更新日 : 2024/3/21(木)

掲載予定期間:2024/3/21(木)~2024/6/19(水)

住友不動産販売株式会社

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【京都/未経験歓迎】賃貸仲介(ファミリー層メイン) ※女性活躍/研修制度◎/年間休日120日

  • 正社員
  • 転勤なし
仕事内容

【京都/未経験歓迎】賃貸仲介(ファミリー層メイン) ※女性活躍/研修制度◎/年間休日120日

~住友不動産グループの総合力/高級物件専門/ファミリー層がメイン顧客/成果に見合った報酬~
マンションなどを貸したい不動産オーナー様の情報を収集し、プロとしてアドバイスをし物件をお預かりします。
■充実の研修制度 ~業界未経験者でも大活躍中!~
(1)入社時研修:主に座学での研修をご用意
(2)配属先6カ月間指導制度:先輩の営業同行や契約書の作成等を1からフォロー
(3)フォローアップ研修:入社時、入社3か月、入社6か月、入社2年目と定期的な研修もご用意
■女性活躍について
・同社の他営業に比べてノルマが低く、女性にとって働きやすい環境です。
・組織の8割が女性であり、女性のキャリア事例が豊富です。女性の管理職やママさんも活躍実績があります。
・産休・育休の取得や時短勤務の導入実績もあります。

■営業スタイル
・反響型営業:飛び込み営業や電話営業はなし/広告やインターネット等からのお問合わせやグループ会社からの紹介が中心
・高級物件を専門:普段関わることのない職種や立場の方と携われることも魅力
・メイン顧客:ファミリー層/家族構成やライフスタイルなど多様化するニーズに的確に対応することが可能
■業務内容詳細:
住まいを借りたいお客様が求めている情報を的確に理解し、ご希望に合った物件をご紹介・ご案内・契約・鍵のお渡しまでを担当します。
・ご来店のお客様へのご対応、ご提案
・ホームページからのお問い合わせ対応
・内見(現地へのご案内)
・契約手続き
・お客様への引渡し など

■特徴:『マンツーマン営業体制』
一人の営業スタッフが一貫してお客様をトータルにサポートします。その分業務幅は広いですが、その分不動産に関わる法律・税金・建築・住宅ローン等の多岐に渡るノウハウを身に付けることが可能です。

■成果に見合った報酬が得られる環境
平均年収:520万円(4人に1人は年収600万超え)
他社の賃貸仲介営業に比べてもかなり高い水準となっており、成果に見合った報酬が得られる環境です。

■住友不動産グループの総合力
同社は不動産売買仲介業界において、直営での取扱件数が業界トップクラスです。中古物件は堅調なマーケットとなっており、お客様からのお問い合わせは絶えない状況のため、実績・知名度・信頼度の高い環境で営業活動が可能です。

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:下記いずれかに当てはまる方
・営業経験をお持ちの方
・販売サービスのご経験をお持ちの方

■歓迎条件
・賃貸仲介営業の経験者
・宅建をお持ちの方

勤務地

<勤務地詳細>
京都府下の拠点のいずれか
住所:各拠点
受動喫煙対策:屋内全面禁煙

<勤務地補足>
通勤1時間圏内の店舗へ配属予定です

<転勤>

居住地を考慮して勤務先を決定します

勤務時間

<勤務時間>
9:30~18:20 (所定労働時間:7時間50分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
平均残業30時間程度

雇用形態

正社員

<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし

<試用期間>
3ヶ月
補足事項なし

給与

<予定年収>
300万円~700万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):171,500円~
固定残業手当/月:38,000円(固定残業時間27時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
209,500円~(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■昇給/年1回、賞与/年2回(業績に応じた賞与)
■固定給制:月給20万円以上
■年収例:
【入社2年目25歳】 448万円(固定年額367万円+賞与81万円)
【入社5年目37歳】 669万円(固定年額447万円+賞与222万円)



賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:交通費全額支給
家族手当:補足事項なし
住宅手当:※社内規約有
社会保険:補足事項なし
退職金制度:同社規程による

<教育制度・資格補助補足>
入社時研修、広告研修、パソコン研修、宅建資格取得講座、資格取得奨励金制度※週に1度、専任講師によるオリジナル宅建研修を実施しています。

<その他補足>
・社会保険完備
・交通費全額支給
・財形貯蓄制度
・確定拠出年金制度
・退職一時金制度ほか
・有給繰越制度あり(翌年に限る)
・産前産後/育児/介護休暇 等
・時短勤務制度(2時間の時短)
<健康関連>
・インフルエンザ予防接種補助
・家庭用常備薬補助
・無料ファミリー健康相談
・無料歯科健診(無料)
・ヘルスアップキャンペーンの実施(特典あり)
・オンライン禁煙プログラム
・無料婦人科検診(乳がん、子宮頸がん)など

休日・休暇

完全週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
年間有給休暇12日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

週休2日制(火・水/当社勤務カレンダーによる)、GW、夏季
年末年始、有給休暇(入社日から付与されます)、特別休暇ほか
※2015年度年間休日120日

会社概要

事業概要
■事業概要:
(1)不動産の売買、賃貸の仲介業務
(2)不動産の売買の受託販売業務
(3)不動産の賃貸業務
(4)前各号に付帯関連する業務
所在地
〒160-0023
東京都新宿区西新宿2-6-1
設立
1975年3月
従業員数
3,353名
上場市場名
非上場
資本金
2,970百万円
売上高
939,904百万円
経常利益
236,651百万円

応募方法

応募方法

この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。

応募の流れ
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応募前・応募直後によくある質問
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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。

【拠点名】
シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

企業URL
http://www.stepon.co.jp/

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。

求人コード 3009883493

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