求人詳細

募集要項

仕事内容	【大阪】熱交換器の研究開発　～売上3兆9000億円超え/空調グローバルトップメーカー～ ■業務内容「カーボンニュートラル」に向けた研究開発テーマとして、冷凍空調機器に搭載する次世代熱交換器の研究開発を担当していただきます。具体的には環境規制強化に伴いますます重要な要素になってくる、空気熱交換器、水／冷媒熱交換器、冷媒／冷媒熱交換器の小型、高性能、省冷媒を実現する新たな熱交換器の探索、仕様の策定とともに課題を抽出し、解析技術から目論見を立て、試作機器を設計し、評価・検証、修正を通じて課題を解決し、実現を目指します。熱交換器は、これまでフィン＆チューブ熱交換器やプレート熱交換器など汎用品を採用してきていますが、現在の市況高騰や環境規制などを背景に、材料置換や独自の新形態熱交換器を提案、開発を行うチームの中心的な立場で開発業務を行い、将来的にはダイキンの熱交換器開発を引っ張っていくリーダーに成長いただくことを期待しています。 ■使用ツール:3D-CAD、Solid　Edge、伝熱計算ソフト、流れ解析ソフト等。（例：ＣＦＤ） ■ポジション・立場: 熱交換器の先行技術開発チームの中でテーマ推進者（チームリーダー候補） ■仕事のやりがい：ダイキン工業は環境負荷を低減しながら、世界中に健康で快適な空気環境を提供することを重点テーマとしています。空調機器で養った省エネ技術を生かしつつ、さらなる環境負荷低減を軸に市場をリードする存在であり続けること、そしてこの事業環境の変化をチャンスと捉え事業領域を拡大することを事業戦略の大きな柱としております。その中で、熱交換器は重要要素技術と位置付けており、これまでの延長線上ではなく、新たな技術にリソースを投資し、チャレンジできる環境が整っています。さらに激しい環境変化に対応し開発スピードを上げるために、社内外の協創を積極的に行っており、広い視野を持って世の中の最先端技術を使って、新たな技術開発にチャレンジできます。 TICは多様な人材によるダイキン流協創イノベーションで「新たな環境価値創造」を実現することを基本方針とし、グローバルダイキンを支える世界No.1の技術者集団となり、オンリーワンの新価値創造を実現します。"
対象となる方	＜最終学歴＞大学院、大学、高等専門学校卒以上＜応募資格/応募条件＞【必須条件】・基本的な伝熱性能、構造設計技術 ※入社段階では熱交換器の開発経験は必須ではございません。【歓迎条件】・生産に近い量産開発の経験のある方・業務で英語を使用した経験をお持ちの方
勤務地	＜勤務地詳細＞テクノロジーイノベーションセンター住所：大阪府摂津市西一津屋1-1 淀川製作所内勤務地最寄駅：地下鉄今里筋線／井高野駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり＜転勤＞当面なし転勤は当面想定していません。
勤務時間	＜勤務時間＞ 8:30～17:00 （所定労働時間：7時間45分）休憩時間：45分時間外労働有無：有
雇用形態	正社員＜雇用形態補足＞期間の定め：無＜試用期間＞ 5ヶ月
給与	＜予定年収＞ 500万円～900万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：255,000円～＜月給＞ 255,000円～＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※給与詳細は、年齢、経験を考慮の上、決定します。 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（6月、12月） ※35歳(一般)678万(裁量労働手当4万/月含)月給35万7千円・賞与200万円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生	通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度＜各手当・制度補足＞通勤手当：補足事項なし寮社宅：独身寮、社宅完備社会保険：補足事項なし厚生年金基金：補足事項なし退職金制度：補足事項なし＜教育制度・資格補助補足＞ ■新入社員導入教育、海外拠点実践研修制度、社内専任講師による語学研修、新任基幹職研修、国内留学制度、通信教育制度ほか各種教育及び資格補助制度あり＜その他補足＞ ■保養所（蓼科、宝塚、那須） ■退職年金制度 ■住宅融資制度 ■財形貯蓄制度 ■持ち株制度 ■5連休制度等
休日・休暇	完全週休2日制（休日は会社カレンダーによる）年間有給休暇14日～22日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）年間休日日数124日夏季休暇、年末年始、年次有給休暇（22日、初年度のみ14日／入社月により異なる）、慶弔休暇、育児・介護休暇制

会社概要

事業概要: ■事業内容：
空調・冷凍機、化学、油機、特機、電子システム

所在地: 〒530-0001
大阪府大阪市北区梅田1-13-1 大阪梅田ツインタワーズ・サウス

設立: 1934年2月

従業員数: 7,254名

上場市場名: プライム市場

資本金: 85,032百万円

売上高: 3,109,106百万円

経常利益: 327,496百万円

平均年齢: 39歳

ダイキン工業株式会社について

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【拠点名】
シンガポール：PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港：PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国：PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾：台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム：PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国：英創人材服務（上海）有限公司、英創人力資源服務（深セン）有限公司
マレーシア：Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン：John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ：PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

企業URL: http://www.daikin.co.jp/index.html

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勤務地から探す: 関西 > 滋賀県京都府大阪府兵庫県奈良県和歌山県
エリアから探す: 摂津市
最寄り駅から探す: 南摂津駅 / 井高野駅 / 瑞光四丁目駅
業種から探す: メーカー（機械・電気）業界 > 機械部品・金型メーカー

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給与	＜予定年収＞　500万円～900万円　　＜賃金形態＞　月給制　　＜賃金内訳＞　月額（基本給）：255,000円～　　＜月給＞　255,000円～　　＜昇給有無＞　有　　＜残業手当＞　有　　＜給与補足＞　※給与詳細は、年齢、経験を考慮の上、決定します。　■昇給：年1回（4月）　■賞与：年2回（6月、12月）　※35歳(一般)678万(裁量労働手当4万/月含)月給35万7千円・賞与200万円　　　　賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。　月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地	＜勤務地詳細＞　テクノロジーイノベーションセンター　住所：大阪府摂津市西一津屋1-1 淀川製作所内　勤務地最寄駅：地下鉄今里筋線／井高野駅　受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
休日・休暇	完全週休2日制（休日は会社カレンダーによる）　年間有給休暇14日～22日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）　年間休日日数124日　　夏季休暇、年末年始、年次有給休暇（22日、初年度のみ14日／入社月により異なる）、慶弔休暇、育児・介護休暇制

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