株式会社足利銀行

企業情報を詳しく見る

【宇都宮】データ分析・活用担当◆業界経験不問/在宅可/服装自由/フレックス/栃木県最大手の地方銀行

【宇都宮】データ分析・活用担当◆業界経験不問/在宅可/服装自由/フレックス/栃木県最大手の地方銀行

【宇都宮本店勤務/業界未経験者活躍中/行内でITパスポート取得者3,000名突破！/服装自由/在宅可/フレックスあり/創業126年の栃木県最大手の地方銀行】

■業務内容：
DX推進の土台となるデータマネジメント強化に向けて経験、希望を考慮して下記内容より担当業務を決めさせていただきます。

（1）DX・データ活用企画の立案
（2）データ分析を通じビジネス課題への対応（戦略策定、施策実行・改善）
（3）分析結果の可視化（BIを活用したレポーティング等）
（4）データ分析環境の保守、運用管理、行内外のデータ収集
（5）データ蓄積系基盤の保守、運用管理

■配属部署：
・（1）～（4）の業務はDX戦略室への配属となります。
・（5）の業務はシステム部への配属となります。システム部配属の場合でもDX戦略室と綿密にコミュニケーションを図りながら、業務を進めていただきます。
・いずれの業務においてもデータ利活用基盤に関する業務経験を踏まえ、専門人材として本部各部へ配属する可能性もあります。

■働き方
スマートワーク運動(フレックス制度活用推進)や男性育休取得率100%、女性のキャリア改革（育児時短勤務期間引き延ばしなど）時代に合った働き方で安心して長期的に働くための福利厚生が充実しています。

■当行の特徴
中期経営計画において「人材の育成」を戦略の一つに掲げ、デジタルリテラシー向上に必要不可欠な資格としてITパスポートの取得をグループを挙げて推奨しております。
Eラーニングや各種研修など学習環境の整備・提供に取り組んだ結果、2022年12月末時点で3,000名以上の行員がITパスポートを取得することができました。
引き続きグループ内のITパスポート取得を支援するとともに、資格取得者には上位資格取得支援や外部デジタル企業への派遣などを通じてグループを牽引するDX人材の育成をさらに強化していく予定です。

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜応募資格/応募条件＞
【応募資格】
・データ利活用の実務経験（戦略策定・分析・施策改善等）

【歓迎要件】
・統計解析、機械学習、AIに関する知識、及びツールを利用した分析の実務経験
・BIを活用したレポーティング経験
・クラウドサーバーを使用したシステム構築の経験

【歓迎資格】
・IPA情報処理技術者試験
・統計検定、G検定、DS検定等

＜勤務地詳細＞
本社
住所：栃木県宇都宮市桜4-1-25
受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり

＜転勤＞
無

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
8:30～17:00 （所定労働時間：7時間30分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
通常の中途行員採用の場合

＜予定年収＞
500万円～1,000万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：350,000円～700,000円

＜月給＞
350,000円～700,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■処遇については経歴等により都度検討
■賞与：年2回あり
■昇給：昇格に伴う昇給あり

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：実費支給（原則上限10万円）
寮社宅：※借上社宅制度あり
社会保険：補足事項なし
厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：確定拠出年金制度

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
・社内研修、外部講習への参加等実施
・業務に関連した検定取得については、銀行で費用負担

＜その他補足＞
・企業年金基金
・確定拠出年金
・職員財産形成貯蓄
・足利銀行従業員持株会
・行内融資制度（住宅融資、福利厚生融資）
・厚生施設（健保直営保養所1、契約保養所100）
・ベネフィットステーション（株式会社ベネフィット・ワンが運営する福利厚生サイト）
･介護休業取得実績、看護休暇取得実績あり

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇12日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

12/31、1/2、1/3他、銀行法および銀行法施行令にもとづき銀行が休日と定める日