株式会社置田鉄工所

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【岐阜】設備保全/未経験歓迎　※世界で活躍する「ベアリングメーカー」/転勤なし/各種手当充実

【岐阜】設備保全/未経験歓迎　※世界で活躍する「ベアリングメーカー」/転勤なし/各種手当充実

～未経験・中途入社者多数活躍中～
自動車やバイク、電化製品、パソコン、産業機械などあらゆる機械の動きを 支える「ベアリング」という部品を製造しており、車のエンジンなどの"回転するパーツ"に ほぼ100%組み込まれている部品です!

■設備保全とは
機械が壊れることを未然に防ぐための保全・メンテナンスを行う仕事です。故障により工場が生産停止になることを未然に防ぐため計画的に部品交換やメンテナンスを行います。

■業務内容
当社の製造で使用される鍛造機の設備保全を担って頂きます。
＜具体的には＞
・設備の点検、監視
・設備メンテナンス
・設備故障の修理

■働き方：
工場自体は土日も稼働しているため、突発的に機械故障が発生すると対応する必要があります。そのため基本的に土日休みですが、突発的な対応のため出勤することがあります。（出勤の場合は振替休日を取って頂く形になります。）

■キャリアアップ：
設備保全職は国内だけでなく、国外工場への出張（中国、メキシコ弊社工場）があるため幅広い経験を積むことが出来ます。

■入社後フォロー：
・導入教育：製造品や安全面の学習
・～3カ月：先輩社員と簡単な作業を実施
※３カ月を目安に１人で作業ができるフォロー体制になっており、ゆくゆくは管理職も目指せる環境です。

■組織構成：
製造部門は現在50名ほどが所属しており、20代から50代まで幅広い年代の従業員が活躍しております。入社後は各部門のリーダーについて、段階を踏んで業務を習得いただく予定です。

■未経験入社後の活躍例：
工場長までも未経験スタートである当社は、20～50代まで活躍できる環境のため、幅広い年齢層の社員が在籍中です。中途入社者がほとんどで、前職は、ドライバー・営業・フリーター・接客業・事務職・介護スタッフなど、キャリアチェンジの方がほとんどです。

■当社の特徴：
国内３工場（大阪/岡山/岐阜）、海外２工場（中国/メキシコ）を持ち、国内外の多くの顧客に製品を納入しています。自動車や産業機械などあらゆる機械の動きを支える「ベアリング」という部品を製造します。創業58年、ワンストップ体制で様々なニーズに対応し、大手企業を含む100社以上のお客様と取引を行ってきました。

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
＼職種未経験、業界未経験の方 大歓迎です ／
＜イチからしっかり育てます！＞
ほとんどの先輩は未経験からスタートし、活躍しています。
会社全体であなたの成長をサポートしますので、安心してご応募ください。
※長期的に就業したいというやる気・意欲のある方をお待ちしております！
■必須項目：突発的な業務に対応できる方

■歓迎項目：工場での勤務経験がある方

＜勤務地詳細＞
岐阜工場
住所：岐阜県可児郡御嵩町御嵩2188‐35 グリーンテクノみたけ内
勤務地最寄駅：名鉄広見線／御嵩駅
受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり

＜転勤＞
無

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
8:00～17:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■月平均残業：30h

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜予定年収＞
350万円～450万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：185,000円～275,000円

＜月給＞
185,000円～275,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■昇給年1回(成長に応じて随時。1年で2～3万円上がった社員も多数)
■賞与年2回（計3.0か月分／前年度実績）
■年収例：
年収415万円/入社2年目/27歳
年収487万円/入社5年目/30歳
当社は、30歳代の課長職が複数名います。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限3万円/月（実費支給）
家族手当：1人につき5,000円/月
社会保険：補足事項なし
退職金制度：勤続3年以上が対象

＜定年＞
60歳
再雇用制度あり(上限65歳まで)

＜教育制度・資格補助補足＞
■資格取得支援制度（費用は会社負担）
フォークリフト、クレーン、玉掛けなど


＜その他補足＞
■社内表彰制度
■レクリエーション(社内交流会など)
■定期健康診断
■再雇用制度
■受動喫煙対策（屋内禁煙）
■マイカー通勤可（駐車場完備）
■制服貸与

週休2日制（休日は会社カレンダーによる）
年間有給休暇10日～10日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数105日

■休日：土日
■休暇：有給休暇、GW休暇、夏季、年末年始休暇、慶弔休暇