求人詳細

募集要項

仕事内容	【大阪】Salesforceエンジニア　※未経験歓迎　上流案件豊富/東証プライム上場～プライム上場・創業以来50年超黒字経営の安定基盤/上流工程から参画/チームアサイン／資格取得支援・研修制度充実／残業20H・リモート案件有／働きやすさ◎～ ■業務内容：製造業や卸売小売業等のを中心とした法人に対して、クラウドを用いたSalesforceの導入（導入支援、追加要件のシステム開発）や個別システムの開発・導入（提案～導入・運用支援まで）を対応頂きます。 ■具体的には： ◆ベンダーに問い合わせ頂いた企業様に訪問し、見積もりからシステム導入までの支援を担当頂きます。 ◆販売代理店とは異なり、顧客のビジネスプロセスや要望をヒアリングした上で、それぞれの顧客に対して最適な形にカスタマイズしたアプリケーションを提供いただきます。同システムを用いることで顧客企業の販売や請求に関わる日常業務を省力化し、売上予測やトレンド分析を行えます。【変更の範囲：会社の定める業務】 ■当社の特徴： (1) 教育･研修制度の充実：（1）キャリアアップ／スキルアップ：8000講座を越える（2023年度実績）大手教育業者の公開講座（開発技術・ヒューマンスキル）からキャリプランにあわせた講座を受講することが出来ます。また、講師招聘型の社内研修も実施しています。（2）資格取得：社員の資格取得の支援のため、資格毎の試験対策講座を開催しています。また、受験料も会社負担です。（資格取得延べ数 2100、１人当たりの資格取得数 3.82） (2)40年以上の実績とお客様との信頼関係: 金融系、産業流通系、医療系、官公庁関係、インフラ基盤と各産業別の顧客に応じて大規模なシステム構築から、小規模なシステムなものまで、最適なサービスを提供しています。幅広いお客様の声にも柔軟に対応できるという点は、お客様が真に望むものを提供できるということです。 ■評価制度（キャリアパス）： 1～7等級までのランクがあり、等級毎にスキル志向およびマネージメント志向の方に合わせたポジションを用意しております。等級毎の役割行動評価を実施し、能力や実績により昇給を決定するため、滞留年数に依存するものではございません。中途採用の方々に積極的にご活躍頂けるステージを用意しています。
対象となる方	学歴不問＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件オープン言語での開発経験3年以上 ■歓迎条件将来的にやりたいことに向かって知識,経験の吸収意欲を有している方
勤務地	＜勤務地詳細＞関西事業所住所：大阪府大阪市西区土佐堀一丁目3番20号三菱重工大阪ビル４F 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり＜勤務地補足＞【変更の範囲：会社の定める業務】＜転勤＞当面なし＜在宅勤務・リモートワーク＞相談可（在宅）＜オンライン面接＞可
勤務時間	＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00～17:40 時間外労働有無：無
雇用形態	正社員＜雇用形態補足＞管理監督者期間の定め：無特記事項なし＜試用期間＞ 3ヶ月特記事項なし
給与	＜予定年収＞ 400万円～700万円＜賃金形態＞月給制 ※等級により裁量制適用の違いあり。等級格付けは面接を通して設定致します。（予定年収補足事項参照）＜賃金内訳＞月額（基本給）：252,000円～420,000円＜月給＞ 252,000円～420,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■2等級の場合：上記記載の通り（時間外労働連動支給） ■3等級の場合：残業手当なし。専門業務型裁量労働制により月20時間相当のみなし分を支給※深夜・休日勤務の手当は別途支給 1日あたりのみなし労働時間：8時間40分、月給347,000円～ ■4等級の場合：管理監督者の為、残業手当の支給なし賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生	通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度＜各手当・制度補足＞通勤手当：全額支給社会保険：特記事項なし厚生年金基金：特記事項なし退職金制度：在籍3年以上から該当＜定年＞ 60歳＜教育制度・資格補助補足＞最先端技術やプロジェクトマネジメントスキルの習得に向けた研修講座や、その他資格取得支援制度等、教育制度が非常に充実しています。＜その他補足＞ ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（6月・12月） ■充実の福利厚生：育児休業・介護休業、表彰、財形貯蓄、融資斡旋、健康管理等 ■キャリア入社者は四半期に１回、入社後アンケート調査を実施 ■全社員アンケートも２年に１度実施。常に社員のための制度改革を心がけております (項目：労働時間について、ワークライフバランスについて、評価制度について、教育制度について、etc)
休日・休暇	完全週休2日制（休日は土日祝日）年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）年間休日日数120日年末年始、慶弔、災害、創立記念、リフレッシュ休暇

会社概要

事業概要: ■概要：
設立以来50年間の長期的に実績を出し続けてきた独立系SIer。金融系・流通系・製造系・医療系・官公庁関係のシステム等の大規模なシステム構築から、パッケージ等を含めてのソリューションビジネスに至るまで、幅広い業種業態で様々な開発実績を持つ優良企業です。

所在地: 〒108-0023
東京都港区芝浦4-13-23 MS芝浦ビル

設立: 1971年1月

従業員数: 550名

上場市場名: プライム市場

資本金: 460百万円

売上高: 11,578百万円

経常利益: 1,238百万円

平均年齢: 37.6歳

株式会社ランドコンピュータについて

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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。

【拠点名】
シンガポール：PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港：PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国：PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾：台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム：PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国：英創人材服務（上海）有限公司、英創人力資源服務（深セン）有限公司
マレーシア：Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン：John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ：PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

企業URL: http://www.rand.co.jp/

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求人コード 3010090933

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給与	＜予定年収＞　400万円～700万円　　＜賃金形態＞　月給制　※等級により裁量制適用の違いあり。等級格付けは面接を通して設定致します。（予定年収補足事項参照）　　＜賃金内訳＞　月額（基本給）：252,000円～420,000円　　＜月給＞　252,000円～420,000円　　＜昇給有無＞　有　　＜残業手当＞　有　　＜給与補足＞　■2等級の場合：上記記載の通り（時間外労働連動支給）　■3等級の場合：残業手当なし。専門業務型裁量労働制により月20時間　相当のみなし分を支給※深夜・休日勤務の手当は別途支給　1日あたりのみなし労働時間：8時間40分、月給347,000円～　■4等級の場合：管理監督者の為、残業手当の支給なし　　賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。　月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地	＜勤務地詳細＞　関西事業所　住所：大阪府大阪市西区土佐堀一丁目3番20号三菱重工大阪ビル４F 　受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり
休日・休暇	完全週休2日制（休日は土日祝日）　年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）　年間休日日数120日　　年末年始、慶弔、災害、創立記念、リフレッシュ休暇

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