エアバス・ヘリコプターズ・ジャパン株式会社
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【兵庫・神戸】Business Analyst
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仕事内容
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【兵庫・神戸】Business Analyst
■概要
・ビジネスニーズをIT要件に変換し、テクノロジーによる改善の機会を特定する。
・既存ビジネスプロセスをE2Eで捉え、主要な推進要因と成功の尺度、ビジネスと関連テクノロジーの短期的・長期的な方向性を理解する。
・組織の機能要件と非機能要件を策定し、情報ソリューションのライフサイクルについて助言する。
・Digital &IMチームと協力し、開発されたソリューションがニーズに合致していることを確認する。
・部門横断的なアプリケーションの経験や、SAPの機能的・技術的な知識に基づき、現地のSAP業務を支援、調整する。
■詳細
・ビジネス要件と業務目的を理解するためにMTGを行い、自動化に関する提案を行う。
・戦略に準拠したITソリューションを提供し、ビジネスプロセスの改善領域を特定する。
・要件に基づく製品/サービスプランニングにおいて、ITプロダクトマネージャーを支援する。
・現在の課題、将来の要件、利点に関する文書を作成する。
・利害関係者や製品チームメンバーとレビューするために必要な仕様書を定義し、作成する。
・より良いビジネス要件に挑戦するため、外部のビジネストレンドをおさえる。
・製品開発・実装において、製品管理チームと技術リソースの間の連絡役となり、ソリューションの整合性を確保する。
・特にSAPの実装に携わる：SAPプロジェクトマネージャーおよびビジネス担当者と連携し、SAPのさまざまな使用分野の概要を把握、現地での先決問題を管理し、必要に応じて専門家やコンサルタントと連携する。
・常に新しい技術を取り入れ、戦略に沿った革新的なソリューションを試験的に導入する。
・設計から運用まで、アプリケーションの安全性を確保する。
■求める資質
・グローバルな企業環境において、異文化チームと協調できる。
・戦略的な問題解決能力と分析能力を有し、マトリックス組織において優先事項を管理できる。
・リーダーや従業員と良好な関係を築ける優れた対人能力。
・率直で自信に満ちたオープンなコミュニケーターであり、明確かつ簡潔に、説得力を持って伝えることができる。
・安全、品質、顧客満足へのコミットメント。
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対象となる方
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＜最終学歴＞大学院、大学卒以上
＜応募資格/応募条件＞
■必須要件
・8年以上の情報システム（ビジネスソリューション）分析、設計開発、サポート経験
・3年以上のSAP ERP経験（PM、SAP保守、SAPコンサルタント等）
・最低2つのモジュール（財務／管理、物流／販売、CS）における横断知識
・流暢な日本語と英語
・アプリケーション開発の原価計算経験、市場にあるソリューションの知識
・ITの学士号以上
・PM経験
■歓迎要件
・アジャイル（スクラム、SAFe等）、DevOPS、クラウドサービス、アウトソーシング、オフショア知識
＜語学力＞
必要条件：英語中級、日本語上級
＜語学補足＞
口頭および読み書きどちらも必須
＜必要資格＞
歓迎条件：PMP（Project Management Professional）、その他SAP認定資格
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| 勤務地 |
＜勤務地詳細＞
神戸空港事業所
住所：兵庫県神戸市中央区神戸空港８－８
勤務地最寄駅：神戸新交通ポートアイランド線／神戸空港駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
＜勤務地補足＞
週に3日は出社いただきます。
＜転勤＞
当面なし
＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週2日リモート・在宅）
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| 勤務時間 |
＜勤務時間＞
9:00～17:30 （所定労働時間：7時間30分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
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| 雇用形態 |
正社員
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
6ヶ月
特記事項なし
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| 給与 |
＜予定年収＞
470万円～816万円
＜賃金形態＞
年俸制
＜賃金内訳＞
年額（基本給）：3,574,080円～7,089,024円
その他固定手当/月：46,920円～89,250円
＜月額＞
344,760円～680,002円（12分割）
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※給与規程に準じ、ご経験やスキルにより変動
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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| 待遇・福利厚生 |
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：補足事項なし
社会保険：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし
＜教育制度・資格補助補足＞
OJT、階層別研修、各種社内トレーニング、Eラーニング等
＜その他補足＞
・エアバス・グループ株式 持ち株制度（ESOP）
・福利厚生クラブ（リロクラブ）への加入 （ホテル、学校、レストラン、イベント等の割引）
・コーポレート契約による特別レートの個人利用（航空便、ホテル、レンタカー等）
・GLTD 制度（団体長期障害所得補償保険）
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| 休日・休暇 |
週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～10日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数121日
・週休2日制（土日祝）
・固定休日：月8日
・リフレッシュ休暇：4回／1年付与。
・有給休暇：3か月間連続勤務し所定連続日数の8割以上出勤した場合10日を付与。（入社時期により変動あり）
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会社概要
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事業概要
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■事業内容
エアバス・ヘリコプターズ社製ヘリコプターおよび関連機器の販売、ヘリコプターの整備、修理および改造ならびにそれに関わる設計、生産技術、操縦士、整備士の訓練等
ヘリコプターの販売
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所在地
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〒106-6119
東京都港区六本木6-10-1 六本木ヒルズ森タワー19F
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設立
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2009年4月
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従業員数
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341名
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上場市場名
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非上場
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資本金
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480百万円
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平均年齢
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38.9歳
応募方法
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応募方法
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この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。
| 応募の流れ |
- 「応募依頼する」ボタンを押すと、ご応募と同時にdodaエージェントサービスの登録が完了します。
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- ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。
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| 応募前・応募直後によくある質問 |
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応募後は担当キャリアアドバイザーがサポートしますか？
本求人よりご応募された場合、採用プロジェクト担当がサポートします。
担当のキャリアアドバイザーを通じたサポートをご希望の場合は、その旨を記載のうえ、企業名と求人名を添えて、担当キャリアアドバイザーへご連絡ください。
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ポートフォリオを提出したいのですが？
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、またポートフォリオを提出されたい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。
※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
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特定企業への志望動機書や自己PRを提出したいのですが？
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求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。
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応募後、「選考準備中」のままですが、選考は進んでいるのでしょうか？
「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。
採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
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求人内容の詳細について教えて欲しいことがあるのですが？
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また質問事項を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡を行います。
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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
【拠点名】
シンガポール：PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港：PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国：PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾：台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム：PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国：英創人材服務（上海）有限公司、英創人力資源服務（深セン）有限公司
マレーシア：Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン：John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ：PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
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企業URL
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http://www.airbushelicopters.co.jp/
※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
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