求人詳細

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仕事内容	【産業】リードアジャイルエンジニア※新たな技術・幅広い経験を積める/プライム上場/50年以上の実績【東証プライム上場、鉄のDNAを引き継ぐユーザー系SIer／新しい技術に挑戦することを奨励／離職率3～4％、平均残業月25時間、福利厚生充実】リードアジャイルエンジニア業務をお任せします。プロダクトライフサイクル全般における、Devチームの責任者としてアーキテクチャ（プロダクトのTechnology構成＆チーム構成）を描き、プロダクト自身の提供価値品質について責任を持つ立場を担います。 ■担当プロダクト：以下のどちらかのプロダクトを担当・BtoB/BtoC プラットフォームサービス (MaaS領域：自動運転・最適化配送等）・バックオフィス向けサービス (人事・総務・財務領域：HR-Tech等) ■ポジションの魅力：・複数顧客と協業してサービス開発をしており、サービスの企画フェーズ～運用フェーズに至る、全フェーズに関与し多くの経験を積める場を用意しています。また、計画的なローテーションにより、事業会社では味わえない複数プロダクトに跨る経験も得ることができ、自らのキャリアに幅を持たせることが可能です。・次々と登場する新たな技術をキャッチアップしつつ、お客様の事業や業務も理解した上で、如何にして競争力を高めるかを考えるのは、苦労も多いですが、やりがいもある仕事です。 ■当社の特徴：鉄鋼事業に不可欠である信頼性をベースに、常に最新のIT技術を取り入れながら急成長しております。あらゆる産業にソリューションを展開し、他にはない絶対的な実績とお客様基盤を有しております。コンサルティングからシステム構築、運用まで一貫したサービスを提供しており、同業他社のプロジェクトへの協力依頼が寄せられるほど、基盤構築に関しても業界トップクラスとの定評があります。 ■別枠の応募条件に加え下記に該当する方を歓迎します：・Java/Kotlin/C、C++/Scalaなどの一つ以上のプログラミング言語に対する深い理解とSpring/SpringBootなどのアプリケーションフレームワークを用いたプロダクト開発経験・デザイン思考によるサービス企画経験・技術者と非技術者(顧客含)が協業するプロダクトチームの中で、先を見通しながら、プロダクトやシステムへの提案を主導的に行った経験
対象となる方	学歴不問＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件：・アジャイル開発案件にて、1年以上のリーダーとしての経験・クラウド(AWS・Azure・GCP問わず)の基本的な知識・自分の領域にとらわれず、チーム全体の領域に対して当事者意識を持って関われる方・担当プロダクト/システムの責任者の一人として、技術的または環境的に困難な課題に立ち向かい解決しようとする姿勢 ■歓迎条件：・アジャイル開発経験 2年以上・クラウドネイティブな考え方への理解・UI/UXデザイン知識 ※別枠の職務内容欄下部に歓迎条件の追記あり
勤務地	＜勤務地詳細＞本社住所：東京都港区虎ノ門1-17-1 虎ノ門ヒルズビジネスタワー勤務地最寄駅：東京メトロ日比谷線／虎ノ門ヒルズ駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜転勤＞当面なし
勤務時間	＜労働時間区分＞フレックスタイム制コアタイム：10:00～15:00 休憩時間：50分（12:00～12:50）時間外労働有無：有＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00～17:20 ＜その他就業時間補足＞平均残業月25時間
雇用形態	正社員＜雇用形態補足＞期間の定め：無＜試用期間＞ 6ヶ月
給与	＜予定年収＞ 500万円～900万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：270,000円～＜月給＞ 270,000円～＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（6月、12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生	通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度＜各手当・制度補足＞通勤手当：交通費全額支給住宅手当：支給額は当社規定による寮社宅：寮あり社会保険：各種社会保険完備退職金制度：退職一時金、確定拠出年金制度併用＜定年＞ 65歳＜育休取得実績＞有＜教育制度・資格補助補足＞ ■新入社員研修、専門技術研修、フォローアップ研修、海外留学制度、資格取得奨励制度他＜その他補足＞ ■都市手当（10,000円～） ■財形貯蓄制度、社員持ち株会、持家支援手当制度 ■各種同好会活動、契約スポーツクラブ、リゾート施設など ■リフレッシュ連9制度（年に最低1回、9連休を取得可能）、テレワーク、在宅勤務 ■育児・介護制度（フレックスタイム勤務におけるコアタイム一時免除、短時間勤務、在宅勤務、福祉休暇、子の看護休暇、介護休暇、育児休業、介護休業、介護と仕事の両立相談窓口の設置）
休日・休暇	完全週休2日制（休日は土日祝日）年間有給休暇2日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）年間休日日数123日創立記念日、5月1日、年末年始（12/29～1/3）、年次有給休暇（初年度20日※入社時期により按分）、福祉休暇（育児、家族の看護・介護目的等に利用可）、結婚休暇、出産休暇、配偶者出産休暇　他

会社概要

事業概要: ■事業内容：
経営及びシステムに関するコンサルテーション／情報システムに関する企画、設計、開発、構築、運用、保守及び管理／情報システムに関するソフトウェア及びハードウェアの開発、製造並びに販売及び賃貸／ITを用いたアウトソーシングサービスその他各種サービス

所在地: 〒105-6417
東京都港区虎ノ門1-17-1 虎ノ門ヒルズビジネスタワー

設立: 1980年10月

従業員数: 7,458名

上場市場名: プライム市場

資本金: 12,952百万円

売上高: 291,688百万円

経常利益: 32,915百万円

平均年齢: 40歳

日鉄ソリューションズ株式会社について

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平均年齢
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応募前・応募直後によくある質問

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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。

【拠点名】
シンガポール：PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港：PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国：PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾：台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム：PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国：英創人材服務（上海）有限公司、英創人力資源服務（深セン）有限公司
マレーシア：Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン：John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ：PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

企業URL: https://www.nssol.nipponsteel.com/

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求人コード 3009865519

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最寄り駅から探す: 虎ノ門ヒルズ駅 / 虎ノ門駅 / 内幸町駅
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給与	＜予定年収＞　500万円～900万円　　＜賃金形態＞　月給制　　＜賃金内訳＞　月額（基本給）：270,000円～　　＜月給＞　270,000円～　　＜昇給有無＞　有　　＜残業手当＞　有　　＜給与補足＞　■昇給：年1回　■賞与：年2回（6月、12月）　　　賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。　月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地	＜勤務地詳細＞　本社　住所：東京都港区虎ノ門1-17-1 虎ノ門ヒルズビジネスタワー　勤務地最寄駅：東京メトロ日比谷線／虎ノ門ヒルズ駅　受動喫煙対策：屋内全面禁煙
休日・休暇	完全週休2日制（休日は土日祝日）　年間有給休暇2日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）　年間休日日数123日　　創立記念日、5月1日、年末年始（12/29～1/3）、年次有給休暇（初年度20日※入社時期により按分）、福祉休暇（育児、家族の看護・介護目的等に利用可）、結婚休暇、出産休暇、配偶者出産休暇　他

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