株式会社富士カプセルホールディングス 【静岡富士宮】社員数500名程度のホールディングスの人事総務労務職◆事務職からのキャリアチェンジ可

【静岡富士宮】社員数500名程度のホールディングスの人事総務労務職◆事務職からのキャリアチェンジ可

～カプセル受託製造業界トップクラスで売上拡大中／有給消化率100％／キャリアパス・評価制度明確／引越費用全額会社負担～
■担当業務：同課メンバーと協力して富士カプセルホールディングスを含む関連会社4社の総務業務をお任せしていきます。
・給与管理業務
・社会保険業務
・社内行事の企画運営(株主総会、取締役会、社員旅行等)
・文書管理
・人事労務業務（採用業務、健康診断等）
■組織構成：
総務部は、計6名（20代～60代）で構成されています。中途メンバーも多く、馴染みやすい環境です。
■募集背景：
現在、総務部には定年を予定している社員もおり、今後の組織体制を見据え、今後の当社の総務業務を遂行していけるよう次世代を担ってくれるメンバーを募集します。また、これまで最低限の人員体制により中々着手できていなかった、データ化を含む文書管理や、皆で業務フォローできる体制を構築し、個人の業務負担を軽減していくことなど、部として取り組んでいきたいことがあるため、体制強化のための採用です。
■入社後の流れ：
入社後は座学で、業務に必要な知識を学んでいただきます。研修後、同課メンバーによるOJT研修をしていき、業務に慣れていただきます。初めは30名規模の関連会社の派遣採用周りのサポート等、簡単な業務からお任せしていきますのでご安心ください。ゆくゆくは、人事労務総務全般の一連の業務の流れや、組織の仕組みを覚えていただく事が出来ます。また同じオフィス内に先輩社員もいますので丁寧にフォロー致します。
■評価制度：
人事評価制度が整っており、経験に応じて目標を掲げていきます。自分の成果を振り返りながら、上司との面談を実施していきます。上司とは日々一緒に業務をする為、業務に対する姿勢や努力されている様子など、一番身近な理解者が正確な評価を致します。
■会社の魅力：
・ソフトカプセルに対する飽くなき探求心と豊富なノウハウで安定的に案件を獲得しており、カプセル受託製造業界においては国内トップクラスの地位を獲得しています。
・大手外資系トップクラスメーカーからの発注依頼をきっかけに、直近5年で海外の売り上げが全体売上高の4分の1を占めるほど拡大しています。今後は国内だけでなく海外市場にも視野を向けて積極的に海外展開を実施し、更なる海外売り上げの伸長を目指しています。

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
～バックオフィス経験不問／未経験歓迎～
■必須条件：
・パソコン（Excel、PowerPoint、Word、Outlook）が一般レベルで使える方

■歓迎条件：以下のいずれかに該当する方
・総務・労務・人事いずれかのご経験がある方
・事務職等でバックオフィス業務の補助をされてきた方
・年末調整や社会保険手続きの一連を理解されている方

＜勤務地詳細＞
総務部(富士カプセル 北山工場内)
住所：静岡県富士宮市北山4242-1
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜転勤＞
無
転勤はありません

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
1年単位の変形労働時間制
対象期間の総所定労働時間：2016時間00分
休憩時間：60分（12:00～12:50）
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
8:00～17:00
＜その他就業時間補足＞
上記休憩時間に加え15:00～15:10の合計60分休憩となります。平均残業30h／月

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
6ヶ月
補足事項なし

＜予定年収＞
320万円～600万円

＜賃金形態＞
月給制
補足事項なし

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：166,000円～300,000円

＜月給＞
166,000円～300,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■昇給：年1回（4月）
■賞与：年2回（7月、12月）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：補足事項なし
家族手当：配偶者：10,000円／子：5,000円
住宅手当：10,000円／月(世帯主)
社会保険：各種社会保険完備
退職金制度：定年退職後継続雇用制度あり

＜教育制度・資格補助補足＞
入社後は座学で業務に必要な知識を学んでいただきます。研修後、同課メンバーによるOJT研修をしていき、業務に慣れていただきます。

＜その他補足＞
■住宅手当 ※補足
・遠方者の方：家賃／駐車場代／町内会費／共益費のトータルの半分を会社が負担
（遠方にいるが富士・富士宮に実家がある場合除く）
■引越費用全額負担(本社より50km以上の方)
■役付手当
■リゾート施設利用制度
■ハワイ研修制度（勤続2年以上対象）
■管理薬剤師手当（5万円）
■薬剤師資格有効利用者手当（3万円）
■薬剤師免許所持者手当（1万円）

週休2日制（休日は土日のみ）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数116日

土曜・日曜 (年に2回程度土曜日出勤があります)
夏季休暇(8日)、年末年始休暇(8日)、年次有給休暇、慶弔休暇（結婚・配偶者出産・忌引）、誕生日休暇（勤続2年以上対象）、育児・介護休暇