株式会社ダイコーテクノ 【福岡：未経験歓迎】自動車部品の金型設計・シミュレーション／教育体制充実／年休122日／自社分室勤務

【福岡：未経験歓迎】自動車部品の金型設計・シミュレーション／教育体制充実／年休122日／自社分室勤務

■職務内容：
開発段階の自動車部品データ（鉄板から作られるプレス製品）をお客様から頂き、3DCADにて金型を設計。シミュレーションソフトを使い実際に製品が製造できるか検討を重ねます。
※実物を作る前に不具合を発見し解消するといった品質やコスト向上に役立てます。
【ミッション】
要望のデザイン、構造を形にするためにはどういった工程で成型するか、不具合が見つかった場合、どう製品形状を変えれば鉄板が裂けたり、シワにならずに成型できるかなど、調整しお客様ニーズを汲取った品質の高い金型にする事がミッションです。
■実際の業務の流れ
※製品サイズ、複雑さによって数日～1か月ほど 所要
（1）開発段階の部品データ、要望をいただき仕様確認
（2）要件を守られるか検討し、要望の金型形状を設計
（3）シミュレーションソフトにて解析、結果確認し不具合対策を検討
（4）シミュレーション結果の資料作成
（5）上記データをもとに、より良い製品形状、金型にできるよう提案
■業務のやりがい：
・自らが設計した結果をシミュレーションで確認でき成果がすぐにフィードバックできる環境です。
・現場で実際に金型やプレスされた部品を見る事ができ、現物からも理解を深めてのスキルアップが望めます。
・自身のアイデアが自動車の製造現場に反映されて効果を生み出すことができ、最終的に携わった車が実際に走っている様子を見た時の達成感と喜びは非常に大きいです。
■ご入社後の流れ：
・入社後は同社先輩社員がつきっきりで指導。疑問点はすぐに聞ける環境でマニュアルも完備。入社者からは「みんな優しく教えてくれます」との声が大多数です。
・教育プログラムを整備してますが個々のスキルに合ったスピードで進めます。
・独り立ちまでは1年～2年程度のイメージです。
■教育育成の一例：
◇入社～１週間：職場ルール（安全衛生、情報セキュリティ）、自動車について（製品構造、名称の基礎知識）、自動車の生産過程について学習
◇1～2週間：３DCADの操作ツール使用方法
◇3～4週間：３DCAD練習モデル作成
◇1～3ヵ月：実際の製品を使用した模擬設計
　個人毎、苦手項目など復習の時間も確保してあります。
◇以降：先輩社員についてOJTで業務を覚えます。
■組織構成 ：約25名のチームで平均年齢32歳、男女比8：2。

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
以下いずれも満たす方
・PCを使ったシュミレーション業務にチャレンジしたい方
・基本的なPCスキルをお持ちの方（Excel、Wordが使える方）

＜勤務地詳細＞
株式会社TPEC内　株式会社ダイコーテクノ福岡分室
住所：福岡県宗像市アスティ1-6
勤務地最寄駅：鹿児島本線／教育大前駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜勤務地補足＞
■客先内の自社分室での常駐となります■マイカー通勤可（無料駐車場あり）

＜転勤＞
有
転勤はありますが、ご本人の意向を考慮します。転勤の期限を決める等の配慮もします。
転勤の可能性がある地域は以下です(愛知・福岡・広島)



＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：10:00～15:00
フレキシブルタイム：8:00～10:00、15:00～20:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～18:00
＜その他就業時間補足＞
■月間想定残業：25H程度

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項無し

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中も、待遇に変動はありません。

＜予定年収＞
300万円～500万円

＜賃金形態＞
月給制
上記月給・基本給は高卒基準賃金で、短大・専門学校(2年)卒は175千円～、大卒基準賃金は200千円～

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：180,000円～250,000円

＜月給＞
180,000円～250,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■昇給：ベースアップ込みの過去実績1千円～1万円／月
※毎年各個人で上長指導のもと、キャリアプラン及び目標を設定。毎年２回行われる人事評価に纏わる面談を実施。目標に対しての成果を評価します。
■賞与：年2回（計3.5ヶ月分）※過去実績
■モデル年収例：主任クラス／入社7年後／480万～

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：実費支給（上限30,000円／月）
家族手当：同社規定による
住宅手当：15,000円／月
社会保険：社会保険完備
厚生年金基金：同社規定による

＜定年＞
65歳

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
親会社「大興」主催による　
ISMS研修、ビジネス文書研修、ハラスメント研修、コミュニケーション研修
当社「ダイコーテクノ独自」による
入社２年目研修、入社３年目研修、リーダー研修
等あります

＜その他補足＞
■役職手当（同社規定による）
■資格手当（同社規定による）
■財形貯蓄制度
■育児休業（実績あり）

■資格取得の奨励
意欲を持って業務に取り組む社員の更なる技術の向上を積極的にバックアップしています。特に下記資格の取得を奨励しており、資格取得に向けての自己啓発制度や、取得後の資格手当支給があります。・機械、製品系技術者向け資格…技術士、機械設計技術者試験、製図検定試験　等様々。

完全週休2日制（休日は土日のみ）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数122日

土曜、日曜（企業カレンダーあり）
有給休暇（入社6ヶ月経過後10日）
※GW、夏季、年末年始は1～2週間の長期休暇があります