株式会社プラグ マーケティングリサーチャー◆リサーチ×デザインで調査の成果を形に！◆在宅勤務可・フレックス

マーケティングリサーチャー◆リサーチ×デザインで調査の成果を形に！◆在宅勤務可・フレックス

＼この求人のおすすめポイント／
◎リサーチとデザインを融合させた日本でも数少ないビジネスモデル
◎デザイナーとの協業で、調査の成果が形になる！
◎リサーチディレクターやリサーチのスペシャリストへキャリアアップ可能

■業務内容：
クライアントへのヒアリングから企画、実査、分析、レポーティングまでを一貫してお任せいたします。1案件につきディレクター1名、リサーチャー1名で組んで業務を進めて頂きます。

【リサーチャーの担当範囲】
メイン業務は調査準備～実査となり、定量調査では調査票や画面の作成、集計準備など、定性調査では対象者のリクルートから調査準備（会場や人員、謝礼等の手配）を行います。ディレクターの補佐として企画や分析にも携わって頂き、徐々にスキルを身につけて頂ければと思います。
※詳細※
・クライアントとのお打ち合わせ同行
・企画書作成/調査票案作成
・実査（調査票/画面の作成、調査、集計など）
・レポーティング

■担当案件：
食品（お菓子、冷凍食品、飲料など）、医薬品、ゲーム、金融、化粧品など多数

■魅力ポイント：
（1）デザイナーとの協業で、調査の成果が形になる！
調査して終わり、ではなく、社内デザイナーと協業して商品開発やパッケージデザイン等に上流工程から携われる点が大きな特徴です。調査・分析した結果をデザイナーとともに形にし、消費者の手に届くまでを見届けることができます。
（2）企画～レポーティングまで一貫して携われる！
分業制をとらず、ディレクターとリサーチャーで全工程を担当するので、お客様へのヒアリングから最後のプレゼンまで一貫して携わることができます。
（3）3本柱の事業展開で、提供できるサービスの幅が広い！
リサーチのみならず、デザインとAIサービスの３つの軸で事業を行っております。そのため調査にとどまらない幅広いご提案が可能となっております。

■組織構成：
リサーチディレクター8名、リサーチャー13名、アシスタント4名が在籍しています。男女比は3：7で、年齢層は20代～60代まで幅広いです。

■キャリアパス
リサーチャーとしてスキルを身に着けたのち、より上流のリサーチディレクターや、リサ―チのプロであるシニアリサーチャーなどにキャリアアップできます。

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須経験：
マーケティングリサーチ経験がある方

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都千代田区神田神保町1-3-5 冨山房ビル3F
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜勤務地補足＞
リモートワークを推奨しており、業務内容に応じて出社/リモートワークを柔軟に使い分けしています。
ご入社３ヶ月は出社になります

＜転勤＞
無
転勤なし


＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：10:30～15:30
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:30～18:30
＜その他就業時間補足＞
補足事項無し

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間内はフレックス勤務無（定時9：30～18：30）

＜予定年収＞
350万円～500万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：196,320円～286,350円
固定残業手当/月：53,680円～76,650円（固定残業時間35時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
250,000円～363,000円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■賞与2回
■上記年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
社会保険：補足事項無し

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
・各種能力に合わせた社内研修制度や民間講師を招聘した研修有り
・申請の上、書籍購入費を全額支給
・年間を通し、外部研修への参加

＜その他補足＞
社内研修会、各種ビジネススクール社外研修、社員旅行、年間厚生費(24000円／人)

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

夏季休暇、年始年末休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休業休暇