更新日 : 2024/4/13(土)

掲載予定期間:2024/4/11(木)~2024/7/10(水)

GMOメイクショップ株式会社 【自社サービス】PM/上流工程/ヘッドレスで開発/クラウドEC/週2~3リモート可能/残業20h程度

  • 正社員
  • 転勤なし
仕事内容

【自社サービス】PM/上流工程/ヘッドレスで開発/クラウドEC/週2~3リモート可能/残業20h程度

~ヘッドレスの自社EC上流工程/週3程度リモート可/成長事業のECプロジェクト経験が積める/平均年齢38歳の落ち着いた雰囲気/幅広いキャリアパス実現可能~
【変更の範囲:会社の定める業務】
ヘッドレスで顧客ご要望に合わせた開発が可能なECサービス「クラウドEC」(https://www.cloudec.jp/)の要件定義~設計、プロジェクト管理をお任せします。開発や保守の経験を活かし今後「上流工程をやっていきたい」というご志向の方はぜひご応募ください。
【ミッション】
お客様と仕様の調整や課題をヒアリングし要件定義からリリースまでプロジェクト全体をリードしていただきます。顧客志向とコミュニケーション力を最大限に活かして、導入企業様と共に流通額の拡大を進めてください。
【環境】
言語:Java、TypeScript(JavaScript) 
環境:Linux、Node.js
【「クラウドEC」について】
クラウドネイティブ設計のヘッドレスシステムで、これまでのパッケージや簡易的なクラウドでは対応が難しい「中~大規模サイト」の高度な要求に応えます。
【募集背景】
コロナ禍によりサービスの導入を希望される顧客が増加(2022年の年間流通額が前年比111 %の3,055億円に到達)しています。外部環境の構築など、より顧客の要望に沿ったECサイトを納品するべく体制強化のための増員です。
【魅力】
・成長事業のEC領域で上流工程の経験が積めます。
・外部環境の構築スキルが身に付きます。
・ヘッドレスコマースというアーキテクチャにも取り組めます。
【キャリアパス】
プロジェクトマネージャーとして成長できます。さらにマネージャとして体系的にチームを管理運用するポジションも目指せます。将来こうなりたいなど目標がありましたらお聞かせください。可能な限りご志向に沿った環境を提供いたします。
【チーム】
20代から40代と幅広い年代のプロジェクトマネージャーが活躍しています。穏やかな人柄が多く、何かあればすぐに相談に乗ってくれるマネージャーがいますので安心してお仕事ができます。
【就業環境】
・服装や髪型自由
・GMOインターネットGの福利厚生が利用できます。最近はジムもできました。

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
ECサイト構築における基本設計~開発のご経験

■歓迎条件:
リーダー経験

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:東京都渋谷区桜丘町26-1 セルリアンタワー
勤務地最寄駅:JR山手線/渋谷駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙

<勤務地補足>
【変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)】

<転勤>


<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週3日リモート)

<オンライン面接>

勤務時間

<勤務時間>
9:30~18:30 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
※平均残業時間:20h程度

雇用形態

正社員

<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
期間中も、待遇に変動はありません。

給与

<予定年収>
480万円~700万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):323,000円~473,000円
固定残業手当/月:77,000円~111,000円(固定残業時間30時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
400,000円~584,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※スキル・経験・前職給与を考慮し決定いたします。
※上記内訳は年収480万円~700万円の場合(非管理監督者)の内訳です。
※管理監督者での採用の場合、月給45万円~58.4万円(基本給42万円~53.4万円+役職手当3万円~5万円)、固定残業代はつきません。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:※非課税限度額以内
住宅手当:渋谷駅から各線2駅圏内(別途規定あり)
社会保険:補足事項なし

<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
■教育支援制度(書籍、資格取得費負担、各種研修参加等)

<その他補足>
■結婚・出産・入学お祝い金、永年勤続功労金
■社員食堂(無料、予約制)、社内カフェ(完全無料)、お昼寝スペース・マッサージルーム、託児所、社内図書館/自習スペース
■服装や髪型自由
■在宅勤務手当(6000円)支給
※グループ会社の福利厚生を利用できます。社員が長く、安心して働ける制度・設備をご用意しております。

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日

年末年始休暇、夏季休暇5日、有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、介護休暇、ウェルカム休暇、育児休暇

会社概要

事業概要
■事業内容:
・プラットフォーム事業(EC構築支援・ECマーケティング支援・EC運用受託)
・システムインテグレーション事業
所在地
〒150-8512
東京都渋谷区桜丘町26-1 セルリアンタワー
設立
2004年9月
従業員数
340名
上場市場名
非上場
資本金
50百万円
平均年齢
36歳

応募方法

応募方法

この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。

応募の流れ
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  • ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。
応募前・応募直後によくある質問
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    採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
    なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。

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    求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡を行います。

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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。

【拠点名】
シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

企業URL
http://www.makeshop.jp/

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。

求人コード 3010040364

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