株式会社ミダックホールディングス

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【首都圏／当面転勤なし】処分場開発～未経験歓迎/プライム上場/利益率30%以上の安定企業～

【首都圏／当面転勤なし】処分場開発～未経験歓迎/プライム上場/利益率30%以上の安定企業～

～プライム上場企業/2021年度利益率32%以上の安定企業/月水金はノー残業DAY～
■募集背景：当社グループにおいては中長期的な成長戦略として北関東方面への営業エリア拡大を掲げております。その中で新規処分施設の設置は必須事項であり、今後の事業拡大を踏まえ同ポジションの募集をしております。会社の成長としても重要な業務ですが、組織内のメンバーと一緒になって業務を行いますので、未経験の方も安心して働ける環境となっております。
■業務内容：経験に応じて下記業務をご担当頂きます。
・処分場候補地に関する情報収集および現地確認、関連業者との折衝業務
・処分場候補地の状況及び周辺環境に関する調査　等
※状況に応じて施設設置に向けた行政・設置関連業者・周辺住民の方々との折衝が発生します。
■具体的に：会社の方針をもとに、処分場候補地に関する情報収集をして頂きます。実際に足を運んで土地を確認したり、不動産会社とお話しながらその土地のメリット・デメリットの情報を集めて頂きます。OJT教育を中心に業務を学んで頂き、数名のメンバーで業務を進めていきますので、未経験の方もご安心ください！
※案件としては数年単位のものとなり、今後の同社の事業拡大に直結する業務となる為、大変やりがいのあるお仕事となります。
■組織構成：5名のメンバーが勤務しており、40代～50代の経験豊富な方がおります。今後は人員を増やしていくポジションであり、未経験の中途採用の方もおりますので、安心して働ける環境となっております。HD化に伴い、今後成長が見込まれる同社だからこそ、貴重なポジションで未経験でもチャレンジできる為、専門性を高めたい方や行動力のある方は活躍のできるポジションです！
■同社の特徴：関東～東海地方を中心に、約5,000社の企業・行政機関を顧客としており、廃棄物処理業者としての売上高はトップクラスに位置しています。また、自社のみで収集運搬～中間処分～最終処分までを行う【一貫処理体制】と、自社施設を活用した許可品目の多さを強みとし、業界でも高い総合力を有しています。
■その他社内制度：2年程前より新人事制度（役割等級制度）を導入し社内定着が進んでおります。半期毎に自身の部内での役割に基づいて目標の設定・評価を行い、その結果応じて昇給や昇格が実施されております。

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
～未経験歓迎～
■必須条件：
・土地開発や不動産に関してご興味をお持ちの方
・PC 操作（ワード、エクセル、パワーポイントによる資料作成
・普通自動車免許（ AT 限定可）
※フットワークの軽い方、専門性を高めたい方大歓迎です！

＜勤務地詳細＞
品川オフィス
住所：東京都港区港南1－2－70品川シーズンテラス20階
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜転勤＞
当面なし
当面は現地採用としますが、将来的に転勤の可能性があります。

＜勤務時間＞
9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
補足事項なし

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
3ヶ月
補足事項なし

＜予定年収＞
406万円～566万円

＜賃金形態＞
月給制
補足事項なし

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：210,000円～300,000円
その他固定手当/月：22,500円

＜月給＞
268,400円～372,300円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※経験スキルに応じて変動します。
■昇給：年1回
■賞与：夏期2.0ヶ月、冬期2.0ヶ月

記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含みます。

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：月30,000まで
家族手当：配偶者10,000円、子供6,000円/人
社会保険：各種保険完備

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
■OJT、全社員研修会、マナー・コンプライアンス研修、その他（役職に応じた研修等）
■業務に資するとして会社が認める研修・講習の受講、資格チャレンジ制度

＜その他補足＞
■従業員持株会
■資格取得補助制度

週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数122日

土曜、日曜、祝日、年末年始、夏季休暇、GW、年次有給休暇（入社半年後に10日付与）、慶弔、特別休暇　等
※その他、同社カレンダーによる