株式会社ユニガス 【大分市】ルート営業（ガスの点検やリフォーム提案）＜未経験歓迎＞残業ほぼ無／基本土日休み／転勤無

【大分市】ルート営業（ガスの点検やリフォーム提案）＜未経験歓迎＞残業ほぼ無／基本土日休み／転勤無

■職務概要：
当社にて、ガス販売に関する下記業務をお任せします。
＜具体的な業務＞
・ガス販売、検針、集金(口座振替にシフト中)。
・ガス関連器具や水まわり関連器具の提案、見積作成
・リフォームの提案、見積作成（ガス・水まわり関連器具、キッチン・バスルーム等のリフォーム・メンテナンスのご相談など）

＜業務の特徴＞
・顧客…業務のうち9割は既存顧客へのルート営業となり、取引先は個人のお客様がメイン(全体の9割)です。
・担当エリア…大分市と別府市(一部)で、訪問の際は社用車を使用します。
・目標…個人のノルマはなく、営業全体での目標に向かって全員で協力し取り組んでいます。
・入社後は、課長(40代男性)とともに既存取引先への訪問を行いながら業務を習得いただきます。また、入社半年後を目途に、業務上必要な資格の取得も目指していただきます。

■組織構成・募集背景：
当社は役員2名、社員7名、パート2名の組織構成となっています。今回は定年退職による補充と、営業力強化に向けた増員を兼ねた募集です。大分市を中心に顧客数の増加に力を入れ、ゆくゆくは社員も増やしていく方針です。また、新規顧客獲得と同時に、提案内容の充実を図り、会社全体で協力しながら事業拡大を目指していく方針です。不動産会社や建築・設計会社など住宅を扱う取引先のお客様との深耕を深め、お客様からのご紹介等を通じて新規顧客の獲得も目指していただ来たいと考えています。

■特徴：
・ガスの需要が高まる12～4月が繁忙期となりますが、基本的には定時退社を推奨しており、実際に残業はほとんどありません。
・社員の働きやすさを考え福利厚生面の充実も図っており、また5月～12月は土日祝がお休みになります。
・ガスという生活インフラを取り扱う当社では、トラブル対応のため24時間顧客サポートを行っています。そのため、社員はローテーションで休日当番(月1回程度)と夜間電話当番(月4回程度)を担当しますが、稼働いただいた分しっかりと手当を支給します。夜間電話当番は今後外部へ委託する方針です。

学歴不問（必須資格の受験条件に準じた学歴が必要）

＜応募資格/応募条件＞
＜業種・職種未経験歓迎＞
＼業界未経験・職種未経験・第二新卒歓迎／
■必須条件：
・普通自動車免許（AT限定可）

■歓迎要件：
・「高圧ガス販売主任者　第二種」の資格をお持ちの方

＜必要資格＞
必要条件：普通自動車免許第一種
歓迎条件：高圧ガス販売主任者第二種

＜勤務地詳細＞
本社
住所：大分県大分市畑中1-12-5
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜勤務地補足＞
車通勤あり／無料駐車場

＜転勤＞
無

＜勤務時間＞
8:30～17:30 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■残業ほぼ無し
■月1回程度「休日当番」として休日出勤あり／交代で週ごとでシフト調整

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月

＜予定年収＞
330万円～400万円

＜賃金形態＞
月給制
■その他固定手当：休日出勤手当(月1回)、夜間電話手当(月4回)

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：220,000円～250,000円
その他固定手当/月：15,000円

＜月給＞
235,000円～265,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■昇給あり（年1回）
■賞与あり（年2回）
▼モデル年収
入社3年目30歳男性　年収374万円(持ち家あり)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
住宅手当：10,000円/月(持家のみ) ※規定あり
寮社宅：自社アパートあり（家賃半分補助あり）
社会保険：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
65歳

＜教育制度・資格補助補足＞
課長(40代男性)とともに既存取引先への訪問を行いながら業務を習得いただきます。

＜その他補足＞
・休日出勤手当　11,000円/回　※月1回程度
・夜間電話手当　1,000円/回　※月4回程度
・夜間出動手当　2,000～3,000円/回※夜間出動はほとんど発生しません。
・住宅手当　10,000円/月(持家のみ)※自社アパートに住む場合、家賃半分補助あり。
・お祝い金制度
・無料駐車場
・おおいた勤労者サービスセンター
・ランチ補助(昼食1回300円まで補助あり)
・作業着支給

週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数117日

■5～12月…土日祝休み
■1～4月…日祝+第2・4土曜休（第1・3・5土曜は出勤）
今後の増員がかなえば完全週休2日にシフトしていく方針です。
他…盆休み(5日)、年末年始(6日)、有給休暇