株式会社フロント 【東京】法人営業※特許取得の金属部材メーカー／土日祝休／月平均残業15H／既存メイン

【東京】法人営業※特許取得の金属部材メーカー／土日祝休／月平均残業15H／既存メイン

【「吉祥寺駅」「新国立美術館」等の実績多数！/大手ゼネコンや設計事務所とのお取引あり/年休124日・残業15h/飛び込み・むやみなテレアポ無し】
■業務内容：
同社の営業職として、自社製品をお客様のニーズに合わせて提案します。飛び込み営業は無く、ほとんどが既存のお客様となります。
完成品の販売ではなく、顧客の要望をヒアリングし、オーダーメイドで一から商品を作り上げることが面白さです。

＜具体的には＞
・ディベロッパー/ゼネコン/設計事務所等への提案
・技術関連資料の作成、及び修正と保管業務
・見積書や外注先への依頼
・設計業務を行っている方への指示だし 　等

■入社後の体制：
業務に必要な金属加工の知識を学ぶ必要があるため、OJTを行いながら3年程度で一人前となっていただくことを期待しています。
目標数値は売り上げ額や企業接点、提携工場の開拓数など、自身で設定していただき、達成度合いに合わせて賞与が決まります。過去には前年比20％アップした方もおり、やりがいのある職場です。

＜入社後まずお任せすること＞
自社の商品を設計事務所やデザイナー等に紹介していただきます。すでにお取引のあるお客様がほとんどです。
これまで関係構築をしてきたお客様のため、アポイントについては先方が「今忙しい」という理由以外で断られることはあまりありません。

■当社について：
駅や建物の外装等に使用される、金属製の建築素材の開発～設計～施工までを一貫して行っています。特許取得の技術によって独自のデザイン性や機能性を確立し、大手ゼネコンや設計事務所ともお取引をしている拡大中の企業です。社内の9割ほどが中途入社となります。

■ポジションの魅力：
【社風】中小企業だからこそ、ボトムアップで意見をしやすい環境です。上司からのサポートもちゃんとありながら裁量権を持って働けます。
【働き方】土日祝日休み、年間休日124日。平均退社18時頃と働きやすさ◎
【企業の成長性】当社の特許技術によってフロント独自の金属意匠性を確立し、引き合いを多くいただいていることによる案件は増加しています。

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
【必須条件】
■営業経験をお持ちの方(業界不問)

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都新宿区高田馬場3-13-1 ノークビル
勤務地最寄駅：各線／高田馬場駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜転勤＞
無
転勤は一切ありません。
新宿区高田馬場にある東京本社にて勤務して頂きます。

＜勤務時間＞
8:30～17:00 （所定労働時間：7時間30分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■残業：月平均15時間程度※各々の仕事の取り組み方により異なるため、残業ゼロの社員もいます。

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中の条件に変更はありません。

＜予定年収＞
500万円～600万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：246,000円～299,000円
固定残業手当/月：84,000円～101,000円（固定残業時間40時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
330,000円～400,000円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※給与詳細は前職年収を考慮した上で決定します。

給与モデル例
◆年収840万円/40代後半　管理職
◆年収750万円/40代前半　営業職
◆年収540万円/30代前半　施工管理職
※給与は目安であり、選考を通じて上下します。


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規定に基づき支給
社会保険：補足事項なし

＜定年＞
60歳
定年後再雇用制度あり

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
【資格取得支援制度】
専門資格において、受験費用・講習受講費用・受験準備講習費用・旅費・登録料及び更新料が会社負担となります。また、資格を取得した場合に報奨金も受け取ることが出来ます。

＜その他補足＞
【ご家族も一緒に利用できる福利厚生事業(カフェテリアプラン制度)導入】
レジャーやグルメなど、あらゆるシーンでつける特典や割引　約50,000点が利用可能！
(宿泊施設41,000以上、高品質な独自施設23以上、人間ドック10％OFF、飲食代金15％OFF　等)

■受動喫煙防止対策：屋外喫煙可能場所あり

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数124日

有給休暇、年末年始休暇、夏季休暇、GW休暇