更新日 : 2024/4/13(土)

掲載予定期間:2024/4/11(木)~2024/7/10(水)

株式会社アッテル 【フルリモート】営業(責任者候補)※HRtech『脱。感覚人事。』人と企業のミスマッチをデータで解決

  • 正社員
  • 転勤なし
仕事内容

【フルリモート】営業(責任者候補)※HRtech『脱。感覚人事。』人と企業のミスマッチをデータで解決

~SaaSプロダクトのセールス組織を作る、マネジメント経験者を募集~
■自社SaaSサービス「アッテル」とは
・アッテルは、活躍人材を見極め、採用し、定着させるための未来予測型ピープルアナリティクスサービスです。属人的な経験と勘、感覚による人事から脱却し、活躍人材・定着人材の採用/入社後の評価の適正化・適材適所を実現します。
■担当業務
「アッテル」のフィールドセールスとして売上拡大に取り組むとともに、セールス組織の体制構築・メンバーのマネジメント業務を担っていただきます。
■詳細
・新規法人営業(フィールドセールス)
「TheModel」を参考に組織作りをしているため、基本的にはインサイドセールスからのトスアップを受けた案件の提案からクロージングまでをご担当いただきます。採用、育成、退職予防など、幅広い人事課題の解決が目的となりますので、ソリューション型の営業スタイルが理想的です。
・メンバーマネジメント
・組織の拡大と再現性の向上
■魅力
・レガシーな人事領域にテクノロジーを使って正しい意思決定を広められる
・急成長中のHRTech×SaaSプロダクトのビジネス職として、新規事業開発の経験ができる
・シード期のスタートアップで、組織の0→1フェーズが経験できる
■会社紹介資料
https://speakerdeck.com/attelu/culture-deck

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件
・法人営業経験
・営業組織の立ち上げまたはマネジメント経験
■歓迎要件
・SaaS事業会社またはHR/人材業界での勤務経験
・「TheModel」の理解

勤務地

<勤務地詳細>
新事業所
住所:東京都千代田区神田三崎町2丁目17-8 ドメス水道橋ビルディング5F-4
勤務地最寄駅:JR線/水道橋駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙

<勤務地補足>
※原則、フルリモート勤務です※コロナの状況が落ち着いたら月1~2日程度出社を予定

<転勤>


<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(フルリモート)

<オンライン面接>

勤務時間

<労働時間区分>
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
10:00~19:00
<その他就業時間補足>
※フレックス制のため、勤務時間は一例です。※1日8時間勤務

雇用形態

正社員

<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月

給与

<予定年収>
600万円~840万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):377,700円~500,000円
固定残業手当/月:122,300円(固定残業時間45時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
500,000円~622,300円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※ご経験、スキルを考慮して決定いたします。
※みなし残業45時間/月を含む

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:交通費実費支給
社会保険:社会保険完備

<副業>


<教育制度・資格補助補足>


<その他補足>
・服装自由
・テレワーク・在宅OK
・業務サポート制度(月1万5000円まで/生産性向上のための支援金を利用可)
・リモートワーク支援制度(入社時/3万円まで備品購入可)

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日

年末年始休暇、年次有給休暇

会社概要

事業概要
■事業内容:
アッテル(Attelu)の企画・開発・販売・運営・サポート
■アッテルの特徴:アッテルは、活躍人材を見極め、採用し、定着させるための未来予測型ピープルアナリティクスサービスです。
属人的な経験と勘、感覚による人事から脱却し、どんな組織でも「定量化→分析→予測→改善」をワンストップで実現することができます。
所在地
〒150-0013
東京都渋谷区恵比寿2-28-10 秀ビル3152
設立
2018年4月
従業員数
20名
上場市場名
非上場

応募方法

応募方法

この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。

応募の流れ
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  • 採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報 にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
  • ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。
応募前・応募直後によくある質問
  • 応募後は担当キャリアアドバイザーがサポートしますか?

    本求人よりご応募された場合、採用プロジェクト担当がサポートします。
    担当のキャリアアドバイザーを通じたサポートをご希望の場合は、その旨を記載のうえ、企業名と求人名を添えて、担当キャリアアドバイザーへご連絡ください。

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    なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。

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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。

【拠点名】
シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

企業URL
https://attelu.jp/

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。

求人コード 3010036077

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