株式会社タクマ 【福岡／博多】行政に対する補助金申請＜将来の社長候補＞年休125日／事業継承による採用

【福岡／博多】行政に対する補助金申請＜将来の社長候補＞年休125日／事業継承による採用

【残業ほとんどなし／行政や大手取引先多数／申請を通して利益関係など経営に関して学べる環境】
■職務概要：
業務用空調設備:販売・レンタル・設計・施工を行う当社にて、環境省補助金申請業務を中心に、CO2削減に貢献する業務です。
＜具体的な業務＞営業、申請書類作成、人材育成全般をお任せします。
・将来の社長候補として、まずは１年～２年社長について業務を習得いただき、2年以内に代表取締役としての活躍いただくことを期待しています。
・現在当社の事務員が行っている以下の業務も担当に聞きながら一通り覚えてもらいます。
●コロナ感染、ＣＯ２削減に対する空調機換気入替に対する環境省、経済産業省よりの補助金申請業務
●見積書作成、一般的な事務作業
●空調メーカー、ダイキン様、三菱様、東芝様の仕入受付…利益関係についても把握して貰います。例）この業務はどれくらいの時間をかけて利益を上げているのかなど。

■組織構成：
当社には4名の社員が活躍中です。20代2名、30代1名、40代1名の社員が活躍中です。社内では上下の分け隔てのない楽しい職場です。

■ミッション：
・社内では従業員が楽しく仕事が出来る職場をモットーとしています。
ご入社いただく方には「どうすればうまく人が動くのか、どうすればみんなが幸せになれるのか」を考えながら業務に取り組んでいただくことを期待しています。

・将来的には幹部や社長候補となっていただきたいと考えています。実務から経営まで全般を学ぶことができる環境で成長いただくことを期待しています。
＜こんな方歓迎＞
素直な方、協調性のある方、気配りができる方、リーダーシップがある方、希望を持てるような方、従業員達の幸せを考えることができる方、人を分け隔てることなく業務に取り組める方を募集しています。

■仕事の魅力：
環境省とのやりとりが多く大変な面も多く、また実践を積みながら習得していくので最初は苦労されると思いますが、補助金が採択されお客様から感謝された時のやりがい、達成感は何にも代えがたい喜びです。

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須要件：
・基本的なＰＣスキル
・何らかのマネジメント経験がある方
・普通自動車免許第一種（AT限定可）
・

＜勤務地詳細＞
本社
住所：福岡県福岡市博多区山王1-15-3
勤務地最寄駅：地下鉄空港線／東比恵駅
受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり

＜勤務地補足＞
マイカー通勤可

＜転勤＞
無

＜勤務時間＞
9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
残業はほとんど発生しません。

契約社員

＜契約期間＞
0年6ヶ月

＜雇用形態補足＞
期間の定め：有
覚え具合　能力による

＜試用期間＞
6ヶ月
■研修期間後は正社員登用予定
覚え具合　能力による

＜予定年収＞
500万円

＜賃金形態＞
年俸制

＜賃金内訳＞
年額（基本給）：5,000,000円
固定残業手当/月：20,000円（固定残業時間20時間0分/月～20時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月額＞
436,666円（12分割）（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■昇給年1回　※1月あたり10.00％～10.00％（前年度実績）
■賞与年2回（8月・12月）※計 4.00ヶ月分（前年度実績）
【年収例】
入社2年…500万円（業務習得具合による）
役職者：600万円～（貢献度により判断）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
社会保険：補足事項なし

＜定年＞
65歳

＜教育制度・資格補助補足＞
現社長の実務指導を通して将来の社長候補として、まずは、２年間社長について業務を習得いただきます。

＜その他補足＞
■交通費あり※マイカー通勤可

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～10日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日

■土曜・日曜・祝日、その他休み・年末年始、夏季休暇あり※会社カレンダーによる
■有給休暇