大星ビル管理株式会社

企業情報を詳しく見る

【文京区／社内SE(システム企画】IT知見お持ちの方歓迎／土日祝休／残業20h程／福利厚生◎

【文京区／社内SE(システム企画】IT知見お持ちの方歓迎／土日祝休／残業20h程／福利厚生◎

【IT業界・SE経験者歓迎！システム企画／事務系総合職／土日祝休み／年休123日／働きやすい環境／業界内での知名度◎】
■職務概要：事務系総合職として、まずは情報システム部にて業務をご担当いただきます。総合職のため3~7年でジョブローテーションが発生します。

■職務詳細：
・社内SE業務：ハードウェア及びソフトウェアの選定・保守・運用、社内のネットワーク関連業務・保守・運用、サーバー運用管理、セキュリティー関連全般、ベンダー管理（開発・導入・運用）、業務系ソフトウェア連携のための簡易プログラミング、システム業務の簡易マニュアル作成　など
・その他：総務業務全般補助　など

■働き方：
完全週休二日制（土日祝休み）、年間休日123日となっております。
また残業時間も平均20h程度となっておりプライベートと仕事の両立が可能です。
資格取得補助制度や退職金もあります。

■ジョブローテーションの配属先：
・営業統括部／総合営業部／本店業務部／総務人事部／企画部／経理部／法務部／内部監査部／事務サービス部／ＰＭ・ＦＭ部／工事業務部／契約管理部／清掃管理部／ファシリティサポート事業部／ビル業務部／情報システム部／事務統括部／リーシング業務部
※名称等2024年4月から変わる可能性はございます。

■モデル年収（2023年度実績　一人暮らしの場合・残業手当 別途支給　年代は大まかなイメージとなります）
・新卒から20代後半/420万～460万
・主任クラス（30代）/490万～560万
・課長補佐クラス（40代前半）/600万～660万
・課長クラス（40代後半）/700万～800万（残業込み）

■同社の特徴：
日本生命の東日本エリアのビル管理会社として発足以来、設備管理・設備保守点検・清掃を軸にビルの安全・清潔・快適な運営に取り組んできました。また、ビル管理業を基軸に工事事業、オフィス・テナントサービス事業、プロパティマネジメント、更にはCO2削減対策の環境ソリューション事業などを展開してきました。これまで長年にわたり培った経験と実績、ノウハウと誠実な取組みを通じて、顧客の多様なビル管理ニーズに応え、多くの方々から高評価を受け、信頼と品質の「大星ブランド」を創り上げてきました。

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：下記いずれかに当てはまる方
・IT領域に関わる何かしらのご経験をお持ちの方
～IT営業・開発エンジニア・保守運用・社内SE・ヘルプデスク等のいずれかのご経験があれば歓迎です！～

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都文京区小石川4-22-2
勤務地最寄駅：東京メトロ丸の内線／茗荷谷駅
受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり

＜転勤＞
有
初任地は東京になりますが、将来的に転居を伴う転勤をしていただく可能性があります。

＜勤務時間＞
8:30～17:30 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
平均残業時間は20時間程度となっております。

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
6ヶ月
補足事項なし

＜予定年収＞
400万円～500万円

＜賃金形態＞
月給制
補足事項なし

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：251,900円～290,000円
その他固定手当/月：7,000円～26,500円

＜月給＞
258,900円～316,500円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■その他手当
　・時間外勤務手当
　・休日出勤手当
　・深夜就業手当
　・名義手当
　・子ども手当：18歳未満の扶養の子1名につき10000円/月

・世帯主で「被扶養者有り」の場合26500円／月
・世帯主で「被扶養者無し」の場合19600円／月
・非世帯主の場合7000円／月

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：社内規定に基づき支給
家族手当：18歳未満扶養の子1名につき10000円/月
社会保険：社会保険完備
退職金制度：同社規定による（勤続3年以上から適応）

＜定年＞
65歳
60歳で職制変更あり

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
・会社指定資格を取得した場合、奨励金（一時金）を支給
奨励金の例：簿記2級・ビジ法2級 4万、宅建・社労士・日商簿記1級 10万
・会社指定資格の受験料、交通費を補助

＜その他補足＞
■資格取得補助制度

■賞与：年2回（2023年度実績 5.55ヶ月）
■昇給：年1回

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数123日

■有給休暇（入社年度：1日～10日付与、翌年度：4/1に12日付与、翌々年度以降：4/1に20日付与）
■特別休暇（年末年始3日、夏季2日、アニバーサリー2日）■その他、育児休暇・介護休暇