株式会社明電舎

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【静岡・沼津】基礎研究開発（スイッチギア） ※東証プライム上場／大手重電メーカー／年休128日

【静岡・沼津】基礎研究開発（スイッチギア） ※東証プライム上場／大手重電メーカー／年休128日

～年休128日・土日祝休み／東証プライム上場、重電メーカー／製品開発における基礎研究～試験まで一連の業務をお任せ～

■業務内容：
同部署はスイッチギヤ製品の製品開発を行うに当たり、基礎研究の内容を反映した検証器の立上げを行っております。その中で基礎研究や調査から、具体的な方策を立て、基礎試験器を設計、試験まで実施までをお任せいたします。スイッチギヤは遮断器や断路器など様々なユニットで構成されるが、設計は総合器ではなく遮断器単体などをお任せすることを想定しております。
【業務詳細】
基礎研究・・・材料（機械的）、寿命推定、熱流体、電磁気
調査・・・国内外の特許および論文調査、学会参加、展示会参加により方
針決定
設計・・・基礎試験器の設計（製図含む）。材料、機械、電磁気の面から検
討。
試験・・・材料物性の取得から、パーツごとの検討、ユニットでの型式試験
（一部のみ）。機械的・電気的試験を行う。

■同社について：
同社は連結社員数9000人以上・連結売上約2700億円を誇る、東証プライム上場の重電メーカーでございます。創業から約120年以上、インフラを支える重電メーカーとして、発変電設備、太陽光発電、スマートグリッド、電気自動車用モータ・インバータ、水処理、自動車試験システム等、幅広い事業を展開しております。

■働き方について：
働き方改革には力を入れており、PCログや入退室履歴で労働時間の管理を行い、社員が働きやすい環境を作ることが出来るように勤めています。また、社員の個別の事情に応じた働き方が出来るように勤めており、育休産休取得後に時短で働く社員がいたり、介護休暇を取得しながら働く社員がいたりします。

■組織について
・人を大切にする風土が根づいており、社員が長くキャリアを築ける環境づくりに力を入れています。社員の定着率は90％以上を誇っています。
・当社は創業から120年以上続く歴史ある企業ですが、年齢や社歴、役職を問わない風通しの良さが特長です。

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・物理、機械（メカ系）、化学工学、電気系のいずれかを専攻されている方
・製品設計または研究開発業務のご経験がある方（分野問わず）

＜勤務地詳細＞
沼津事業所
住所：静岡県沼津市東間門字上中溝515
勤務地最寄駅：各線／沼津駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜転勤＞
当面なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
8:10～16:45 （所定労働時間：7時間45分）
休憩時間：50分
時間外労働有無：有

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中も待遇に変動はありません。

＜予定年収＞
450万円～650万円

＜賃金形態＞
月給制
補足事項なし

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：230,000円～320,000円

＜月給＞
230,000円～320,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※経験、年齢の考慮の上同社規定により決定します。
※予定年収は国内勤務時。海外赴任時は別途決定します。
■昇給：年1回（4月）
■賞与：年2回（6月、12月）※業績による
■モデル年収：600万円（35歳/大卒経験10年以上）
■残業代：役職の有無により異なります。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給（新幹線通勤も可能）
家族手当：補足事項なし
寮社宅：独身寮完備、単身者・家族向け社宅貸与制度あり
社会保険：各種社会保険完備
退職金制度：但し、勤続１年未満は対象外

＜定年＞
65歳

＜教育制度・資格補助補足＞
■OJT中心
■その他各種研修あり

＜その他補足＞
■通勤手当補足：交通費全額支給（新幹線通勤の場合は上限あり、自動車通勤の場合はガソリン代として規定額を支給）
■財形（貯蓄、住宅融資）
■社員持株制度
■確定拠出年金制度
■労働組合
■在宅勤務制度、サテライトオフィス制度 他
※海外赴任後の手当・福利厚生
・社宅貸与、特別地域手当、子女養育制度、日本食材買い出し制度、一時帰国制度他
（海外赴任後の給与は赴任前に別途提示）

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇19日～23日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数128日

創立記念日、夏季休暇（6日）、年末年始休暇（7日）、GW、お盆、特別休暇（誕生日休暇、結婚休暇）、リフレッシュ休暇、年次有給休暇（初年度23日付与※入社月による）
※会社カレンダーに基づく