株式会社Ｂｒｕｓｈｕｐ 経理財務～事業の成長を加速させる経理業務が中心／1→10、10→100のフェーズを経験できる～

経理財務～事業の成長を加速させる経理業務が中心／1→10、10→100のフェーズを経験できる～

■概要：
フェンリルの子会社である株式会社Brushupの募集ポジションです。親会社からの独立体制を目指しており、現状当社の管理部はメンバー5名体制（CFO・採用・人事労務・経理2名）となっております。

■業務内容：　
当社は現在IPOの過程の中にあります。当社の経理メンバーとして、上場の実現に向けてご尽力いただきたく考えております。まずは以下業務のいずれかを行っていただき、経理業務体制の確立・IPO実現をお願いいたします。

・日次経理業務（出納管理、債権債務管理、経費精算等）
・年次／四半期／月次決算業務
・固定資産管理
・監査法人、税理士窓口対応
・システム導入補助
・業務フローの整備
・法改正への対応
・その他上記に付随する業務

※まさに制度・ルールを整えていっている会社ですので、ご自身で運用ルールを構築・運用し、PDCAを回しながら、会社の成長に寄与していただけます。
※管理部門の組織を強化している中で、経理業務だけではなく、上場準備や管理部門業務にも関与していただけます。

■就業環境：
・会計システム…マネーフォワード会計Plus、バクラク、請求管理ロボ
・コラボレーションツール… Asana, Slack, Confluence
・その他…Google Workspace

■当ポジションの魅力：
会社立ち上げ期の管理部門でしか得られない、1→10、10→100のフェーズを経験することができます。ご自身で、運用ルールを策定し運用して、改善してと、一通りのことができます。人数も少ないため、幅広い経験を積むことができます。会社の人数は、年々増加の予定をしており、会社の中心を担っていただきたいと思っております。
また、現在、お客様から非常にたくさんのご要望を受けています。導入企業は、中小企業からエンタープライズ企業までさまざま、業種も多種多様で、教育機関への導入も進んでいます。導入企業の一部はBrushupのプロモーションサイトにて掲載していますので、そちらをご確認ください。
【導入事例】
https://www.brushup.net/casestudy/

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・会計監査対象企業での3年以上の経理実務全般の経験
・月次決算を独力で完結できるスキル
・法人税、消費税、内部統制の知識のある方
・システム導入や利用に抵抗がない方
■歓迎条件：
・サブスクリプションモデルでの経理業務経験
・上場準備企業での経理実務や上場審査対応経験
・有価証券報告書作成経験
・業務フローの構築、見直しや統制強化を行った経験
・会計基準変更や税法変更への対応経験
・他部門と協力のもとプロジェクトを行った経験
・内部統制の実務経験

＜勤務地詳細＞
【大阪】WeWork 御堂筋フロンティア
住所：大阪府大阪市北区曽根崎新地1-13-22 WeWork御堂筋フロンティア
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜勤務地補足＞
※働く場所や時間に捉われないハイブリッドワーク制を導入しています。

＜転勤＞
無

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週2日リモート・在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：10:30～16:30
フレキシブルタイム：5:00～10:30、16:30～22:00
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～18:00

＜時短勤務＞
相談可

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月

＜予定年収＞
500万円～800万円

＜賃金形態＞
年俸制

＜賃金内訳＞
年額（基本給）：5,000,000円～8,000,000円
その他固定手当/月：5,000円

＜月額＞
421,666円～671,666円（12分割）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■年2回の見直し制度あり
■人事評価：年2回

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：交通費全額支給
社会保険：補足事項なし
厚生年金基金：補足事項なし

＜定年＞
65歳

＜副業＞
可

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
書籍購入支援制度

＜その他補足＞
■定期健康診断
■育児、介護休暇
■慶弔金、休暇制度
■フリードリンク
■Perk（Wantedlyが提供する各種割引サービス）

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇1日～10日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数125日

土日、国民の休日、夏期休暇、年末年始休暇、誕生日休暇