株式会社エルグッドヒューマー 【埼玉志木／職種不問】人事・採用※残業月20h◆年休120日／転勤無し／大手企業中心／完全週休2日制

【埼玉志木／職種不問】人事・採用※残業月20h◆年休120日／転勤無し／大手企業中心／完全週休2日制

【業界での経験を活かして活躍できるお仕事。ブランクは問いません！】

・大手印刷会社や広告代理店などをクライアントに持ち、人材派遣事業のほか、アウトソーシングサービスを手掛ける当社にて、人事として採用計画から戦略立案、実行、運用までをお任せいたします。

■業務内容：
◇採用戦略の立案
・採用ブランディング
・採用戦略の企画や実施
・新たな採用手法の検討　など
・エージェント対応
・日程調整
・採用面接の実施、各部門との調整
・部門ヒアリング
・内定者フォローや面談 など
・面談や面接対応（自社正社員・登録スタッフ）
・登録スタッフ管理、紹介
・電話応対等の受付業務など

■入社後：
・質問事項、ヒアリング項目など面談前の立案、派遣スタッフや求人媒体から応募あった方との面接対応いただきます。（多い日だと30分×5.6件。最低1.2件/日の予定が入っており、平均週2～3件は面談を実施している状況です。）

■雰囲気：
・メンバークラスの社員だけでなく、代表や取締役クラスの社員も含めて、「残業はできる限りしないようにする」というルールを徹底しており、オン・オフ切り替えて働ける環境です。

■組織構成：
・採用担当は3名（全員女性）で対応。人材業界からの中途入社も多数おり、裁量権持ち主体的に働くことができます。

■働きやすい環境：
・完全週休2日制（土日祝）で年間休日120日以上と、お休みが充実しておりプライベートの時間も大切にできます。残業も少なく、月平均20時間以内と、仕事終わりの時間も楽しめます。
・社内のコミュニケーションが取りやすいようフリーアドレスのや社内間の連絡ツールを導入しております。少数精鋭で、チーム制で取り組めるので、安心です。

■当社魅力：
・印刷会社や広告代理店などの大手企業を中心に、人材コーディネートやキャンペーン事業等を行っています。わずか27名の成長企業ですが、社員を大事にしており、2016年に設立して以来、急速に成長を遂げてきました。少数だからこそ、1人ひとりとしっかりコミュニケーションが取れる環境。更なる成長を目指すために新しい力が必要です。しっかり一人立ちが出来るまで社員一同、全力でサポートする環境で大手には無い魅力がたくさんな当社でぜひ一緒に成長しませんか。

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・人材業界で何かしらご経験ある方
・採用経験がある方

＜勤務地詳細＞
本社
住所：埼玉県志木市本町6-21-9
勤務地最寄駅：東武東上線／志木駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜転勤＞
無

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■残業：月平均20時間程度

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月
※条件変更なし。
※試用期間は、場合により短くなる可能性があります。

＜予定年収＞
390万円～500万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：228,125円～312,740円
固定残業手当/月：71,875円（固定残業時間40時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
300,000円～384,615円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※経験、能力等を考慮の上で決定します。
■昇給：年1回
■賞与：年1回
■役職手当

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
寮社宅：補足事項なし
社会保険：各種社会保険完備

＜教育制度・資格補助補足＞
■OJT研修制度

＜その他補足＞
■交通費全額支給
■役職手当
■自転車通勤OK

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

■土日祝休み
■GW休暇、年末年始休暇（5日）、慶弔休暇、産休・育休、有給休暇