株式会社 ドウシシャ

企業情報を詳しく見る

【東京】法人営業※自社商品を大手外資系EC企業へ提案◆東証プライム上場／1974年創業の安定基盤◎

【東京】法人営業※自社商品を大手外資系EC企業へ提案◆東証プライム上場／1974年創業の安定基盤◎

■業務概要
当社のリビング家具収納事業部において、大手外資系EC企業向けの提案営業をお任せいたします。
年間1億円規模のお取引実績があり、やりがいがあるお仕事です。
売上アップの為、より多くの当社製品をお客様のECサイトで扱っていただけるよう魅力を伝え、ECサイト内における売り方の企画提案や卸値の交渉もございます。
※大手外資系EC企業向けの提案営業をお任せいたします。日本法人本部への営業がメインです。

■採用背景
当社は商社として一般的には認知されておりますが、最近は自社での製品企画も注力しております。今回募集するリビング関連・家具を扱う事業部ではネット販売を売上拡大の注力事業に据えており、今後数年で50億円の売上を目標としております。目標達成に向けた増員です。

■組織構成
営業10名、営業サポート10名、制作（webデザイナーなど）10名　※平均年齢35歳

■魅力ポイント：
・当社は、オリジナル商品の企画・開発、販売を行う「開発型ビジネスモデル(メーカー機能)」と、国内外ブランドや外部メーカーから商品を仕入れる「卸売型ビジネスモデル(商社機能)」の両軸でマーケットニーズに応える商品の取扱いを実現しています。
・大手メーカーが積極的に手を出しにくい、大手小売業が独自に自社開発・開拓できないニッチマーケットを参入分野を定めています。成熟されてはいるが、価格・デザイン・機能面でまだまだ改革・改善の余地がある分野を対象と考え、流通プロセスを徹底的に見直し、一気に市場拡大していきます。ニッチ市場でNo.1シェアを狙うことで確実に収益を高めます。

■当社の経営理念と社名の由来について：
『つぶれないロマンのある会社づくり』
当社の創業メンバーは、以前勤務していた会社が倒産し、それにより多くの従業員やその家族、債権者が路頭に迷うという不幸を経験いたしました。
この時、当社会長 野村正治が当時の部下（同志）を集め、『絶対につぶれない会社、働き甲斐やロマンのある会社を作ろう』と呼びかけ、同じ志のもとに集まったメンバーで、１９７４年に日用雑貨品の卸売業を行う『同志社』（後に今のドウシシャに名称変更を行いました）を創業いたしました。

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：いずれも必須
・営業経験　
・ECサイトやネット通販、Web広告などに関する経験をお持ちの方

■歓迎条件：
・eコマースやWeb広報に詳しい方。
・ネットを使った販売促進についての知見をお持ちの方
・SEO対策など、アクセスを集める手法をご存知の方


＜語学補足＞
補足事項なし

＜勤務地詳細＞
東京本社第一ビル
住所：東京都品川区東大井1-8-10
勤務地最寄駅：りんかい線／品川シーサイド駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜転勤＞
無

＜労働時間区分＞
1年単位の変形労働時間制
週平均労働時間：37時間30分
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～17:30
＜その他就業時間補足＞
残業は発生しない見込みです。ご入社時からの時短勤務も可能です（諸条件あり、詳細は選考時にご説明）。

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中も条件に変更はありません。

＜予定年収＞
550万円～850万円

＜賃金形態＞
年俸制
補足事項なし

＜賃金内訳＞
年額（基本給）：4,133,200円～6,389,200円
固定残業手当/月：113,900円～175,900円（固定残業時間42時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月額＞
458,333円～708,333円（12分割）（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
当社の規定及びご本人の年齢・経験を考慮の上決定。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
社会保険：補足事項なし

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率90%）

＜教育制度・資格補助補足＞
会社負担の外部研修によりスキル習得が可能

＜その他補足＞
【福利厚生】
・交通費全額支給
・GLTD（就業不能保険）
・グループ保険
・選択制確定給付（DB)企業年金制度
・財形貯蓄
・社員持ち株
・社員割引
・自己啓発支援制度
・経済産業省「健康経営優良法人」認定企業
・定期健康診断
・インフルエンザ予防接種
・慶弔会
・生活相談窓口サービス
・新年会
・リフレッシュ会
・お誕生日会
・クラブ活動
・社員食堂 あり

週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇1日～10日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数117日

※年数回土曜出勤あり
年末年始（4日）、GW、有給休暇（入社時より付与）、慶弔休暇、育児休暇、介護休暇