株式会社トッパングラフィックコミュニケーションズ 【福岡】企画ディレクター◆TOPPAN100％子会社/福利厚生充実※web面接可

【福岡】企画ディレクター◆TOPPAN100％子会社/福利厚生充実※web面接可

◆事業会社の企画職にキャリアチェンジ可能！※完全週休二日制（土日祝休み）/食品や日用雑貨等のデザイン製作/ＴＯＰＰＡＮグループ◆

■業務内容：
ＴＯＰＰＡＮグループの「マーケティング」「コンテンツ」「パッケージ」に関わる制作業務を進めるとともに新事業創出を目指す当社にて、企画ディレクターとして企画立案やデザイン制作業務を担当いただきます。
【具体的な業務】
・競合分析から新規顧客獲得に向けた戦略立案と提案
・SNSやウェブサイトなどのデジタルメディア運用に加え、パッケージ、
POPなどオフラインと連携した幅広いマーケティング支援
・イベント等を活用したファンマーケティングの総合的なマネジメント
【業務の流れ】
自治体、食品メーカー、金融業界等、多種多様な企業が顧客となりますが、いずれの案件も全てＴＯＰＰＡＮ株式会社の営業部経由で受ける形となります。顧客から具体的な依頼を受け、当社で見積書作成、得意先ニーズの確認などを行い制作を進めるパターンと、顧客から抽象的な相談を受け、ＴＯＰＰＡＮグループのソリューションで何を提案するべきかをＴＯＰＰＡＮ株式会社の営業とともに企画・提案するパターンがあります。

■組織構成：
配属先は50名程度(平均年齢40歳)の組織で、ＴＯＰＰＡＮグループとしては比較的若い方も多い組織となります。

■働き方：
ディレクター職については個人に一定の裁量を与えているため、各自の業務調節の中で働き方も比較的自由度高く調整することが可能です。また、リモートワークも週2日まで実施が可能です。

■キャリアプラン：
プロデューサー等のマネジメント職を目指すキャリアやディレクター職を継続するキャリア等、各人の希望と会社意向を照らしながら個々に合ったキャリアを適宜相談しながら考えることが可能です。

■当社の特徴：
株式会社トッパングラフィックアーツ、（旧）株式会社トッパングラフィックコミュニケーションズ、（旧）株式会社トッパンクリエイティブコミュニケーションズの統合により2003年8月に設立されました。トッパングループのプリプレス（製版）部門として、「印刷テクノロジー」を核としたプリプレス技術の「追究」と、時代の変化に応じた新たな事業分野への「発展」を武器に、今日に至るまで成長を遂げてきました。

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
　・SNS運用から分析、改善提案までのPDCA全体を管理できる方
■歓迎条件：
　・制作会社、広告代理店での業務経験
　・責任者として、案件全体のスタッフィングから業績管理までの業務を実行できる方

＜勤務地詳細＞
西日本事業所
住所：福岡県福岡市中央区薬院1-17-28 ＴＯＰＰＡＮ（株）内
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜転勤＞
当面なし
転勤は当面想定していません。

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週2日リモート）

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
2ヶ月
補足事項なし

＜予定年収＞
350万円～650万円

＜賃金形態＞
月給制
補足事項なし

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：188,500円～300,000円

＜月給＞
188,500円～300,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
・賞与年2回
・昇給有

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：補足事項なし
家族手当：お子様一人当たり20,000円／月（人数上限なし）
寮社宅：補足事項なし
社会保険：補足事項なし
厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
ファーストキャリアプラン（入社前から入社3年目までの体系的育成制度）、トッパンビジネススクール（自己啓発のための各種しくみとコンテンツ）、その他部門別研修、階層別研修、通信教育など

＜その他補足＞
■財形貯蓄制度、財形融資制度
■育児休業制度、介護休業・介護勤務短縮制度
■社会保険（健康保険、厚生年金保険、労災保険、雇用保険）
■持株制度／補助金制度による従業員持株制度
■厚生施設／独身寮
■保養所、診療所
■生活協同組合 他

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日

完全週休2日制、土日祝日、創立記念日、5月1日、メモリアル休暇、年末年始、夏季休日、年次有給休暇 他