益7,436億円／国内328拠点、海外435拠点／専門性を身に着けられる／社名変更・IPO等大手企業の変革期に携われる～
■業務内容
主任職～課長職のポジションにて、関連会社、外部監査法人とのやり取り及び財務分析報告が多い業務を担っていただきます。
・本社、海外子会社を含めた四半期連結決算（開示書類の作成含む）
・国内外グループ会社（百数社）への業務指導や適切な会計処理の指導
・各種財務戦略の立案、会計新基準への対応
・企業価値の観点による業績報告資料の充実
・BS、CFの実績分析、予測モデルの充実　等
M＆Aや新事業参入等、拡大に伴う管理対象の事業・子会社の増加に対応すべく体制を強化し、業務負荷分散・海外関連会社のガバナンス向上及び経理の業務改善をめざします。
ルーティンの事務作業は外部委託しているため、会計基準の変化やIFRS対応、財務報告の充実に向けて、現状の課題と対策の試行錯誤に向き合って頂きます。
■キャリア
専門性を生かせる選択肢が多数あり、意志を持ったキャリア形成が可能です。（管理会計、投資管轄、海外子会社経営 等）
■当社の特徴：
3PLと重量機工、フォワーディングからなる「スマートロジスティクス」。弊社はグローバルに広がるネットワークと豊富な実績で、最適なサプライチェーンソリューションをワンストップで提供しております。
1950年の創業依頼、70年にわたり、物流情報システムの構築に早期から取組み、企業の物流業務を包括的に受託する国内3PL事業のリーディングカンパニーとして、幅広い業種・業界のお客様からの実績を拡大しております。
■魅力：
物流インフラ網を国内外で積極的に拡充し、多彩なサービスメニューを高品質にグローバルで展開しています。今後も「スマートロジスティクス」をコアとしながらも、事業、業界を超えた協創領域の拡大を図り、新たなイノベーションを実現していきます。
※2023年4月1日より社名が変更になりました。

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件
・経理業務経験5年以上かつ、上場企業での連結決算の実務経験1年以上の方
・子会社経理部門への指導や、経理以外での他部署とのコミュニケーションの機会が多数あり、積極的にコミュニケーションが取れる方
・メール対応が可能なレベルの英語力
■歓迎条件
・IFRSに関する経験、知識をお持ちの方
・会計事務所、コンサル出身の方
・FP&A経験をお持ちの方
・海外駐在経験があり、英語でのコミュニケーションができる方

＜勤務地詳細＞
★本社
住所：東京都中央区京橋2-9-2 ロジスティードビル
勤務地最寄駅： 都営地下鉄浅草線／宝町駅
受動喫煙対策：敷地内全面禁煙

＜転勤＞
当面なし
当面は本社（京橋）勤務となりますが、人事ローテーションに伴い国内外拠点への異動またはグループ会社への出向を経験していただく可能性があります。

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：11:00～15:30
休憩時間：45分（12:15～13:00）
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～17:30
＜その他就業時間補足＞
補足事項なし

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
3ヶ月
《有給休暇補足》入社日に3日間を付与し、試用期間終了後に年度内の残期間に応じて、期間按分した日数から3日を差し引いた日数を付与。

＜予定年収＞
600万円～1,000万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：250,000円～

＜月給＞
250,000円～

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規程に基づき別途支給
家族手当：会社規程に基づき別途支給
住宅手当：上限：単身月5万、世帯主月10万※条件有
社会保険：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
通信教育講座、e-learningコンテンツ、階層別や事業別の専門性を習得する教育プログラム

＜その他補足＞
交通費全額支給、時間外・休日出勤手当、扶養手当、住宅手当、 寮社宅制度、住宅補助制度、退職金、在宅勤務制度
※管理職での採用の場合、時間外・休日出勤手当、扶養手当、住宅手当、 寮社宅制度、住宅補助制度は対象外。

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇3日～24日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数127日

完全週休2日制、年間休日127日（2023年度)、年次有給休暇（24日）、リフレッシュ休暇、出産休暇、育児休暇、配偶者出産休暇、介護休暇、家族看護休暇