更新日 : 2024/3/26(火)

掲載予定期間:2024/3/21(木)~2024/6/19(水)

株式会社プラスディー 【銀座】フロントエンジニア◆オープンハウスGのインハウスエージェンシー/リモート一部可

  • 正社員
  • 転勤なし
  • 5名以上採用
仕事内容

【銀座】フロントエンジニア◆オープンハウスGのインハウスエージェンシー/リモート一部可

【リモート一部可/完全週休2日制/マーケティングの知識も学べる】

日本一の総合不動産会社を目指すオープンハウスグループの一員である当社では現在、オープンハウスグループ内にデジタルマーケチームを編成し、クリエイティブ制作のインハウス化を行っています。
今回は、オープンハウスグループのマーケティング本部内にジョインし、自社サービス(BtoC)の拡大に向けて、デザイナーとともに表現と品質にこだわったWebサイトの開発を行うフロントエンジニアを募集します。

■主な業務内容:
まずはチームの一員としてジョインしていただき、ゆくゆくはマネジメントに入っていただくことを期待しております。
・運用サイトの管理、更新運用、保守業務
・LPサイト等の設計、構築作業
・HTML、CSS、JSを使用したABテスト実装
・Wordpress、MT等のCMSの管理
・Node.jsとテンプレートエンジンを使った開発(pug/hbs/sass等)
・gitを使ったバージョン管理
・バックエンドエンジニアとの連携
・検索サイト等を意識したSEO施策… など

■業務の魅力:
・年齢、経験に関係なく様々な世代がやる気を持って取り組んでいます。
・日本を代表する企業のクリエイティブ制作に携わることができます。
・各分野のプロフェッショナル達と協業する場面も多く、専門性を高められる刺激的な環境です。
・マーケティング部門との連携も多く、業務の幅・知識経験を広げることができます。

■組織構成:
チームには現在男性4名の当社メンバーが参画しております。
(MGR:40代前半、メンバー:30代半ば2名、20代後半1名)

■キャリアパスについて:
エンジニアリングのスペシャリストとして成長していく、もしくはチームを束ねるマネジメントスキルを磨いていくなど、これから拡大をしていくチームのため、ご自身の志向や適性に応じたキャリアプランを練ることも可能です。

■当社について:
当社ではインハウス経験が積めるとともに、代理店としての経験を積むことができます。また、インハウスエージェンシーとして形づくられたばかりの組織であるため、常駐チームの体制構築や企業成長にも関わる業務にもコミットでき、早い段階から数十億円規模の仕事ができる貴重な環境です。

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:※以下いずれかのご経験がある方
・HTML、CSS(Sass・Scss)、JavaScript(Jquery・es6)の理解
・WordPress、PowerCMS、Movable Type等いずれかのCMSでサイト更新経験
・・メンバーが作成したWebサイトの保守、更新が行える
・破綻のないレスポンシブ、ウェブデザインの構築
・メンバーマネジメントの経験

勤務地

<勤務地詳細>
常駐先
住所:東京都中央区銀座6丁目10-1 銀座SIX
勤務地最寄駅:各線/銀座駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙

<転勤>


<在宅勤務・リモートワーク>
相談可

<オンライン面接>

勤務時間

<勤務時間>
10:00~19:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

雇用形態

正社員

<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
試用期間後、リモートワーク相談可

給与

<予定年収>
400万円~600万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):191,000円~306,000円
固定残業手当/月:59,000円~94,000円(固定残業時間40時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
250,000円~400,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■給与改定:年2回
■賞与:年1回

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:上限月5万円まで全額支給
住宅手当:会社から2キロ圏内在住で月3万円
社会保険:補足事項なし

<定年>
60歳

<教育制度・資格補助補足>
OJTによる

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇1日~10日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数120日

GW、年末年始、年次有給休暇(入社当月より付与)、夏季休暇、特別休暇(慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇 等)

会社概要

事業概要
◆◇私たちは、どんな課題にも最適なデザインを‘プラス’するため 想いに共感して‘アンド’で並走する『デザインエージェンシー』です◆◇
デザインエージェンシーとして、デジタルを中心としたCXD(カスタマーエクスペリエンスデザイン)領域における戦略設計・計画、その実行・実装、効果検証まで行っています。
所在地
〒153-0042
東京都目黒区青葉台3-17-9 THE WORKS ANNEX 1F
設立
2008年8月
従業員数
85名
上場市場名
非上場
資本金
15百万円
平均年齢
31歳

応募方法

応募方法

この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。

応募の流れ
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  • ご応募後、職務経歴書のアップロードがお済みでない方は、できる限りお早めにご提出をお願いします。
  • 採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報 にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
  • ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。
応募前・応募直後によくある質問
  • 応募後は担当キャリアアドバイザーがサポートしますか?

    本求人よりご応募された場合、採用プロジェクト担当がサポートします。
    担当のキャリアアドバイザーを通じたサポートをご希望の場合は、その旨を記載のうえ、企業名と求人名を添えて、担当キャリアアドバイザーへご連絡ください。

  • ポートフォリオを提出したいのですが?

    お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、またポートフォリオを提出されたい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
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    採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
    なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。

  • 求人内容の詳細について教えて欲しいことがあるのですが?

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    求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡を行います。

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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。

【拠点名】
シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

企業URL
https://plus-d.co.jp/

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。

求人コード 3009969098

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