ユミルリンク株式会社

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【新宿】インフラエンジニア・運用監視(夜勤)／自社サービス／大手導入多数／解約率1％未満

【新宿】インフラエンジニア・運用監視(夜勤)／自社サービス／大手導入多数／解約率1％未満

～自社クラウドサービスを展開／月間メール配信数69億通・契約数2,000以上の実績／大手企業への導入実績多数～

■業務内容
当社メッセージ配信プラットフォームを支えるシステムの運用監視業務をお任せいたします。当社が提供しているSaaSサービスは、年々成長し月間メッセージ配信数は70億通を超える規模になり、信頼性が一層求められています。今回は、当社サービスの安定的な稼働を支える運用監視エンジニアを募集いたします。

■業務詳細
（1）サービス監視・設定
（2）セキュリティ監視・対応
（3）障害対応
（4）パフォーマンスチューニング
（5）脆弱性対応　など

■当社の魅力：
・高需要商材を扱う：EC市場拡大等を受け、当社のメール配信システムのニーズが高まっています。また法人顧客がマーケティング以外に営業目的などでも導入しており、活用場面も多様化しています。

■自社サービス「Cuenote」シリーズ：
法人企業がマーケティングなどを目的に利用するメッセージングプラットフォームサービスです。メール配信機能やフォームやアンケート機能などのサービスを展開し、消費者への効果的なメルマガの配信、開封率や効果的な時間等の数値分析など利用用途は様々です。

■サービスの強み：
・一気通貫のサービス体制：自社プロダクト・100％自社開発で、設計～サポートまですべて自社で完結しているので、スピーディーにプロジェクトを進められる点からクライアントに非常に高い評価を頂いております。
・業界トップクラスの技術力：確かな配信実績と使いやすい操作性を強みとして2,000以上の法人に導入されており、国内トップクラスのパフォーマンス実績を誇ります
・解約率1％未満：上記背景から、業界平均と比較しても非常に低い解約率となっており、今後も安定した事業拡大を見込める点も魅力です。

■組織風土：年功序列はなくフラットで風通しの良い風土で、中途入社者も多くなじみやすい環境です。

■従事すべき業務の内容
（雇入れ直後）当社サービスのインフラ・ネットワーク運用監視業務
（変更の範囲）当社業務全般

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
【必須条件】以下のいずれかの条件に該当する方
・サーバー運用経験又は監視運用経験のある方
・エンジニア職での経験のある方
【歓迎条件】
・好奇心が強く新しいことにチャレンジする意欲がある方
・サーバーやネットワークが好きな方

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都渋谷区代々木2-2-1 小田急サザンタワー12F
勤務地最寄駅：各線／新宿駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜勤務地補足＞
■就業の場所
（雇入れ直後）東京本社
（変更の範囲）本社及び大阪支店、札幌オフィス

＜転勤＞
無
転勤は当面予定していません。

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
20:00～9:00 （所定労働時間：12時間0分）（シフト制）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜勤務パターン＞
9:00～18:00

＜時短勤務＞
相談可
想定就業時間：7時間

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中に待遇の差異はありません。

＜予定年収＞
350万円～450万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：237,580円～339,400円

＜月給＞
237,580円～339,400円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※経験、スキルを考慮し優遇します。
※業績連動賞与の支給あり（過去実績　概ね1～1.5ヶ月分／年）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限50,000円／月※会社規定による
家族手当：子供手当1人目1万・2人目5千・3人目以降3千/月
社会保険：関東ITソフトウェア健康保険組合

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
■資格取得支援制度、外部研修受講制度、書籍購入制度（全額会社負担）あり

＜その他補足＞
■在宅勤務
■時差出勤
■出産育児支援
（産前産後休業制度、育児休業制度、育児時短勤務制度など）
■介護支援（介護休業制度、介護時短勤務制度など）
■従業員持株会
■社員親睦補助
■Billboard Liveチケット優待
■永年勤続表彰（勤続5年以上対象）
■フリードリンクサービス
■関東ITソフトウェア健康保険組合提携サービス利用可
■オフィス内禁煙

週休2日制（休日はシフト制）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数206日

休日：夏季休暇（3日）、慶弔休暇、有給休暇、入社6か月間は1ヶ月に1回、特別休暇を取得可、永年勤続休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇