ＲＰＡホールディングス株式会社 【虎ノ門】給与計算担当◇経験・スキルを活かせる◇社歴・年齢に関係ないキャリアパス制度◎プライム上場

【虎ノ門】給与計算担当◇経験・スキルを活かせる◇社歴・年齢に関係ないキャリアパス制度◎プライム上場

～自社開発の給与計算システムにおける給与計算代行ポジションです！／家族手当や住宅手当など福利厚生充実／リモート相談可・正社員～

■業務概要：
当社自社開発のクラウドサービス「RoboRoboシリーズ」において、給与計算代行の運用を担っていただくポジションの募集となります。これまで累計3,000社への導入、成長率260%のスピードで成長しています。事業拡大フェーズにありながらも、まだまだリソースが足りていません。社歴や年齢に関係ないキャリアパス制度のもと、今まで培われた経験とスキルを存分に発揮、チャレンジしていただける機会と環境をご用意しています、ご興味関心おもちいただけたみなさまとお会いできますことを楽しみにしております。
※本ポジションは、グループ会社であるオープンアソシエイツ株式会社に出向頂きます。

■具体的な業務内容：
・勤怠集計
・給与計算／賞与計算
・年末調整対応
・マニュアル作成
・顧客からの1次問い合わせ窓口　-事務なやり取りメイン
・定期的な運用サービスの見直し
・自社の給与計算エンジンの開発／改修のアイデア出し

■業務環境
・本社勤務（リモート相談可／客先常駐業務は発生しません）
・社内に提携の社労士法人があるため、社会保険手続は対応範囲外
　-給与計算業務に専門的に取り組める環境です
　-紙媒体でのやり取り、役所とのやり取りは発生しません

■ポジションの魅力：
・多様な案件に関わることができるため、給与計算における知識の幅を大きく広げプロフェッショナルとしての活躍が可能
・自社開発のシステムので開発に近い立ち位置でプロダクトに関わる経験が積める
　-プロダクトに自身の意見やアイデアを反映させることも可能

■オープンアソシエイツ株式会社について：
ソフトウェアテクノロジーで労働力課題にコミットし、企業の持続的活動と生産性向上に寄与することを目指すテクノロジーカンパニーです。2020年に東証プライムグループ会社の社内ベンチャーとしてスタートしたRaaS事業部では、クラウドサービス「RoboRoboシリーズ」を開発提供しています。

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須経験：※以下の要件を満たす方
・2年相当以上の給与計算業務経験　※給与月次処理を1人で対応できるレベル
・エクセルスキル中級以上
　-VLOOKUP、IF関数、ピボットテーブル
　-データの内容に応じて自身で関数の構築が可能
・勤怠管理システムや給与計算システムの利用経験があり抵抗がない
■歓迎条件：
・社会保険労務士の資格
・年次業務を一通り対応できる
　-年末調整
　-税金の更新
・給与/勤怠システムのロジック設定の経験
・システム開発/運用などIT系職種の経験

＜勤務地詳細＞
オープンアソシエイツ株式会社本社
住所：東京都港区虎ノ門1-23-1 虎ノ門ヒルズ 森タワー8F
勤務地最寄駅：東京メトロ日比谷線／虎ノ門ヒルズ駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜転勤＞
当面なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜時短勤務＞
相談可

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月

＜予定年収＞
456万円～1,036万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：222,000円～450,000円
その他固定手当/月：30,000円
固定残業手当/月：98,000円（固定残業時間45時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
350,000円～578,000円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※当社給与規定により、経験・スキル等を考慮した上で決定いたします。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：補足事項なし
家族手当：小学校就学未満の子ども1人につき月30,000円
住宅手当：世帯主の場合、月30,000円～
社会保険：各種社会保険完備、関東ITソフトウェア健康保険組合加入

＜副業＞
可

＜教育制度・資格補助補足＞
プロジェクト書籍購入制度
オンライン研修制度「Udemy」
オンライン研修制度「グロービス」


＜その他補足＞
■育児手当（小学校就学未満の子ども1人につき月3万円）　
■結婚・出産祝い金制度
■慶弔見舞金制度
■健康診断制度
■M3 Patient Support Program
■ランチ・飲み会補助

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数124日

慶弔休暇、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、産休・育休、介護休業