株式会社ニッパツパーキングシステムズ

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【横浜】提案営業（既存メイン）※東証プライム上場日本発条G／年休121日・WLB◎／残業10～20h

【横浜】提案営業（既存メイン）※東証プライム上場日本発条G／年休121日・WLB◎／残業10～20h

～日本発条グループ・立体駐車場のリーディングカンパニー（EV充電など現代ニーズにも対応）／名だたるビルやショッピングモールへの導入実績もあり、業界トップの信頼と実績／残業10~20h程度・年休121日でしっかり休める環境です／安定性高く・教育体制も充実／フレックスタイム制有～

■概要：
日本発条グループ・立体駐車場のリーディングカンパニーの当社にて、マンション管理会社、設計事務所、代理店等に向け、機械式駐車装置に関する入替工事の提案営業を行います。
※6ヶ月～1年程度のOJTや同行などがありますので、しっかりスキルを身に着けることが可能です。

■業務詳細：
（1）営業活動
マンションやビル、商業施設などに設置している既設の機械式駐車装置の改修・入替ニーズなどを既存顧客などからキャッチし、ニーズに合わせた図面の作成（作成担当との協業）をし、リニューアル提案をすることで受注までアプローチします。
※競合コンペなどの実施もあるため、営業力がつき、やりがいも感じられる環境です。
（2）受注後
建物の施工などに関しては、同社工事管理部門に協力を依頼します。
（3）完成後
※施工がされたものは形に残り、非常にやりがいを感じます。
※お客様から信頼いただき、大型案件を受注できた時には、大きなやりがいを感じていただけます。

■組織構成：
人数：8名
男女比：6:2

■研修体制：
・入社後1か月は座学メインで機械の知識を学んでもいただきます。教育機として現物の設置があるので、実物を見ながら学ぶこともできます。
・6ヶ月～1年程度のOJTや同行などがありますので、しっかりスキルを身に着けることが可能です。

■就業環境：
東証プライム上場のグループ企業にて、トップクラスシェアを誇る安定した環境での就業が可能です。働きやすい環境を整えており、月平均の残業時間は20時間程、年間休日は121日となっております。フレックス制の活用なども推進しております。

■同社の魅力：
～高い安定性～
同社は、機械式立体駐車装置のメーカーではトップクラスで市場シェアが高く、また、東証プライム上場の日本発条株式会社の子会社ですので、高い安定性を誇っています。

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
※業界未経験歓迎・第二新卒歓迎※

■必須条件：
・何らか営業経験がある方（業界不問）
※ディーラー等のご経験の方も歓迎です。

＜勤務地詳細＞
本社
住所：神奈川県横浜市西区北幸2-8-19 横浜西口Ｋビル6F
勤務地最寄駅：JR各線／横浜駅
受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり

＜転勤＞
当面なし
特に補足事項無し

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：11:00～15:45
休憩時間：65分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～17:45
＜その他就業時間補足＞
■月平均残業時間：10~20時間程度

契約社員

＜契約期間＞
0年6ヶ月

＜雇用形態補足＞
期間の定め：有
正社員登用前提の採用です。特段問題がなく双方の合意がある場合に正社員登用となります。

＜予定年収＞
400万円～600万円

＜賃金形態＞
月給制
特記事項なし

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：210,000円～300,000円

＜月給＞
210,000円～300,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■昇給：年1回
■賞与：年2回（7月、12月）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規定に基づき支給
社会保険：社会保険完備です。
退職金制度：正社員登用後、勤続2年以上で支給

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
座学、OJTが中心となります。

＜その他補足＞
■食事補助制度（450円／日）
■ベネフィット・ステーション
■社内イベント（スポーツ大会、健康ウォーキング）
■公的資格取得支援制度
■再雇用制度（65歳まで）

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数121日

育休取得実績あり
GW、夏季休暇（9日）、年末年始休暇（10日）、有給休暇（取得しやすい環境あり）
※基本土日祝休みですが、2～3カ月に1回程度、土日出社の可能性有。（その時には必ず代休を取得）