伊勢化学工業株式会社

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【千葉県長生郡/業界未経験歓迎】ヨウ素製造の研究開発職/AGCグループ世界シェア第二位の安定企業

【千葉県長生郡/業界未経験歓迎】ヨウ素製造の研究開発職/AGCグループ世界シェア第二位の安定企業

■採用背景：
将来に向けての体制強化のため当ポジションを募集しております。将来的には、会社の未来を見据えた技術担当責任者になっていただくことも期待しております。

■当社について：
私たちの生活に欠かせない「ヨウ素」を供給している化学メーカーです。需要が変動しにくいヨウ素という天然資源を恒久的に供給、事業安定性は群を抜いています。

＊ヨウ素はうがい薬やレントゲン造影剤などの医薬分野、殺菌・消毒剤、合成化学の触媒として利用されています。この他、偏光フィルム、太陽電池、半導体のエッチングガス、ヨウ素レーザーなど、ヨウ素の化学的特性を発揮する新しい利用分野が広がり続けています。

＊当社は世界2位・日本1位のシェアを誇るヨウ素サプライヤーです。今後益々高まる需要の中で、当社の工場がある南関東ガス田の地下には、向こう800年間、採取可能なヨウ素が眠っていると専門家は見ています。

＊労働時間も長くなく、ワークライフバランスがとれる定着率の高い職場となっています。

■入社後の流れ：
ご入社後はOJT等を通して業務を学んでいただきます。技術系教育体系に照らし合わせ、不足する知識や技術をAGCグループ研修やｅ-ラーニング等で習得して頂きます。将来的には、個人の希望や適性にあわせ製造本部やＣＳＲ本部などの業務に携わっていただき、ゆくゆくは技術系マネージャーを目指していただきます。

■業務詳細：
弊社の研究開発部門において、ヨウ素やヨウ素化合物のプロセス開発、そのDX化並びにヨウ素に関する分析技術の開発に携わって頂きます。
・ヨウ素製造に関連する物性データの測定
・ヨウ素製造に関連するパイロットプラントでのデータの測定
・ヨウ素製造に関連するDS、DXによるデジタルツインの構築
・産学連携によるヨウ素化合物の合成とその特性評価

■研究詳細：
研究レベルでは1Lスケール、プロセス開発は10～500Lクラスにて進めております。
（商材・使用ツール〔機器〕）
研究所では、無機材料を中心とした分析機器を各種揃えております。またCFDには「Ansys Fluent」、プロセスシミュレーターとして「Aspen Plus」、統計解析ソフトとして「JMP Pro」などを使い、「プロセスの見える化」を推進しております。

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・無機化学、分析化学、化学工学に関連する研究開発経験
・化学製造プラントにおいてプロセス改善業務に従事した経験のある方
・自分事として後輩の指導にも積極的に関与し、チームワークを最大限に発揮させられる方
■歓迎条件：
・CFDシミュレーションやプロセスシミュレーターの操作経験
・化学プラントにおいてDS,DXに関連する業務に従事
・読み書き可能な英語力がある方
・専門の資格取得などスキルアップ、キャリアアップに積極的な方

＜勤務地詳細1＞
白子工場（研究所）
住所：千葉県長生郡白子町牛込4017番
受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
＜勤務地詳細2＞
一宮工場
住所：千葉県長生郡 一宮町一宮10230番20
受動喫煙対策：敷地内全面禁煙

＜転勤＞
当面なし
入社時は千葉県長生郡白子町にある白子工場（研究所）での勤務予定となりますが、
当社には、東京都、千葉県、宮崎県に事業所があり、人材育成等のため、転勤の可能性もございます。

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
8:30～16:45 （所定労働時間：7時間15分）
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
所定外労働時間は月１５時間～３０時間程度

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
条件の変更はございません。

＜予定年収＞
540万円～600万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：240,000円～270,000円

＜月給＞
240,000円～270,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■スキル・ご経験を考慮し、待遇を決定いたします。
■賞与　年２回
■昇給　年1回（４月）
■交通費　会社規定に基づき支給
■残業手当　残業時間に応じて別途支給
■その他手当　家族手当、住宅手当、食事手当　等


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規定に基づき支給
家族手当：補足事項なし
住宅手当：補足事項なし
寮社宅：補足事項なし
社会保険：東京薬業健康保険組合加入
退職金制度：退職一時金、確定拠出年金

＜定年＞
65歳

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
■各種研修
■ＯＪＴ

＜その他補足＞
独身寮制度（40歳未満）
社宅制度（50歳未満）
退職一時金
確定拠出年金
持株会（奨励金10％補助）
慶弔見舞金
労働災害見舞金
賞罰制度
育児・介護休業制度

週休2日制（休日は会社カレンダーによる）
年間有給休暇14日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数112日

■年休：試用期間（原則3ヵ月）終了後から取得可
■休日：年間36回の土曜、日曜、祝日、夏季4日、年末年始休暇（12/31、1/2、1/3）、創立記念日（3/6）