愛知株式会社 【仙台市若林区】営業職（教育機関向け家具）＜未経験歓迎＞/東北出身・UIターン歓迎☆土日祝休み

【仙台市若林区】営業職（教育機関向け家具）＜未経験歓迎＞/東北出身・UIターン歓迎☆土日祝休み

～学校向け教育施設家具を製造販売している商社兼メーカーの同社にて、法人営業を担当頂きます／グッドデザイン賞多数受賞の実績あり～
製品案内：https://www.axona-aichi.com/products/
【変更の範囲：会社の定める業務】
■業務概要
学校（国立・私立大、高校、専門学校等）を中心とした教育機関、公共・民間の文化施設、販売店に対して、施設家具（机、イス等）の提案営業を行っていただきます。同社は、企画から製造、販売まで一貫して行っており、新規顧客・既存顧客双方をご担当頂きます。
■業務詳細
既存顧客訪問を通して得た情報を基に、見積作成・提案書作成を行って受注まで結び付けていただきます。
受注後も商品の発注や納品業者との調整、納品まで一貫して担当していただきます。

■組織構成
仙台支店は現在営業2名、事務1名の計3名で構成されております。新たにメンバーを募集します。管轄エリアは東北6県となります。
■目標について
チーム、個人で1年間の目標金額を持ちます。月単位に追われることなく、長期的な目線で営業活動が出来ます。入社から半年ほどで目標を持ち、初年度は8割くらいの目標を持つ予定です。先輩との同行からはじめ、3か月ほどで徐々に引継をしていく予定です。
■特徴
(1)1963年から今年度まで累計受賞数が165品目のグッドデザイン賞受賞は業界の中でもトップクラスで、グローバルスタンダードを意識した製品のデザイン・開発を行っています。東京大学のイス・机・教壇など名門大学にて愛用頂いております。
(2)オフィス家具の提案営業ですが、単なる物売りではなく、施設内の空間をどうデザインするかという所から携わって頂きます。幅広い商品の中から提案をできる点もとてもやりがいを持ち働くことができます。

【入社後】先輩社員に同行するなどOJTを通し教育を行う為業界知識無しでもご活躍できます。他拠点の設計やプランナーや工場などとのやり取りも多いため社内外とのこコミュニケーション力が重要なポジションです。入社後2～3か月は先輩に同行して知識をつけていただき、その後は既存の客様を担当いただきます。
【納入事例】東北大学、山形大学、秋田市庁舎、仙台国際センター、いわき芸術文化交流館アリオス、由利本荘アリーナなど東北に幅広い事例！

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■応募要件欄
自ら考えて行動できる方。チームワークを大切にする方（広い範囲を少人数で対応しているため、先輩の仕事も積極的にフォローできる方を希望します）
■歓迎条件
・法人営業経験をお持ちの方
・新規開拓営業経験をお持ちの方
・UターンIターン歓迎

＜必要資格＞
必要条件：普通自動車免許第一種

＜勤務地詳細＞
仙台支店（都道県あり）
住所：宮城県仙台市若林区舟丁16　 小林ビル4F
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜勤務地補足＞
変更の範囲：会社の定める事業所

＜転勤＞
当面なし
・将来的にご本人の希望も加味した上で、キャリアステップを伴う転勤が発生する可能性がございます。

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：10:50～14:20
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
8:50～17:50
＜その他就業時間補足＞
残業時間は月平均で約10～25時間程度です。

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
正社員採用となります。

＜試用期間＞
6ヶ月

＜予定年収＞
400万円～480万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：254,200円～300,000円
固定残業手当/月：24,200円～28,000円（固定残業時間14時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
278,400円～328,000円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■年収内訳：基本給＋賞与＋諸手当
※家族手当、資格取得手当等は条件に応じて支給。
■その他：昇給年1回（7月）、賞与年2回（7月・12月）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
家族手当：配偶者8,000円、子供1人につき3,000円
社会保険：社会保険完備
厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：定年後再雇用制度があります。

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
OJTにて業務を覚えていただきます。

＜その他補足＞
■福利厚生：
財形貯蓄、社員持株会、退職金、産休・育児休暇制度、慶弔見舞金制度、ボランティア休暇制度
■家族手当…配偶者8,000円、子供1人につき3,000円※扶養が条件

週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数116日

■休日：土・日・祝日（※繁忙期の1月～3月土曜祝日出社日有）
■休暇：GW・夏季・年末年始・有給・慶弔・特別休暇
社内カレンダーによる