京華産業株式会社 【京都市】社内SE◆ヘルプデスク／システムの保守運用／年休125日／残業月10H以下／夜勤・転勤なし

【京都市】社内SE◆ヘルプデスク／システムの保守運用／年休125日／残業月10H以下／夜勤・転勤なし

【駅から徒歩2分の好立地／未経験の方歓迎／残業10H以下／ワークライフバランスの良い働き方を実現可能】
■業務概要：
モノ造りに貢献するパイプ役商社として様々な商品の仕入～販売を手掛ける当社にて、社内ヘルプデスク対応や社内システムの保守運用、システム機器の導入などをお任せいたします。

■職務詳細：
・社内ヘルプデスク対応：従業員からの問い合わせに対応することがメイン業務となります。基本的には電話での対応が多いです。
・社内システムの保守・管理・運用：システムの更新や保守運用、トラブル対応をお任せします。
・ベンダーコントロール：ベンダーを選定し、スケジュールやコストの調整、発注後の進捗管理などを担当します。
・システム機器の導入等

■組織体制：
現在は1名のスタッフが担当していますが、
2年後に定年予定のため、将来的には上記の業務をすべてお任せいたします。

■入社後の流れ：
OJTで仕事を覚えていきながら、できることを少しづつ覚えていただきます。実務経験がなくてもある程度のシステムやPCについての知識があれば大丈夫なので、安心してご入社ください。

■企業の特徴／魅力：
京華産業株式会社は、鉄・非鉄関連の商社として70年以上の実績を持つ安定企業です。ワークライフバランスを重視しており、2023年度の年間休日は128日で、残業も月平均10時間程度、有給も取得しやすいため働きやすい環境です。

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・PCやシステムに関する知識のある方

■歓迎条件：
・ヘルプデスクのご経験がある方
・サーバ、ネットワークなどITインフラの知識のある方

＜勤務地詳細＞
本社
住所：京都府京都市中京区西ノ京東中合町73
勤務地最寄駅：西大路御池駅
受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり

＜転勤＞
無

＜勤務時間＞
9:00～17:30 （所定労働時間：7時間30分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■残業時間：月10時間程度

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
■雇用期間の定め：無■有期労働契約期間：無■契約更新：無■派遣労働の該当性：非該当

＜試用期間＞
3ヶ月
■試用期間中の賞与支給は無

＜予定年収＞
300万円～500万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：220,000円～330,000円

＜月給＞
220,000円～330,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
＊年齢、経験、前職給与を考慮し決定致します。
＊月給の他、役職手当、扶養手当、住宅手当等の支給あり
■昇給：年1回（10月）
■賞与：年2回 （6月・12月）
＊賞与詳細：入社後1回目5万円/2回目1か月分/3回目1.4か月分/4回目～通常賞与(昨年実績：7.3か月分)


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：実費（会社規定による）
家族手当：扶養手当(15,000～21,000円)
住宅手当：住宅手当(15,000～30,000円)
社会保険：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳
65歳まで再雇用継続制度あり

＜教育制度・資格補助補足＞
■資格取得のためのバックアップ等
■メーカー研修
■OJT

＜その他補足＞
■役職手当：5,000～10,000円
■各種手当(残業手当/扶養手当/住居手当など)
■企業型確定拠出年金制度
■社員持株制度
■社内預金制度
■契約保養所
■社内ゴルフコンペ

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日

■完全週休二日制(土日祝)
■夏期休暇(3日)、年末年始休暇(7日)、年次有給休暇など
■創立記念日
■業務応じ休日出勤が発生した際は振替休日あり