株式会社フォーバル・リアルストレート

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【東京】オフィスの内装施工管理～年休124日／土日祝休み／東証スタンダード上場企業グループ

【東京】オフィスの内装施工管理～年休124日／土日祝休み／東証スタンダード上場企業グループ

～東証スタンダード上場企業グループ／年休124日／土日祝休／転勤無し～

■職務内容：
自社サイト「オフィス移転相談navi」から問い合わせのあったお客様のオフィスや店舗の移転に伴う際に内装・レイアウトの施工管理全般を担当いただきます。

■職務詳細：
具体的には下記の業務を担当いただきます。
(1)オフィスの快適な空間つくり：壁や床、天井などの内装のみならず、什器・デスクのレイアウトについてお客様と打ち合わせを行います。図面はオフィス設計専用ソフトを利用します。電話やネットワーク回線、OA機器などインフラ設置も行いますが、営業担当が専門知識を持っていますのでフォローにつく形となります。
(2)現場を統括し、業務の効率化：同社の営業担当や設計担当と協力し合いながら業務を進めていきます。当該ポジションの方には、協力会社を統括しながら、現場の管理に務めていただきます。 ※繁忙期は1日4～5件、現場をまわることもあります。ただ、基本的に業務は屋内のため、工期が遅れることはほぼありません。

■募集背景：設計からインフラ構築・内装工事・引越までのワンストップサービスで｢オフィスのソリューション＆コンサルティング｣を提供。約1年前に組織の中心事業となった「オフィスリーシング（仲介事業）」からサービスは拡大しており、現在では仲介したオフィスの内装設計まで担当させていただくケースが増えてきました。より質の高い工事でワンストップサービスを実現すべく、内装設計・施工管理の専任部署を新設いたします。

■本ポジションの特徴：
・非常に提案要素の高いお仕事です：お客様にとって最適なオフィスを紹介し、より快適なオフィスづくりのためのアドバイスを行います。ビルオーナーとテナント、さらにオフィスで働く従業員の方々の要望を的確に把握し、双方に充分に納得頂くことが重要です。
・自らが成長し続けていけるお仕事です：重要な経営リソースであるオフィスの提案となるため、大企業の経営者や役員等、一流のビジネスパーソンに対してプレゼンや物件の案内をする機会もあります。実務を通じて、的確な判断力、対応力そしてビジネスマナー全般を向上することができます。
・不動産業界だけではなく、全業種の中においても、圧倒的に定着率が高い会社です。

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：以下いずれか必須となります
・内装施工管理,工程管理のご経験をお持ちの方
・戸建、商業施設、商業店舗のリフォーム経験をお持ちの方

■希望条件：
・オフィスの内装設計または施工管理のご経験をお持ちの方
・建築士または建築施工管理技士の資格をお持ちの方

※オフィス設計未経験であっても同社事業に興味をお持ちの方からの応募を幅広くお待ちしております。

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都千代田区神田神保町3-23-2 錦明ビル4F
勤務地最寄駅：地下鉄各線／九段下駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜転勤＞
無

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜勤務時間＞
9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：無

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月

＜予定年収＞
400万円～600万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：196,500円～300,000円

＜月給＞
262,000円～383,500円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※給与詳細は経験・年齢・能力を考慮の上、決定いたします。
■昇給：年1回※ベースアップ込みの過去実績最大4万5千円／月
■賞与：年2回※過去実績計3ヶ月分、決算賞与

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
社会保険：補足事項なし

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
OJTによる研修

＜その他補足＞
■慶弔見舞金、健康保険組合提携各種割引制度
■資格手当（宅地建物取引士2万円／月、二級建築士1万円／月、一級建築士3万円／月、2級建築施工管理技士5千円／月、1級建築施工管理技士1万5千円／月）
■インセンティブ制度
■持株会制度、ストック・オプション制度
■iPhone支給
■産前産後休業、育児休業制度

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数124日

土日祝、年末年始休暇、夏季休暇、特別休暇
※休日出勤の場合は、代休取得制度があります。