更新日 : 2024/4/18(木)

掲載予定期間:2024/4/18(木)~2024/7/17(水)

CTCシステムマネジメント株式会社

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アクセスネットワーク運用◆キャリアアップ◎/研修制度充実/伊藤忠の中核CTCグループ/離職率3%台

  • 正社員
仕事内容

アクセスネットワーク運用◆キャリアアップ◎/研修制度充実/伊藤忠の中核CTCグループ/離職率3%台

~大手総合商社"伊藤忠"の中核CTCグループ/業界業種問わず豊富な案件(ジョブローテもあり)/働きやすい環境づくりに注力中◎/所定労働7.5時間/研修制度充実/30年以上の実績/離職率3%台と高い定着率~

大手総合商社「伊藤忠」の中核CTCグループの当社にて、アクセスネットワークの運用業務をお任せいたします。お客様と近い環境での業務が可能、リーダーへのステップアップが目指せるポジションです。

■業務内容:
・CATVネットワーク機器の新規導入(構築)~運用業務
・IPアドレスの管理、システムへのIPアドレス設定追加/削除対応
・CATVネットワーク機器の設定変更対応(周波数変更、ポート開放等)
・通信機器のバージョンアップ対応

■キャリアステップ:
入社後、まずはアクセスネットワークの運用業務(機器導入・作業調整・オペレーション作業等)をお任せいたします。将来的にはチームリーダーを経て、マネジメント職、もしくは技術のスペシャリストとしてご活躍いただくことを想定しています。

■当社の特徴:
【働き方】
残業は、「ムダに残業しない・させない」という風土です。育児をサポートするための社内体制も整備。育児休暇については、女性社員はもちろん、男性社員も取得実績があります。国から子育てサポートの優良企業として「プラチナくるみん」の認定を受けております。子の看護休暇、介護休暇も完備しています。
【魅力】
・業界業種問わず豊富な案件・業務(スキルアップを目的としたジョブローテもあり)
・CTCグループの総合力(マルチベンダーとして豊富な取り扱い技術、大規模案件など)
・働きやすい環境づくり(最新オフィス、テレワーク、スライドワーク、時間単位有休、服装の選択肢拡大、短時間勤務、など)
【研修制度】
Web研修受講環境を全社員に付与。年に160日は何らかの研修を開催。その他にも社内ポータルサイトを利用することで、いつでもスキルアップのための研修を受講することが可能です。
・階層別研修…リーダー研修、管理職向け研修、キャリア研修、トレーナー研修 他
・技術者育成研修…資格取得対策研修、基礎技術研修、技術スキル向上研修 他
・各種支援制度…資格取得奨励金制度、1on1ミーティング、キャリア支援制度、大学受講料一部補助など

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・ネットワーク運用業務の経験がある方
・CCNA、LinuC level1程度の知識がある方
・協調性のある方
■歓迎条件:
・リーダー経験がある方
・VBA、マクロが使える方

勤務地

<勤務地詳細>
顧客先(東京都23区)
住所:東京都23区/顧客先
受動喫煙対策:屋内全面禁煙

<転勤>
当面なし

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可

<オンライン面接>

勤務時間

<労働時間区分>
1ヶ月単位の変形労働時間制
週平均労働時間:40時間00分
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<勤務時間>
9:30~18:00(シフト制)

<勤務パターン>
9:30~18:00
22:30~7:00

雇用形態

正社員

<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし

<試用期間>
3ヶ月
試用期間中も、待遇や勤務条件等に変更はありません。

給与

<予定年収>
400万円~800万円

<賃金形態>
月給制
補足事項なし

<賃金内訳>
月額(基本給):210,000円~440,000円

<月給>
210,000円~440,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※月給は、経験・能力・担当業務等を考慮のうえ、当社規定により決定します。
■昇給:年1回
■賞与:年2回

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:当社規定に基づき全額支給
寮社宅:社内規定に基づき対象者に貸与あり
社会保険:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし

<教育制度・資格補助補足>
■基本研修や技術者育成研修の他、情報セキュリティ・コンプライアンス、メンタルヘルス、ロジカルシンキング、考課者研修、労務・法務研修などのテーマ別研修あり


<その他補足>
■資格取得奨励金
■財形貯蓄、従業員持株会
■各種手当
■部活動制度あり(野球、テニス、フットサル、英語等)

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数123日

年末年始休暇(6日)、有給休暇、ボランティア休暇、リフレッシュ休暇、積立休暇など

会社概要

事業概要
【「伊藤忠テクノソリューションズ(CTC)株式会社」のグループの中核企業】
同社は東証プライム上場の「伊藤忠テクノソリューションズ(CTC)株式会社」のグループ企業です。

ビジネスシーンはもちろん、生活においてもすでに必要不可欠な存在といえるIT。「運用」をメインに、流通、衛星、公共施設の管理システムから、メールやSNS、データ管理といったコミュニケーションインフラまで、ハード・ソフトを問わず幅広いフィールドで社会を支えています。
所在地
〒105-6909
東京都港区虎ノ門4-1-1 神谷町トラストタワー 9F
設立
2008年7月
従業員数
1,811名
上場市場名
非上場
資本金
300百万円
平均年齢
36.3歳

応募方法

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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。

【拠点名】
シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

企業URL
http://www.ctcs.co.jp/

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。

求人コード 3010090524

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