更新日 : 2024/3/21（木）

掲載予定期間：2024/3/21（木）～2024/6/19（水）

日本振興株式会社

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 【名古屋】年間休日125日/土木設計/完全週休2日制/福利厚生充実※

  • 正社員
  • 転勤なし

募集要項

お仕事用語集
仕事内容

【名古屋】年間休日125日/土木設計/完全週休2日制/福利厚生充実※

～完全週休2日制・年間休日125日／官公庁等発注の公共事業をサポート／社会貢献度の高い建設コンサルタント企業～

■同社について
四国地方に多大な被害をもたらした台風災害復旧事業をきっかけに1977年に創業された建設コンサルタント企業です。サービスエリアの改良、高速道路の法面の設計など、Nexco中日本様からのご依頼をはじめ、中部では今後橋梁の補修設計にもより力を入れ、地域に留まらない案件の更なる拡大を目指していきます。その為に共に実現していく仲間を募集します

■業務内容：
官公庁等発注の土木に関する設計、調査、測量業務（主にNexco中日本様、愛知県、名古屋市からの案件をお任せします）
道路・橋梁を中心に、官公庁等発注の土木に関する調査から設計までを全般に行います。詳細設計のほか、概略設計、一般構造物設計等も行いますが、地質調査や測量、補償業務なども行います

■組織構成：
・配属となる名古屋支店は約150名が在籍しており、大きく事業監理部門（施工管理）と、調査設計部門（設計、調査、測量）に分かれています
・今回募集している調査設計部門は現在4名で業務を行っております。５年後10年後を見据えて部門を強化するべく一緒に働くメンバーを募集します
・女性社員も活躍しています。時短勤務、リモートワークへの対応も可能です


■育成制度：
スキルアップを求める社員には、資格取得支援制度・研修制度があります。※規定あり
・RCCMや技術士などの資格取得に必要な費用（講習費・受験料・登録料・交通費等）を全額または一部を補助します。スキルアップのための研修、講習等にかかる費用（受験料・交通費等）は1万5000円まで会社が負担します。さらに資格合格後は手当として給料がアップします（最大６万円/月アップ）

■就業環境：
・外注をうまく活用しているため、残業時間は月30時間以内に収まります。繁忙期でも40時間程度です。現場はほぼ東海圏のため、日帰りでき、宿泊を伴う出張はめったに発生しません。昨今では橋梁案件で全国対応を視野にいれておりますが、それでも長期の出張は発生せず、基本は東海圏に留まり業務にあたります
・基本的に土日休みで年間休日は125日あります。年に4回ほど会社の研修やイベントで土曜日出勤がありますが、振替休日の取得も可能です

対象となる方

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
【必須】
■Auto CADを使用した実務経験
■土木設計のご経験が必須

勤務地

＜勤務地詳細＞
名古屋支店
住所：愛知県名古屋市中村区名駅5-27-13 名駅錦橋ビル　５Ｆ
勤務地最寄駅：各線／名古屋駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜勤務地補足＞
勤務地1:屋内全面禁煙

＜転勤＞
無

勤務時間

＜勤務時間＞
9:00～17:30 （所定労働時間：7時間30分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

雇用形態

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月

給与

＜予定年収＞
350万円～663万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：205,000円～240,000円

＜月給＞
205,000円～240,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給は固定手当を含めた表記です。

昇　　給：年１回（４月）
賞　　与：年２回（７月・１２月）
特別賞与：業績により支給（昨年度実績は年１回）

記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含みます。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：通勤手当は実費（最高100,000円）
家族手当：配偶者10,000円･子供18才未満20,000円
住宅手当：持家手当：22,000円
寮社宅：詳細は「福利厚生その他」をご覧ください
社会保険：補足事項なし
厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜教育制度・資格補助補足＞
階層別研修/管理職研修/技術研修/コンプライアンス研修/情報セキュリティ研修/コミュニケーション研修に加え、
資格取得支援として通信教育制度や対象となる資格の受験費用補助などを行っています。

＜その他補足＞
退職金制度、確定拠出年金制度、育児休業、
介護休業、従業員貸付金制度、財形貯蓄制度、
単身赴任手当（月額50,000円）
住宅制度：(1)借上社宅（家賃の50％を会社が負担）
　　　　　(2)持家住宅（月額上限22,000円支給）

休日・休暇

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日

会社概要

事業概要
■事業内容：
建設コンサルタント・補償コンサルタント
所在地
〒542-0076
大阪府大阪市中央区難波5-1-60 なんばスカイオ20F
設立
1977年3月
従業員数
1,039名
上場市場名
非上場
資本金
100百万円
売上高
15,521百万円

日本振興株式会社 について

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【拠点名】
シンガポール：PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港：PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国：PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾：台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム：PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国：英創人材服務（上海）有限公司、英創人力資源服務（深セン）有限公司
マレーシア：Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン：John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ：PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

企業URL
https://www.nihon-shinko.com

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。

求人コード 3009882218

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