更新日 : 2024/3/28(木)

掲載予定期間:2024/3/28(木)~2024/6/26(水)

UPPGO株式会社 【西五反田/在宅勤務制度有】広告運用ディレクター(検索広告中心)

  • 正社員
  • 転勤なし
仕事内容

【西五反田/在宅勤務制度有】広告運用ディレクター(検索広告中心)

《元々は個人で活動していたスーパーアフィリエイターの在籍する会社/月平均残業20時間以下(繁忙期・閑散期あり)》

■業務概要:
・リスティングをメインに士業・人材系コンテンツを担当するチームにて、検索広告をメインに、動画広告・SNS広告、LPOなど、様々なメディアや広告、運用手法を駆使したインターネット広告の運用をお任せします。

(リスティングチームの運用するサイト)
・ライフスタイル関連のクライアントサイトの運用
・総合転職や介護転職の人材系比較サイト
・弁護士事務所を中心とした士業系サイト

・まずはライフスタイル関連で実際に広告が回っているサイトの広告運用ご担当頂き、業務に慣れてきたら複数のコンテンツに網羅的に入って頂きます。

■入社後の流れ:
~入社後すぐにお任せすること~
・はじめはクライアント対応から覚えていただきます。実際に運用した広告のレポーティングをし、クライアントとMTGを行いながら次の施策を考えます。最初のうちは経験のあるチームリーダーがOJT形式で業務内容をお伝えします。

~ゆくゆくお任せすること~
・広告運用全般(入稿するキーワードの決定、広告文の考案や除外ワードの追加、新規LP作成案、LP改善案の考案、ディスプレイ配信に向けたCR考案から配信設計など)
・分析業務(成果集計、KPI管理)
・CPAコントロール、改善に向けた施策考案
・広告、LP戦略の立案、分析、課題抽出、改善など

■クライアントとの関わり方:
・クライアントが求める目標値、例えば「1件あたりのCPAは〇〇円で取ってほしい」「成約率は○%以上」など、時には強めの要望を受けることもあります。要望に対しどうすれば達成できるのかを考え、LPの変更や改善など様々な試行錯誤が必要です。最初は戸惑うこともあるかもしれませんが、チームリーダーやメンバーがしっかりフォローしていきます。
また、弊社クライアントのニーズ傾向については、成果報酬で取り組んでいる企業様が多く、目標件数をとってほしい+目標の質におけるKPIが存在するので、私たちチームが達成すべき目標が毎月存在します。そこに沿って運用を考えていく能力が必要な仕事です。現在は検索広告が主ですが、今後は各種SNSを用いたディスプレイ広告にも分野を拡大していきたいと考えています。

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・WEB広告運用の経験がある方

\以下の中に、なにか一つでもご経験があるという方は大歓迎です!ぜひお話しましょう!/
・Yahoo!広告とGoogle広告のリスティング広告を経験された方
・クライアント対応または代理店対応をやりつつ、広告運用もされていた方
・Google広告自動入札運用のご経験がある方
・ディスプレイ広告(YDN・GDN)の運用経験がある方
・効果の出るクリエイティブをユーザー目線で考えられる方
・ユーザー目線でLP構成を考えられる方

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:東京都品川区西五反田7-20-9 KDX西五反田ビル5F
勤務地最寄駅:JR山手線/五反田駅
受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり

<転勤>


<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週2日リモート・在宅)

<オンライン面接>

勤務時間

<勤務時間>
10:00~19:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
■平均残業:(閑散期)10時間程度(繁忙期)20時間程度/月

雇用形態

正社員

<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
※試用期間中の条件の変更はありません
〈試用期間中について〉
・条件の変更なし
・原則フル出社
・サポーター制度…部署の異なる先輩社員が1名つき業務面以外をサポート

給与

<予定年収>
500万円~650万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):268,000円~347,000円
固定残業手当/月:94,000円~123,000円(固定残業時間45時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
362,000円~470,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
■賞与実績:年1回(※基本は基本給2.5か月分/例:670,000円~867,500円)
■昇給:あり

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
社会保険:各種社会保険完備

<教育制度・資格補助補足>
特記事項なし

<その他補足>
■服装自由
■受動喫煙対策補足:喫煙ブースあり
■産業医オンラインカウンセリング
■ハラスメント外部窓口
■ベビーシッター利用支援
※月最大52800円の補助(月24枚まで 1枚当たり2200円割引)
対象:小学校3年生以下のお子様がいる方
■ワークスタイル申請制度
■MVP表彰制度…1年間で最もUPPGOの成長に携わった個人またはチームに贈られる表彰(特典あり!)

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日

■完全週休2日制、土日祝日、有給休暇10~20日、年末年始休暇、慶長休暇

会社概要

事業概要
■事業内容:
・インターネットサービスの開発、運営
・Webマーケティング/プロモーション事業
所在地
〒141-0031
東京都品川区西五反田7-20-9 KDX西五反田ビル5F
設立
2010年10月
従業員数
20名
上場市場名
非上場
資本金
100百万円
平均年齢
30歳

応募方法

応募方法

この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。

応募の流れ
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応募前・応募直後によくある質問
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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。

【拠点名】
シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

企業URL
https://uppgo.inc/

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。

求人コード 3010003917

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