更新日 : 2024/4/10(水)

掲載予定期間:2024/3/21(木)~2024/6/19(水)

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【市ヶ谷本社】プリセールス(IT基盤領域)◆大手企業中心/賞与平均14.6ヵ月/年休123日

  • 正社員
仕事内容

【市ヶ谷本社】プリセールス(IT基盤領域)◆大手企業中心/賞与平均14.6ヵ月/年休123日

【Oracle製品30年以上の取り扱い実績と約3100社への導入実績/所定労働7.5h/年休123日】

■業務概要:
システム運用管理/ITサービスマネジメント、DevOps(システム開発支援)、セキュリティの各分野において、お客様向けのプリセールスをお任せいたします。特定の製品担当ではなく、独立系ならではの数多くの取り扱い製品からお客様の課題解決にあった製品を選定、組み合わせによる独自性の高い提案をできることが当社のプリセールス業務の魅力です。
【担当顧客】
営業・サポート面での信頼関係ができている大手・優良企業が中心となります。他業種にわたる様々な大手企業様をご担当いただけるのが我々の強みです。

■具体的な業務:
・要件定義前後でのお客様の潜在課題の掘り起こしのためのファシリテーション
・お客様先でのヒアリングや最新事例を通してのソリューション紹介
・提案書作成やプレゼンテーション
・提案チームのリード(営業担当者や製品担当技術者とチームとなり活動)IT最新動向の調査、分析

■担当製品:
以下いずれかの分野を、御本人の希望、経験/スキル、組織状況等を踏まえて担当。ゆくゆくは、分野を横断した大規模な提案をリードする、「提案プロジェクトリーダー」として、営業担当や複数の製品担当技術者を取りまとめ、案件をクローズへ導く役割を担っていただきます。
・システム運用管理分野
・DevOps分野
・セキュリティ分野

■入社後の学び:
・取り扱い製品のセミナーの受講や多彩な教育プログラム等より製品・分野知識を習得をいただけます。
・お客様との折衝能力を向上させるロールプレイングなどを通して実践力を身に着けていただけます。
・提案先として幅広い業種のお客様と関わることが可能です。

■ポジションの魅力:
・システム基盤の提案スペシャリストとして大手企業のIT担当者/リーダー層と渡り合える経験とスキルを積むことができます。
・クラウドや運用管理/ITサービスマネジメント、DevOps、セキュリティ分野における、スペシャリストを目指すことができます。
・製品→分野→分野横断と範囲を広げられるようになることで、お客様の上流の課題解決に寄与いただけます。

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:以下全て
・IT企業でのシステムエンジニア/プリセールスなどの経験(3年以上)
・Windows/Linux/UNIXのオペレーション及び基本的なOS周りの基礎知識
・TCP/IPなど基本的なネットワーク基礎知識
・AWS/Azureなどクラウドの実務に関する基礎知識

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:東京都千代田区九段北4-2-1 市ヶ谷スクエアビル
勤務地最寄駅:都営地下鉄新宿線/市ヶ谷駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙

<転勤>
当面なし
転勤の可能性はありますが、当面想定していません。検討時は本人とも相談の上決定します。

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可

<オンライン面接>

勤務時間

<勤務時間>
9:00~17:30 (所定労働時間:7時間30分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

雇用形態

正社員

<雇用形態補足>
期間の定め:無
終身雇用を明言するなど、人を大事にする経営を貫いています

<試用期間>
6ヶ月
試用期間内の条件変更等はありません。

給与

<予定年収>
550万円~900万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):210,000円~330,000円
その他固定手当/月:25,000円

<月給>
235,000円~355,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※経験やスキルを考慮の上、当社規定により決定いたします。
■昇給:年1回(5月)※過去実績1.77%
■賞与:年3回(2月、6月、10月)※直近5年 平均14.6ヵ月
■その他固定手当:地域手当

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給(特急料金、新幹線通勤除く)
家族手当:配偶者月15,000円 子供月5,000円
社会保険:社会保険完備
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし

<定年>
60歳
65歳までの嘱託社員再雇用制度あり

<教育制度・資格補助補足>
OJT研修、階層・職種別研修、通信教育援助制度、資格取得奨励制度

<その他補足>
■保険:健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険、団体生命保険
■制度:退職金、企業年金、財形など
■施設:健康保険共用施設など
■育児・介護休業
■社宅:なし(ただし転勤者に対して、借上住宅制度あり)※借上住宅制度は社内異動者向け、中途入社時点では適用対象外

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇16日~26日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数123日

有給休暇(初年度は入社月に応じた日数を付与。入社月から利用可能)、年末年始、リフレッシュ休暇、永年勤続休暇(勤続5年毎に特別休暇と報奨金支給)、慶弔休暇、産前産後休暇、看護・介護休暇、時間単位有給休暇

会社概要

事業概要
【「働きがいのある企業ランキング2020」総合10位 ※OpenWork調査(2020年1月)】
■事業内容:
単にソフトウェアを提供するのではなく、ソフトウェアで課題を解決する「パッケージ・インテグレーター」です。同社は現在6,500社を超えるお客様とお取引きがあり、サポート満足度94.8%、サポート継続率89.9%と高い水準を保っています。実はRDBとして有名なオラクルを国内で最初に手がけたのが同社であり、現在も販売代理店の中での売上は群を抜いています。
所在地
〒102-0073
東京都千代田区九段北4-2-1 市ヶ谷スクエアビル
設立
1972年3月
従業員数
1,337名
上場市場名
非上場
資本金
60百万円
売上高
43,300百万円
平均年齢
39.1歳

応募方法

応募方法

この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。

応募の流れ
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応募前・応募直後によくある質問
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    採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
    なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。

  • 求人内容の詳細について教えて欲しいことがあるのですが?

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    求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡を行います。

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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。

【拠点名】
シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

企業URL
http://www.ashisuto.co.jp

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。

求人コード 3009890934

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